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Durch die Auswahl der richtigen Kartoffelpartien stellen Sie sicher, dass die gewünschten Produkte hergestellt werden können!

<h2>Über uns</h2>

Rixona, ein Aviko-Unternehmen, ist Teil von Royal Cosun, einer international renommierten Unternehmensgruppe, die sich auf die Herstellung von Lebensmittelzutaten und natürlichen Lebensmitteln spezialisiert hat.  In den letzten 60 Jahren hat sich Rixona zu einem führenden Hersteller von dehydrierten Kartoffelgranulaten und Kartoffelflocken entwickelt.

Um weiterhin Außergewöhnliches zu schaffen, brauchen wir Menschen mit Herz und Verstand. Bei uns bist du richtig, wenn du etwas bewegen, eigene Ideen umsetzen und stolz sein willst auf das, was du tust. Finde heraus, wie du gemeinsam mit uns das Business, die Welt und dich selbst noch besser machen kannst.

Neugierig?

Für das Rixona Werk in Stavenhagen – im Herzen von Mecklenburg-Vorpommern – suchen wir einen Maschinenführer (m/w/d).

Bewirb dich jetzt und schöpfe dein Potenzial aus!

<h2>Ihre Aufgaben</h2>

<ul><li>selbständige termingerechte Abarbeitung des Produktionsplans nach Spezifikation und Dokumentation der geforderten Produktionsdaten </li>
	<li>Überwachung des Produktionsprozesses / Anlagenlauf im Verantwortungsbereich (Bedienen, Überwachen, Reinigen, Warten, Umrüsten, Störungsbeseitigung etc.)</li>
	<li>Umrüstung der Anlage (Format-Wechsel / Einstellungen)</li>
	<li>Wartung (Autonome Instandhaltung) der Produktionsanlagen laut Wartungsplan</li>
	<li>Kontrolle der eingesetzten Packmaterialien und deren Bereitstellung</li>
</ul><h2>Was Sie mitbringen</h2>

<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung wünschenswert</li>
	<li>Berufserfahrung im Umgang mit Produktionsanlagen oder Abfüllanlagen</li>
	<li>Erfahrung in der Bedienung von Maschinen</li>
	<li>PC – Grundkenntnisse wünschenswert</li>
	<li>arbeiten im Schichtsystem (3-Schicht und 4-Schicht)</li>
	<li>eigenverantwortliche, vorausschauende, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li>
</ul><h2>Was wir bieten</h2>

<ul><li>Attraktive Vergütung nach Tarif mit einer 39 h-Woche und bis zu 30 Tagen Urlaub (gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit)</li>
	<li>Sehr guter zusätzlicher Verdienst durch attraktive Schichtzulagen</li>
	<li>Betriebliche Altersversorgung und finanzielle Zusatzleistungen</li>
	<li>Regelmäßige Weiterbildungsprogramme</li>
	<li>Eine Kantine</li>
</ul><h2>Über Aviko</h2>

Aviko ist einem europäischen Marktführer für frische, gefrorene und getrocknete Kartoffelprodukte. Unser Unternehmen stützt sich auf die Finanzkraft der niederländischen Muttergesellschaft Royal Cosun mit einem Jahresumsatz von 2 Milliarden Euro. Dies ermöglicht es uns, in unser weiteres Wachstum zu investieren. Wir bei Aviko sind davon überzeugt, dass ein nachhaltiger Erfolg erzielt werden kann, wenn das Produkt für jedes Glied der Kette einen Mehrwert bietet. So entsteht eine Win-Win-Situation für alle, die mit unserem Rohstoff - der Kartoffel - zu tun haben. Wir tun dies, indem wir uns unter anderem auf Umweltfaktoren, Trends und die Wünsche der Endverbraucher konzentrieren. Das Endergebnis: innovative Produkte mit Vorteilen für uns alle.

Werk Stavenhagen

Rixona GmbH Werk Stavenhagen

Maschinenführer (w/m/d)

Bei der Stadt Rheinsberg ist die Stelle als

Sachbearbeiter Liegenschaften / Grunderwerbsangelegenheiten und Grundstücksverkehr (m/w/d) mit 39 Wochenstunden unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

<ul><li>Vorbereitung und Abwicklung von Grundstücksgeschäften; Erwerb und Veräußerung von Grundvermögen der Stadt Rheinsberg (Kauf, Verkauf, Tausch, Ersteigerung, Ausübung von Vorkaufsrechten, Bestellung von Rechten der Gemeinde am Grundeigentum Dritter),</li>
	<li>Mitwirkung bei Flurbereinigungsverfahren,</li>
	<li>Formulierung von verschiedenen Grundbucheintragungen und Veranlassung der Eintragung (z.B. Grunddienstbarkeiten, Grundschulden, Belastungen, Vorkaufsrechte, Löschungsbewilligungen usw.),</li>
	<li>Ermittlung und Festlegung von Grundstückspreisen für kommunale Grundstücke,</li>
	<li>Erteilung von Auskünften bei Nachfrage von BürgerInnen zu verfügbaren Grundstücken,</li>
	<li>Erstellen von Exposés für kommunale Grundstücke,</li>
	<li>Zuständigkeit für die Sicherung von Wegerechten auf privaten Grundstücken,</li>
	<li>Verwaltung und Überwachung der Haushaltsmittel in Bezug auf Grundstückskäufe und Grundstücksverkäufe,</li>
	<li>Feststellung und Zahlbarmachung von Entschädigungen für eingetragene bzw. einzutragende Grunddienstbarkeiten zugunsten der Kommune,</li>
	<li>Pachtverträge und Erbbaupachtverträge vorbereiten und verwalten,</li>
	<li>Bauerlaubnisverträge vorbereiten und verwalten,</li>
	<li>Erfassung und Pflege der Daten in Archikart,</li>
	<li>Rechtsstreitigkeiten im Bereich Liegenschaften bearbeiten,</li>
	<li>Beschlussvorlagen erstellen.</li>
</ul>Ihre Qualifikation:

<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Grundstücks- und Wohnungswirtschaft bzw. Immobilienfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung,</li>
	<li>fundierte Kenntnisse auf dem Gebiet des BGB in Bezug auf zivilrechtliche Miet- und Pachtangelegenheiten, Vertragsrecht,</li>
	<li>Kenntnisse im Bau-, Kommunal- und Verwaltungsrecht,</li>
	<li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit,</li>
	<li>selbstständige und verantwortungsbewusste Handlungsweise,</li>
	<li>Bürgerfreundlichkeit und Teamfähigkeit,</li>
	<li>Ortskenntnisse sind wünschenswert,</li>
	<li>gründliche und genaue Arbeitsweise,</li>
	<li>gründliche EDV-Kenntnisse (u.a. MS-Office, wünschenswert sind Kenntnisse im Umgang mit dem Programm Archikart).</li>
</ul>Wir bieten:

<ul><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit entsprechenden Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
	<li>ein qualifiziertes und dynamisches Team,</li>
	<li>die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten bzw. Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,</li>
	<li>tarifgerechte Vergütung inkl. Jahressonderzahlung und vermögenswirksamer Leistungen,</li>
	<li>betriebliche Altersvorsorge.</li>
</ul>Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD (VKA) und wird mit der Entgeltgruppe 9a vergütet. Schwerbehinderte (bitte Nachweis beifügen), werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbung einschließlich aussagekräftiger Unterlagen vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:schlesinger@rheinsberg.de" target="_blank">schlesinger@rheinsberg.de</a> oder auf dem Postweg an: Stadt Rheinsberg, Hauptamt, Personal, Seestraße 21, 16831 Rheinsberg. Die Bewerbungsfrist endet am 31. August 2023.

Bitte verzichten Sie aus Umweltschutzgründen auf die Übersendung von Bewerbungsmappen, Schnellheftern und Klarsichthüllen.

Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens verbleiben die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber bis zum 31.12.2023 in der Personalstelle und werden danach vernichtet. Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten werden nicht erstattet. Bei Rückfragen können Sie sich gern an Frau Schlesinger unter 033931/55 104 wenden.

<h5>Kontakt:</h5>

Stadt Rheinsberg 
Seestraße 21 
16831 Rheinsberg 
 <a href="tel:03393155 0" target="_blank">(033931) 55 0</a> 
 <a href="tel:03393155 250" target="_blank">(033931) 55 250</a> 
 E-Mail: <a href="mailto:stadt@rheinsberg.de" target="_blank">stadt@rheinsberg.de</a> <a href="http://www.verwaltung.rheinsberg.de/" target="_blank">www.verwaltung.rheinsberg.de</a>

Stadt Rheinsberg

Sachbearbeiter Liegenschaften / Grunderwerbsangelegenheiten und Grundstücksverkehr (m/w/d) 

Bei der Stadt Rheinsberg ist die Stelle als

Kämmerer (m/w/d)

mit 39 Wochenstunden unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

<ul><li>fachliche und organisatorische Leitung sowie Koordinierung und Kontrolle der Aufgaben­erfüllung im Fachamt Kämmerei mit den Sachgebieten Buchhaltung, Kasse, Vollstreckung, Steuern/Kommunalabgaben und Liegenschaften,</li>
	<li>Aufstellung des Haushaltsplanes sowie der Jahres- und Gesamtabschlüsse,</li>
	<li>Haushaltsüberwachung und Haushaltsbewirtschaftung, Investitionsplanung und Investitionskontrolle, Darlehens- und Kassenkreditaufnahmen,</li>
	<li>Verwaltung des Geldvermögens, der Schulden und Verbindlichkeiten,</li>
	<li>Angelegenheiten des Finanzausgleichs, Finanzstatistik und Finanzberichte,</li>
	<li>Verwaltung der privatrechtlichen und öffentlich-rechtlichen städtischen Beteiligungsunternehmen,</li>
	<li>Kassenaufsicht, Bearbeitung steuerrechtlicher Angelegenheiten,</li>
	<li>Kosten- und Leistungsrechnung, Wirtschaftlichkeitsrechnung,</li>
	<li>Erstellung von Beschlussvorlagen, Satzungen und Dienstanweisungen für das Fachamt,</li>
	<li>Kalkulationen von Gebühren und Entgelten,</li>
	<li>Teilnahme an den Sitzungen der Gremien. </li>
</ul>Ihre Qualifikation:

<ul><li>abgeschlossenes Studium FH oder Hochschule im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzwirtschaft bzw. eine Ausbildung als Finanz- oder Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung,</li>
	<li>fundierte Kenntnisse in den Bereichen des kommunalen Haushaltsrechtes, Kosten- und Leistungsrechnung, Budgetierung und Controlling, Vertrags- und Verwaltungsrecht,</li>
	<li>Durchsetzungsvermögen und Führungserfahrung,</li>
	<li>analytische, zielorientierte und wirtschaftliche Denk- und Handlungsweise,</li>
	<li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Handlungsweise,</li>
	<li>gründliche EDV-Kenntnisse (u.a. MS-Office), wünschenswert sind Erfahrungen mit dem Anwendungsprogramm Infoma.</li>
</ul>Wir bieten:

<ul><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit entsprechenden Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
	<li>ein qualifiziertes und dynamisches Team,</li>
	<li>die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten bzw. Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,</li>
	<li>tarifgerechte Vergütung inkl. Jahressonderzahlung und vermögenswirksamer Leistungen,</li>
	<li>betriebliche Altersvorsorge.</li>
</ul>Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD (VKA) und wird mit der Entgeltgruppe 11 vergütet. Schwerbehinderte (bitte Nachweis beifügen), werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbung einschließlich aussagekräftiger Unterlagen vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:schlesinger@rheinsberg.de" target="_blank">schlesinger@rheinsberg.de</a> oder auf dem Postweg an: Stadt Rheinsberg, Hauptamt, Personal, Seestraße 21, 16831 Rheinsberg. Die Bewerbungsfrist endet am 30. Juni 2023.

Bitte verzichten Sie aus Umweltschutzgründen auf die Übersendung von Bewerbungsmappen, Schnellheftern und Klarsichthüllen.

Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens verbleiben die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber bis zum 31.12.2023 in der Personalstelle und werden danach vernichtet. Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten werden nicht erstattet. Bei Rückfragen können Sie sich gern an Frau Schlesinger unter 033931/55 104 wenden.

<h5>Kontakt:</h5>

Stadt Rheinsberg 
Seestraße 21 
16831 Rheinsberg 
 <a href="tel:03393155 0" target="_blank">(033931) 55 0</a> 
 <a href="tel:03393155 250" target="_blank">(033931) 55 250</a> 
 E-Mail: <a href="mailto:stadt@rheinsberg.de" target="_blank">stadt@rheinsberg.de</a> <a href="http://www.verwaltung.rheinsberg.de/" target="_blank">www.verwaltung.rheinsberg.de</a>

Kämmerer (m/w/d)

Bei der Stadt Rheinsberg ist die Stelle als

Sachbearbeiter Beiträge und Gebühren (m/w/d)

mit 39 Wochenstunden unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

<ul><li>Kalkulation und Erhebung kommunaler Abgaben nach dem KAG bzw. BauGB, insbesondere Straßenreinigungsgebühren, Abwasserbeseitigungsgebühren, Erschließungsbeiträge, Niederschlagswassergebühren und Straßenbaubeiträge,</li>
	<li>Verfassen von Anhörungen sowie Erstellung der Beitrags-/Gebühren- und Vorausleistungsbescheide einschließlich Widerspruchsbearbeitung,</li>
	<li>verwaltungsgemäße Vorbereitung und Formulierung der sachgebietsbezogenen kommunalen Satzungen,</li>
	<li>Beratung der Abgabepflichtigen hinsichtlich der Anwendung der einzelnen Satzungen,</li>
	<li>Stammdatenpflege und Datenbereinigung.</li>
</ul>Unsere Anforderungen:

<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrganges I oder gleichwertiger Abschluss mit einschlägiger Berufserfahrung,</li>
	<li>fundierte Kenntnisse im Verwaltungs-/ Kommunal- und Kommunalabgabenrecht,</li>
	<li>sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise,</li>
	<li>ausgeprägtes Rechtsverständnis sowie Zahlenaffinität,</li>
	<li>sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie freundliches und sicheres Auftreten,</li>
	<li>gründliche EDV-Kenntnisse (u.a. MS-Office),</li>
</ul><ul><li>PKW Führerschein.</li>
</ul>Wir bieten:

<ul><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit entsprechenden Fortbildungsmöglichkeiten,</li>
	<li>ein qualifiziertes und dynamisches Team,</li>
	<li>die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten bzw. Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,</li>
	<li>tarifgerechte Vergütung inkl. Jahressonderzahlung und vermögenswirksamer Leistungen,</li>
	<li>betriebliche Altersvorsorge.</li>
</ul>Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD (VKA) und wird mit der Entgeltgruppe 9a vergütet. Schwerbehinderte (bitte Nachweis beifügen), werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbung einschließlich aussagekräftiger Unterlagen vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:schlesinger@rheinsberg.de" target="_blank">schlesinger@rheinsberg.de</a> oder auf dem Postweg an: Stadt Rheinsberg, Hauptamt, Personal, Seestraße 21, 16831 Rheinsberg. Die Bewerbungsfrist endet am 30. Juni 2023.

Aus Umweltschutzgründen bitten wir Sie, auf die Übersendung von Bewerbungsmappen, Schnellheftern und Klarsichthüllen zu verzichten. Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens verbleiben die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber bis zum 31.12.2023 in der Personalstelle und werden danach vernichtet. Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten werden nicht erstattet. Bei Rückfragen können Sie sich gern an Frau Schlesinger unter 033931/55 104 wenden.

<h5>Kontakt:</h5>

Stadt Rheinsberg 
Seestraße 21 
16831 Rheinsberg 
 <a href="tel:03393155 0" target="_blank">(033931) 55 0</a> 
 <a href="tel:03393155 250" target="_blank">(033931) 55 250</a> 
 E-Mail: <a href="mailto:stadt@rheinsberg.de" target="_blank">stadt@rheinsberg.de</a> <a href="http://www.verwaltung.rheinsberg.de/" target="_blank">www.verwaltung.rheinsberg.de</a>

Sachbearbeiter Beiträge und Gebühren (m/w/d)

Freie Schule Güstrow e.V. sucht ab sofort 1

Verwaltungskraft

für 30 h

Näheres unter <a href="https://freieschuleguestrow.wordpress.com/stellenausschreibung/" target="_blank">https://freieschuleguestrow.wordpress.com/stellenausschreibung/</a>

Bewerbung bitte an: <a href="mailto:Freie_Schule_Guestrow@t-online.de" target="_blank">Freie_Schule_Guestrow@t-online.de</a>

Freie Schule Güstrow e.V.

Verwaltungskraft (m/w/d)

Bei der Böhm Agrar GmbH&amp;Co. KG dreht sich alles um den Löwenzahn als landwirtschaftliche Nutzpflanze mit großem Potential für die nachhaltige Kautschukproduktion. 
Seien Sie dabei, wenn eine neue Kulturpflanze erforscht und auf das Feld gebracht wird.

Zur Verstärkung unseres Zucht-Teams am Standort Kruckow suchen wir ab sofort in Teil- &amp; Vollzeit

Landwirte (w/m/d) 
Landwirtschaftliche Mitarbeiter (w/m/d) 
Technische-Assistenten/LTA (w/m/d) 
Landwirtschaftliche Hilfskräfte (w/m/d)

Ihre Aufgaben

<ul><li>Durchführung der praktischen, ackerbaulichen Aktivitäten auf dem Freifeld und im Zuchtgarten, sowie von Gewächshaus 
	arbeiten Mitarbeit bei der Vorbereitung und Aufarbeitung der Versuche im Feld und im neuen Labor</li>
</ul>Interesse?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Böhm Agrar GmbH &amp; Co. KG Dorfstraße 51 · 17129 Kruckow 
Ansprechpartner: Matthias Hempe <a href="mailto:mhempe@boehm-kartoffel.de" target="_blank">mhempe@boehm-kartoffel.de</a> Tel. 0151 57366090

Weitere Informationen unter <a href="https://www.europlant.biz/karriere/" target="_blank">www.europlant.biz/karriere</a>

Böhm Agrar GmbH & Co. KG

Landwirt / Technischer Assistent / Landwirtschaftliche Hilfskraft (m/w/d)

Gutshaus Stolpe

<h1>Restaurant Chef (m/w/d)</h1>

<h2>Wer wir sind und wen wir suchen:</h2>

Wir sind ein junges, hochmotiviertes Team in einem der besten Hotels &amp;  Restaurants Mecklenburg-Vorpommerns und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem einzigartigen Hotel mit der Möglichkeit sich aktiv einzubringen, an unseren gemeinsamen Zielen mitzuwirken und am Erfolg teilzuhaben. Wir zeichnen uns durch ein angenehmes Betriebsklima aus mit einem jederzeit offenen Ohr für unsere Mitarbeiter und deren Ideen. 

In unserem kleinen rustikalen 350 Jahre alten Gasthaus "Stolper Fährkrug" bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Anstellung. Ihr Tätigkeitsbereich wird unser saisonales Restaurant mit Sommerterrasse am Ufer des Flusses sein.

Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung, befristet oder unbefristet, einen motivierten Kollegen/in für unser Serviceteam (m/w/d).

<h2>Ihre Kernaufgaben</h2>

<ul><li>Begrüßung und Platzierung der Gäste</li>
	<li>Zubereitung von Getränken</li>
	<li>Servieren von Speisen und Getränken</li>
	<li>Vorbereitende Aufgaben für den Serviceablauf</li>
</ul><h2>Ihre Zutaten:</h2>

<ul><li>abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Service sind von Vorteil </li>
	<li>Qualitätswahrer mit Liebe fürs Detail</li>
	<li>Begeisterter Gastgeber</li>
	<li>Freude am Umgang mit Menschen</li>
	<li>Freundliches, herzliches Auftreten</li>
</ul><h2>Das bieten wir:</h2>

<ul><li>5 Tage Woche</li>
	<li>Junges dynamisches Team</li>
	<li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li>
	<li>Ein Familienunternehmen, das für Sie und Ihre Ideen ein offenes Ohr hat</li>
	<li>Ein „einmaliger Teamspirit und Vertrauen“, "Wir unterstützen uns alle gegenseitig und arbeiten abteilungsübergreifend auf Augenhöhe zusammen."</li>
	<li>Mitarbeiterwohnung auf Anfrage und entgeltlich</li>
</ul>Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung!

 Hotel und Restaurant 
GUTSHAUS STOLPE 
Peenstraße 33 
17391Stolpe bei Anklam

Frau Christina von Wrede 
Direktorin 
+49 (39721) 5500 <a href="mailto:c.vonwrede@gutshaus-stolpe.de?subject=Hotelcareer%20Online%20Bewerbung%20-%20Restaurant%20Chef%20(m/w/d)" target="_blank">c.vonwrede@gutshaus-stolpe.de</a> <a href="http://www.gutshaus-stolpe.de/" target="_blank">www.gutshaus-stolpe.de</a>

Gutshaus Stolpe

Restaurant Chef (m/w/d)

Gutshaus Stolpe

<h1>Souschef (m/w/d)</h1>

<h2>Wir sind</h2>

Ein historisches Wirtshaus - über 350 Jahre alt. Dort, wo die Fähre über die Peene setzt (die bis vor 300 Jahren noch Grenzfluss zu Schweden war), wird deftige pommersche Genussküche serviert. Hering und Bratwurst, genossen auf der alten Reuterbank, wo zu seiner Zeit der Dichter Fritz Reuter oft ein rustikales Vesper verspeist hat.

Wir sind ein junges, hochmotiviertes Team in einem sehr beliebten Wirtshaus in Mecklenburg-Vorpommerns und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem einzigartigen Restaurant mit der Möglichkeit sich aktiv einzubringen, an unseren gemeinsamen Zielen mitzuwirken und am Erfolg teilzuhaben. Wir zeichnen uns durch ein angenehmes Betriebsklima aus mit einem jederzeit offenen Ohr für unsere Mitarbeiter und deren Ideen.

Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung eine ambitionierte und engagierte Persönlichkeit für die Position als Souschef (m/w/d) für unsere Gutsherrenküche.

<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2>

<ul><li>Vertretung des Küchenchefs in dessen Abwesenheit</li>
	<li>Durchführung von Schichten auf allen Posten</li>
	<li>Überwachung des Lagerbestandes sowie Durchführung von Bestellungen</li>
	<li>Erarbeitung von Vorschlägen zur Weiterentwicklung des Speisenangebotes zusammen mit dem Team</li>
	<li>aktive Kommunikation mit dem Team</li>
	<li>Sie sind die Schnittstelle zwischen Mitarbeiter und Küchenchef</li>
	<li>Sicherstellung eines stets freundlichen, professionellen und leistungsorientierten Umgangs mit den Kollegen</li>
</ul><h2>Ihr Profil:</h2>

<ul><li>Sie haben bereits in vergleichbarer Position in Küche gearbeitet oder möchten den nächsten Schritt auf der Karriereleiter wagen.</li>
	<li>Sie besitzen  Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und sind Koch mit Leidenschaft. </li>
	<li>Begeisterungsfähigkeit</li>
	<li>Flexibilität und Belastbarkeit</li>
	<li>Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft</li>
</ul>Lieben Sie Ihren Beruf, sind Sie mit Freude bei der Arbeit und haben Sie Lust gemeinsam mit uns die Treppe zum Erfolg zu besteigen, so freuen wir uns auf ihre Bewerbung.

<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>

Ein leistungsgerechtes Einkommen. Begeisterungsfähige Kollegen in einem angenehmen Betriebsklima. Ein spannender und zukunftssicherer Arbeitsplatz in attraktiver, familienfreundlicher Umgebung, Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.

Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung!

 Hotel und Restaurant 
GUTSHAUS STOLPE 
Peenstraße 33 
17391Stolpe bei Anklam

Frau Christina von Wrede 
Direktorin 
+49 (39721) 5500 <a href="mailto:c.vonwrede@gutshaus-stolpe.de?subject=Hotelcareer%20Online%20Bewerbung%20-%20Souschef%20(m/w/d)" target="_blank">c.vonwrede@gutshaus-stolpe.de</a> <a href="http://www.gutshaus-stolpe.de/" target="_blank">www.gutshaus-stolpe.de</a>

Souschef (m/w/d)

Die Stadtwerke Prenzlau GmbH sind ein modernes Energiedienstleistungs- und Serviceunternehmen in der landschaftlich reizvollen Uckermark. Über 100 Beschäftigte betreiben effizient und professionell die Versorgungsnetze für Wasser, Gas, Strom sowie Wärme und die städtische Abwasserentsorgung. Unser langjähriger Erfolg basiert auf Kontinuität und fachlicher Kompetenz, in Verbindung mit modernem Management sowie konsequenter Kundenorientierung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

<h3>Mitarbeiter im Personalbereich (m/w/d) </h3>

in Teilzeit (30h). 

Ihre Aufgaben:

<ul><li>Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen Vorgänge für die Unternehmen: Stadtwerke Prenzlau, Uckerservice, NUWA, Campingplatzgesellschaft, Kommunalwind Nord</li>
	<li>Zuarbeit bei Bewerberauswahlverfahren sowie bei Ein- und Austrittsprozessen</li>
	<li>Erledigung der täglichen Korrespondenz</li>
	<li>Selbstständige Terminverfolgung und Überwachung von laufenden Vorgängen</li>
	<li>Reisekostenabrechnung</li>
	<li>Zuarbeiten zu Jahresabschlüssen, Auswertungen und Statistiken</li>
	<li>Mitwirkung bei Projekten</li>
</ul>Was wir von Ihnen erwarten:

<ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung - Berufserfahrung im Personalbereich wünschenswert</li>
	<li>Kenntnisse im TVöD, Sozialversicherungs-, Arbeits-, Lohnsteuerrecht von Vorteil</li>
	<li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie in Wort und Schrift</li>
	<li>eine sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
	<li>Hohes Maß an Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft sowie absolute Diskretion</li>
	<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, attraktive soziale Leistungen wie z.B. tarifliche Entlohnung (TVÖD), Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und eine umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung.

Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Schul- und Arbeitszeugnissen mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitteals PDF-Datei und bevorzugt per Mail an: <a href="mailto:personal@stadtwerke-prenzlau.de" target="_blank">personal@stadtwerke-prenzlau.de</a>

Fragen beantwortet Ihnen vorab gern die Personalabteilung unter: 03984 853-121.

<a href="https://www.stadtwerke-prenzlau.de/unternehmen/karriere/mitarbeiter-personalbereich-m-w-d?layout=edit&amp;id=182" target="_blank">Informationen zur Datenverarbeitung für Bewerber finden Sie hier</a>

Hauptsitz

Stadtwerke Prenzlau GmbH

Mitarbeiter im Personalbereich (m/w/d) 

Als wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für die Wartung und Instandhaltung von Photovoltaik-Freiflächenanlagen.

FÜR DIE REGION „BOITZENBURGER LAND“ SUCHEN WIR

Elektroniker / Industrieelektriker (m/w/d) 
für Freiflächenanlagen Photovoltaik

Ihre Qualifikationen

<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik</li>
	<li>Idealerweise Erfahrung im Bereich Photovoltaik</li>
	<li>Schaltberechtigung Mittelspannung von Vorteil</li>
	<li>Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich</li>
</ul>Ihre Aufgaben

<ul><li>Instandsetzungsarbeiten im Solarpark</li>
	<li>Inspektion &amp; Wartung von elektrischen Anlagen</li>
	<li>Wiederkehrende Prüfungen (DGUV V3)</li>
</ul>Ihre Bewerbung senden Sie bitte an die nachstehende E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@solarparc.de" target="_blank">bewerbung@solarparc.de</a>

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Ansprechpartner: Karsten Reichart, Tel.: 02222 - 82786 47

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