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<h1> Serviceassistent/in (m/w/d)</h1><p> Bei der Lohmühle 6, 23554 Lübeck</p><p> Vollzeit</p><p> Das Autohaus Evers ist seit über 90 Jahren ein familiengeführtes Unternehmen und seit 1962 der   Volkswagen-Servicepartner  in Lübeck.</p><p> In unserem Team aus 75 Mitarbeitern legen wir besonderen Wert auf individuelle Beratung und höchste Qualität in Service, Vertrieb und Werkstatt.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in der Werkstatt suchen wir eine/n Empfangsmitarbeiter/in, Rezeptionist/in Bürokauffrau/mann, Einzelhandelskaufmann/frau, Automobilkaufmann/frau bzw. Kaufmann/frau für Büromanagement, vergleichbar als</p><h2> Serviceassistent/in (m/w/d)</h2><h3> Das sind Ihre Aufgaben als Serviceassistent/in (m/w/d):</h3><ul> <li>  Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Kunden </li> <li>  Terminvergabe und Vorbereitung für die Werkstatt </li> <li>  Rechnungserläuterung und Kassenführung </li> <li>  Abrechnungen und Schriftverkehr </li> <li>  Verwaltung und Vergabe der Mietwagen </li></ul><h3> Ihr Profil als Serviceassistent/in (m/w/d):</h3><ul> <li>  Sie haben eine qualifizierte kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Sie arbeiten gern im täglichen Kontakt mit vielen unterschiedlichen Menschen </li> <li>  Sie haben ein sympathisches Auftreten und eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz </li> <li>  Sie haben Freude daran, gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen zum Erfolg des Autohauses beizutragen </li></ul><h3> Es erwarten Sie::</h3><ul> <li>  ein langfristig orientierter Arbeitsplatz </li> <li>  ein sympathisches Team an einem modernen Arbeitsplatz </li> <li>  Schulungen und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen unter <a href="mailto:bewerbung@autohaus-evers.de" target="_blank">bewerbung@autohaus-evers.de</a> oder schriftlich an:</p><h4> Kontakt</h4><p> Sabine Dingeldey <br> <a href="mailto:bewerbung@autohaus-evers.de" target="_blank">bewerbung@autohaus-evers.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Lübeck</p><p> Autohaus Evers GmbH &amp; Co. KG <br> Bei der Lohmühle 6 <br> 23554 Lübeck <br> <a href="http://www.autohaus-evers.de" target="_blank">www.autohaus-evers.de</a></p>

Serviceassistent/in (m/w/d)

<h1> Meister*in für Veranstaltungstechnik, Bühnen- oder Beleuchtungsmeister*in oder Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) in Teilzeit</h1><p> Die Musikhochschule Lübeck (MHL) sucht für das Künstlerische Betriebsbüro zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen</p><h2> Meister*in für Veranstaltungstechnik, Bühnen- oder Beleuchtungsmeister*in oder Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung (unbefristet, Teilzeit 19,35 Std. / Woche, bis E 8 TV-L).</h2><p> Die MHL ist die einzige Musikhochschule des Landes Schleswig-Holstein. Hier studieren junge Menschen aus mehr als 40 Nationen. Wir sind größter Konzertveranstalter in Schleswig-Holstein. In zwei Konzertsälen, aber auch in anderen Räumen, finden jährlich mehr als 300 Veranstaltungen (Konzerte, Oper, Musical, Tagungen etc.) statt.</p><p> Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst:</p><ul> <li>  eigenständige Betreuung von Veranstaltungen aller Art sowie Überwachung und Einhaltung der gesetzlichen sicherheitstechnischen Auflagen in enger Abstimmung innerhalb der Abteilung </li> <li>  Auf- und Abbau der Bühnen- und Beleuchtungstechnik </li> <li>  Wartungs- und Reparaturarbeiten im bühnen- und beleuchtungstechnischen Bereich </li> <li>  Verwaltung des Bühneninventars </li> <li>  Herstellen von Dekorationen </li></ul><p> Das Anforderungsprofil:</p><p> Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:</p><ul> <li>  Abschluss als Meister*in für Veranstaltungstechnik oder </li> <li>  Abschluss als Bühnen- oder Beleuchtungsmeister*in oder </li> <li>  Abschluss als Fachkraft für Veranstaltungstechnik mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung im Theater- oder Konzertbetrieb </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Freude am Umgang mit jungen Menschen und interkulturelle Kompetenz </li> <li>  Bereitschaft, sich innerhalb der Arbeitszeit fachspezifisch fort- und weiterzubilden </li> <li>  körperliche Belastbarkeit und Durchhaltevermögen, verbunden mit der Bereitschaft, zu unregelmäßigen Dienstzeiten sowie auch an Wochenenden und Abenden zu arbeiten </li></ul><p> Für die Bewerbung von Vorteil sind:</p><ul> <li>  eine handwerkliche Berufsausbildung </li> <li>  praktische Erfahrungen in der Lichtgestaltung und mit Videoproduktionen </li> <li>  Kenntnisse in der Bedienung von „ChamSys“ und „MagicQ“ </li> <li>  Kenntnisse der englischen Sprache </li></ul><p> Wir bieten Ihnen:</p><p> Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung richtet sich nach den tariflichen und persönlichen Voraussetzungen und kann bis zur Entgeltgruppe 8 TV-L gewährt werden. Eine Stellenbewertung mit einer möglichen Aufwertung der Stelle ist geplant.</p><p> Darüber hinaus bieten wir:</p><ul> <li>  eine interessante, vielfältige und gemeinwohlorientierte Tätigkeit an einer international renommierten Hochschule </li> <li>  ein kulturell inspirierendes, internationales Arbeitsumfeld; Kontakt zu Menschen aller Altersgruppen mit künstlerischen Interessen </li> <li>  ein freundliches Arbeitsklima mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  das Deutschlandticket für 16,55 EUR pro Monat sowie eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV </li> <li>  vielfältiges Betriebssportangebot über den Hochschulsport (<a href="http://www.hochschulsport-luebeck.de" target="_blank">www.hochschulsport-luebeck.de</a>) </li></ul><p> Die Musikhochschule Lübeck setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir möchten die Vielfalt der Biografien und Kompetenzen in der Musikhochschule fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.</p><p> Die Musikhochschule Lübeck ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten zu erreichen. Sie bittet deshalb geeignete Frauen, sich zu bewerben, und weist darauf hin, dass Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden.</p><p> Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Musikhochschule Lübeck. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.</p><p> Für tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Sonja Reiß (<a href="mailto:sonja.reiss@mh-luebeck.de" target="_blank">sonja.reiss@mh-luebeck.de</a> oder Tel. 0451/1505-163) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Künstlerischen Betriebsbüros, Frau Ulrike Lennartz (<a href="mailto:ulrike.lennartz@mh-luebeck.de" target="_blank">ulrike.lennartz@mh-luebeck.de</a> oder Tel. 0451/1505-196).</p><p> Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse) richten Sie bitte bis zum 30.09.2024 ausschließlich in elektronischer Form, zusammengefasst in einem PDF-Dokument an <a href="mailto:bewe-personal@mh-luebeck.de" target="_blank">bewe-personal@mh-luebeck.de</a>. Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos verzichten wir und bitten daher, hiervon abzusehen.</p><p> Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen. Sollte das Bewerbungsverfahren nicht zu Ihrer Einstellung führen, werden wir Ihre Bewerberdaten regulär löschen und vernichten, sobald nach erfolgter endgültiger Absage durch Sie oder durch die MHL eine Frist von sechs Monaten verstrichen ist (vgl. Artikel 17 DSGVO).</p>

Meister*in für Veranstaltungstechnik, Bühnen- oder Beleuchtungsmeister*in oder Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) in Teilzeit

<p> Kaufhaus Rolf Wreesmann <br> GmbH &amp; Co. KG <br> <a href="http://www.wreesmann.com" target="_blank">www.wreesmann.com</a> <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@wreesmann.com" target="_blank">bewerbung@wreesmann.com</a></p><h1> Mitarbeiter Personal mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)</h1><p> Wir sind ein inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen mit über 90 Standorten in Ost- und Norddeutschland. Als Allround-Discounter bieten wir über 30.000 Artikel erfolgreich an. Zu unserem Sortiment gehören Garten-, Camping- und Heimwerkerartikel, Haushalts- und Spielwaren, Tiernahrung, Schreibwaren und vieles mehr. Derzeit befinden wir uns in einer dynamischen Wachstumsphase und suchen zur Verstärkung im Bereich Personal Mitarbeiter mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) in Vollzeit.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Gewinnung von Mitarbeitern für verschiedene Stellen im Verkauf </li> <li>  Ergreifen geeigneter Maßnahmen zur Personalrekrutierung (z. B. Social-Media-Kampagnen, Stellenanzeigen in vorrangig digitalen Medien, Active Sourcing, Personalmarketingaktivitäten usw.) </li> <li>  Führen von Vorstellungsgesprächen und Auswahl von Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit der Bezirks- und Personalleitung </li> <li>  Erkennen und Nutzen neuer Recruitingkanäle und -methoden </li> <li>  Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses </li> <li>  Unterstützung bei verschiedenen Aufgaben im Personalbereich </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Personalrekrutierung, vorzugsweise im Einzelhandel/Vertrieb wünschenswert </li> <li>  Kommunikationsstärke sowie proaktives und sozialkompetentes Auftreten </li> <li>  schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  sicheres, freundliches und positives Auftreten </li> <li>  hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Flexibilität </li> <li>  Reisebereitschaft innerhalb unseres Vertriebsgebietes </li> <li>  auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  eine entwicklungsfähige Position in einem wachstumsorientierten Unternehmen, in dem selbstständiges Arbeiten erwünscht ist </li> <li>  Zusatzleistungen wie z.B. ein Firmenfahrzeug und ein Firmenhandy zur beruflichen und privaten Nutzung </li> <li>  eine offene mittelständische Unternehmenskultur der direkten Kommunikation </li> <li>  einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld </li></ul><p> Einsatzort <br> Schwerin, Lübeck</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit</p><p> Branche <br> Konsumgüter und Handel</p><p> Ansprechpartner <br> Doreen Hennig</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@wreesmann.com" target="_blank">bewerbung@wreesmann.com</a>. Oder schriftlich an diese Adresse:</p><p> Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH &amp; Co. KG <br> Doreen Hennig</p><p> Westringstraße 27 <br> 04435 Schkeuditz OT Dölzig</p><p> Fragen zur freien Stelle beantwortet Ihnen Doreen Hennig aus unserer Personalabteilung unter 0151/18957922.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Mitarbeiter Personal mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

<p>  Wir suchen für unseren Bereich Digitalisierung, Organisation und Strategie, der mit der digitalen Transformation der Stadtverwaltung und der Stadtgesellschaft beauftragt ist, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine </p> <p>  Projektleitung zur Einführung eines ERP-Systems </p> <p>  Die Hansestadt Lübeck wird Smart City (<a href="https://www.luebeck.de/digital" target="_blank">https://www.luebeck.de/digital</a>). Die Koordination ihrer digitalen Transformation übernimmt der Chief Digital Officer (CDO), der die Aktivitäten in der Stadtverwaltung koordiniert und steuert und zugleich im Stadtgebiet der Hansestadt Kooperationen der Aktiven befördert. Als Projektleitung ERP ist es Ihre Aufgabe, ein ganzheitliches Softwaresystem zur Steuerung und Auswertung der Kernprozesse der Lübecker Verwaltung einzuführen und die Hansestadt Lübeck damit zukunftsfähig aufzustellen. </p> <br> <br> <h1>  Projektleiter:in zur Einführung eines ERP-Systems </h1> <br> <br> <p>  Das Aufgabengebiet umfasst </p> <br> <ul>  <li>   die Verantwortung für die Planung, Durchführung und Leitung des gesamtstädtischen Digitalisierungsprojekts zur Einführung einer zentralen, ganzheitlichen ERP-Software als Kernelement der kommunalen Querschnittsprozesse  </li>  <li>   die Entwicklung und Umsetzung von zentralen bzw. übergreifenden Regelungen und Standardprozessen mit Auswirkungen auf die gesamte Verwaltung  </li>  <li>   die Führung und Koordination eines interdisziplinären Projektteams  </li>  <li>   die Steuerung von externen Dienstleistern sowie ein ganzheitliches Stakeholder-Management  </li>  <li>   Risikomanagement und die Entwicklung von Lösungsstrategien bei Problemen  </li>  <li>   die eigenverantwortliche Beschaffung der notwendigen Softwarekomponenten und Beraterleistungen inklusive der Durchführung der erforderlichen Vergabeverfahren  </li> </ul> <br> <p>  Erwartet werden </p> <br> <ul>  <li>   abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Universität / Master) der Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften, technische Studiengänge oder eines inhaltlich eng verwandten Studiengangs alternativ  </li>  <li>   ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium einer anderen Fachrichtung in Verbindung mit für die ausgeschriebene Stelle förderlicher Berufserfahrung alternativ  </li>  <li>   ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Master of Arts Public Administration bzw. Bachelor of Arts Public Management mit der Laufbahnbefähigung für den höheren Verwaltungsdienst (Laufbahngruppe 2.2)  </li> </ul> <p>  Weiterhin erwartet werden: </p> <ul>  <li>   mindestens langjährige Erfahrung bei der Einführung von ERP-Systemen in leitender Funktion im öffentlichen Sektor, in großen Unternehmen oder im Rahmen einer Beratungstätigkeit  </li>  <li>   idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in oder in Zusammenarbeit mit großen öffentlichen Verwaltungen  </li>  <li>   grundlegende Kenntnisse im Bereich des E-Governments  </li>  <li>   Kenntnisse in bereichs-/fachbereichsübergreifenden Verwaltungs- oder Unternehmensprozessen  </li>  <li>   eine hohe Kunden-, Team- und Ergebnisorientierung sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise  </li>  <li>   ein verbindliches und überzeugendes Auftreten mit klarem Fokus auf Ziele und Lösungen  </li>  <li>   eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, Soziale Kompetenz, Motivationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sowie Problemlösungskompetenz  </li>  <li>   hohe Belastbarkeit bei schwankendem Arbeitsvolumen mit Termindruck  </li>  <li>   eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine vernetzte und strukturierte Denkweise  </li> </ul> <br> <p>  Geboten werden </p> <br> <ul>  <li>   Ein attraktives Lebensumfeld in der Hansestadt Lübeck mit etwa 220.000 Einwohnern und mittelalterlicher Innenstadt. Sie finden hier Kultur, Natur, Wissenschaft und nicht zuletzt die Ostseeküste.  </li>  <li>   Die Mitarbeit in einem engagierten Team im Umfeld des Bürgermeisters und der Stadtpolitik. Als Projektleitung ERP sind Sie bei der Hansestadt Lübeck im Bereich Digitalisierung, Organisation und Strategie unter der Leitung des Chief Digital Officer direkt im Fachbereich 1 des Bürgermeisters angesiedelt.  </li>  <li>   Eine Aufgabe, die Ihnen ermöglicht, aktiv an der digitalen Transformation der Hansestadt Lübeck mitzuarbeiten und diese auch mitzugestalten.  </li>  <li>   Gute Zusammenarbeit, gegenseitiges Vertrauen, Selbstständigkeit und Loyalität sind für uns selbstverständlich.  </li>  <li>   Wir wollen den Standort Lübeck und die Verwaltung modern, digital und bürgerfreundlich ausrichten und bieten Ihnen die Möglichkeit, die Stadt in einer Aufbruchsphase aktiv mit zu gestalten.  </li>  <li>   Einen Arbeitsplatz, der zentral auf der Altstadtinsel und nur fünf Gehminuten vom Lübecker Rathaus entfernt ist. Auch der Hauptbahnhof ist fußläufig in zehn Minuten erreichbar, was Ihnen einen bequemen Arbeitsweg garantiert.  </li>  <li>   Zusätzlich erhalten Sie die Vorteile eines sicheren und familienfreundlichen Arbeitsplatzes mit flexibler Arbeitszeitgestaltung.  </li> </ul> <br> <p>   Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG 14 TVöD . Darüber hinaus wird Tarifbeschäftigten eine betriebliche Altersversorgung angeboten.   <br>   Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist die Verleihung eines Amtes der Besoldungsgruppe A15 SHBesG möglich.   <br>   <br>   Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich.   <br>   <br>   Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.   <br>   <br>   Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt.   <br>   <br>   Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt.   <br>   <br>   Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.   <br>   <br>  </p>  <p>   Bitte bewerben Sie sich bis zum 27. September 2024 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck (<a href="http://www.luebeck.de/jobs" target="_blank">www.luebeck.de/jobs</a>) unter der Kennziffer K 257 / 2024.  </p>  <p>   Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt.  </p>  <p>   Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Herr Dr. Ivens, Telefon 0451 / 122 - 1515, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Sievers, Telefon 0451 / 122 - 1148 zur Verfügung.  </p>  <p>   Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten.  </p>  <br>  Personalabteilung  <br>  <br>  Hansestadt Lübeck - Bereich Digitalisierung, Organisation und Strategie  <br>

Projektleiter:in zur Einführung eines ERP-Systems

<h1> Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) in Tagdienst</h1><p> Sie fühlen sich in der Welt der Elektrotechnik zu Hause und suchen eine neue Herausforderung? Sie sind Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für einen unserer namhaften Kunden im Großraum Lübeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) in Direktvermittlung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie jetzt unseren persönlichen Kontakt zum Kundenunternehmen, um Ihre eigenen beruflichen Ziele und Wünsche zu erreichen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2> Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2><ul> <li>  Verdrahtung von komplexen Baugruppen und Maschinen </li> <li>  Fertigung von Anlagen anhand von Schaltplänen (EPLAN) </li> <li>  Messen und Prüfen der hergestellten Verbindungen und Schaltungen </li> <li>  Komplettieren und Umbauten von Anlagen und Schaltschränken </li> <li>  Fehlersuche und Fehlerbeseitigung </li> <li>  Vorbereitung der Maschine/Anlage für den Versand </li> <li>  Installation, begleitende Inbetriebnahme und Montage beim Kunden </li> <li>  Auswahl von Material rund um die Elektroinstallation nach aktueller Norm und Richtlinien </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgechlossene Berufsausbildung zum/zur Elektroniker/-in für Betriebstechnik, Geräte- und Systemtechnik, Industrieelektroniker/-in, o.ä. </li> <li>  Erste Berufserfahrung von Vorteil </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Prüf- und Messgeräten </li> <li>  Sicheres Lesen von Schaltplänen und Stücklisten </li> <li>  Mechanische Grundkenntnisse wünschenswert </li> <li>  EPLAN-Kenntnisse vorteilhaft </li> <li>  Zuverlässigkeit sowie Spaß an der Arbeit im Team </li> <li>  Eigenverantwortliches, selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten </li> <li>  Exakte Arbeitsweise, auch bei hohem Arbeitsaufkommen </li> <li>  Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li></ul><h2> Perspektiven</h2><ul> <li>  Ein internationales und kollegiales Arbeitsumfeld </li> <li>  Flexibles Arbeitsmodell </li> <li>  Individuelle Weiterbildung sowie vierteljährliche Feedback- und Entwicklungsgespräche </li> <li>  Verschiedene Laufbahnmodelle (Fach-, Experten- und/oder Führungslaufbahn) passend zu Ihren individuellen Stärken und Ambitionen </li> <li>  Übergesetzliche Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Corporate Benefits - </li></ul><p> Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!</p><h2> Ihr Kontakt</h2><p> Frau Stefanie Herrmann <br> <a href="mailto:luebeck-industrie@dis-ag.com" target="_blank">luebeck-industrie@dis-ag.com</a> <br> <br> DIS AG <br> Industrie <br> Fleischhauerstraße 37 <br> 23552 Lübeck <br> <br> Telefon +49 451/98904710 <br> <a href="http://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a> <br></p><p> Impressum</p>

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) in Tagdienst

<h3> Bewerben Sie sich bei der größten Handwerkskammer des Nordens und verstärken Sie uns in unserer Berufsbildungsstätte Elmshorn als</h3><h1> Ausbilder Elektrotechnik (w/m/d)</h1><p> Kennziffer BBE202405</p><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Mitarbeit und Einarbeitung in einem besonders lebendigen und kreativen Bildungszentrum </li> <li>  Ein attraktives und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team </li> <li>  Eine familienfreundliche Beschäftigung im öffentlichen Dienst </li> <li>  Eine unbefristete Vollzeitstelle mit 38,7 Wochenstunden, ggf. auch in Teilzeit möglich </li> <li>  Ein Arbeitsplatz mit sehr guter Erreichbarkeit und Parkplatz </li> <li>  Vergütung gem. Entgeltgruppe 9a TV-L mit Zulagen, betrieblicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung und den Vorzügen des öffentlichen Dienstes </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr, bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12., sofern diese auf einen Wochenarbeitstag fallen </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Durchführung der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) in Theorie und Praxis </li> <li>  Vermittlung fachpraktischer und fachtheoretischer Inhalte verschiedener Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen (z. B. Meistervorbereitungskurse) </li> <li>  Erstellung und Konzeption von Lehrgangsunterlagen, Präsentationen und Bewertungen </li> <li>  Sicherstellen der Betriebsbereitschaft von Werkstatt und -ausstattung </li> <li>  Mitarbeit in der praktischen Berufsorientierung </li></ul><h2> Ihre Kompetenzen</h2><ul> <li>  Der Fachrichtung entsprechende Meisterausbildung bzw. gleichwertiger Abschluss inkl. Ausbildereignungsprüfung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  EDV-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen) </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Homepage <br> <br> Bei Interesse oder Rückfragen schauen Sie einfach einmal in der Berufsbildungsstätte Elmshorn (Ramskamp 6) vorbei und wenden Sie sich bitte an die Leiterin der Berufsbildungsstätte Elmshorn, Melanie Andresen, Tel. 0 41 21 4739 - 614. <br> <br> Die Bewerbungsfrist endet am 19.09.2024. <br> <br> Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 39 statt.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Ausbilder Elektrotechnik (w/m/d)

<h1> Ausbilder (m/w/d) Elektrotechnik</h1><p> Lübeck, Hochstraße</p><p> Vollzeit (Teilzeit möglich)</p><p> bfw</p><p> 291-2324-1150 (Agentur 10001-1000319615-S)</p><p> Verstärken Sie unser Team in der Bildungsstätte Lübeck!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Ausbilder (m/w/d) im Bereich Elektro (40 Std./Wo., Teilzeit möglich) unbefristet.</p><h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li>  Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische Ausbildungsinhalte und geben Ihren Erfahrungsschatz und Ihre Expertise praxisorientiert weiter. </li> <li>  Im Rahmen Ihrer Verantwortung für Lehrgänge haben Sie die Lernfortschritte - auch im Praktikum - im Blick. </li> <li>  Durch Ihre Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von (Abschluss-) Prüfungen tragen Sie dazu bei, dass in Ihren Lehrgängen bestmögliche Ergebnisse erzielt werden. </li> <li>  Ergänzend unterstützen Sie uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Produktportfolios. </li></ul><h2> Ihr Qualifikationsprofil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrotechniker oder Mechatroniker und möglichst über eine pädagogische Zusatzqualifikation (z. B. Eignung nach AEVO) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in der Erwachsenbildung mit. </li> <li>  Sie überzeugen durch Ihre Freude an der Wissensvermittlung und Ihre Intention, Menschen zu unterstützen und weiterzuentwickeln. </li> <li>  Ein routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien ist für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit aus. </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular (Button "Bewerben" unten).</p><p> Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement unter Angabe der Referenznummer 291-2324-1150 (Agentur: 10001-1000319615-S).</p><p> Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.</p><p> Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.</p><h2> Ihre Vorteile bei uns</h2><ul> <li>  Aufgeschlossenes und qualifiziertes Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt </li> <li>  Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li>  Vertrag im Angestelltenverhältnis und Vergütung nach Haustarifvertrag </li> <li>  30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li>  Zusätzlicher freier „Tag für mich“ </li> <li>  20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung </li> <li>  Individuelle Mitarbeiterentwicklung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und -konten </li> <li>  Jobrad, Fitnessstudio-Kooperation, Einkaufsplattform und mehr </li></ul><p> (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)</p><h2> Unser Unternehmen</h2><p> Das bfw – Unternehmen für Bildung ist einer der führenden Bildungsdienstleister in Deutschland. Als anerkannter gemeinnütziger Träger der beruflichen Aus- und Weiterbildung qualifizieren wir mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen jährlich mehr als 45.000 Menschen an über 200 Bildungseinrichtungen bundesweit. Durch die inhaltliche Spezialisierung über unsere Tochterunternehmen inab und weitblick sowie unsere Marke maxQ. begegnen wir den vielfältigen Herausforderungen der Aus- und Weiterbildungsbranche mit Expertenwissen und passgenauen Angeboten.</p>

Ausbilder (m/w/d) Elektrotechnik Vollzeit / Teilzeit

<h1> Mitarbeiter/in Kundenservice / Customer Service Representative (m/w/d)</h1><p> Als Komplettanbieter von innovativen Verpackungslösungen ist SONOCO ein weltweit tätiger Anbieter von Konsumgüterverpackungen, industriellen Produkten und Lieferkettendienstleistungen mit mehreren Milliarden US-Dollar Jahresumsatz. Wir stellen an mehr als 70 europäischen Standorten Verpackungen für eine Vielzahl von Branchen und zahlreiche der angesehensten Marken der Welt her, die an Kunden in 85 Ländern geliefert werden. An den Standorten Hockenheim und Lübeck werden Papierdosen für zahlreiche namhafte Lebensmittel- Tabak- und andere Herstelle der Konsumgütersparte produziert. An unserem Standort in Zwenkau wiederrum werden Lebensmittelverkaufsverpackungen aus recyclefähigem Kunststoff erstellt, wie zum Beispiel Verpackungen für Joghurt, Wurst- und Käseprodukte oder Speiseeis.</p><p> Sonoco ist einer der weltweit führenden Anbieter von Konsumgüterverpackungen, industriellen Produkten und Dienstleistungen. An unseren europäischen Standorten stellen wir Verpackungen für eine Vielzahl internationaler Marken her, die an Kunden in 85 Ländern geliefert werden. Unsere Europazentrale ist in Hockenheim.</p><p> Für unseren Standort Lübeck suchen wir Sie ab sofort als</p><p> Mitarbeiterin Kundenservice / Customer Service Representative (m/w/d)</p><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Selbstständige Bearbeitung eines definierten Kundenstamms </li> <li>  Pflege der Stammdaten über Agile </li> <li>  Abwicklung von Kundenaufträgen von der Bestellung bis zur Rechnungsstellung </li> <li>  Bearbeitung von Reklamationen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Fertigungssteuerung (Planung), Produktion, Qualitätssicherung, Versand und Verpackungsentwicklung </li> <li>  Abstimmung und Überwachung von Lieferterminen mit Kunden und Lieferanten </li> <li>  Unterstützung des Mahnwesens in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung und dem Kunden </li></ul><h2> Wir wünschen uns:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in b 2 b, idealerweise in der Verpackungsindustrie </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrungen im Umgang mit ERP Systemen, </li> <li>  Idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Oracle </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Dienstleistungsorientierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und eine hohe Flexibilität </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine unbefristete Position in einem sicheren Standort eines global erfolgreichen Konzerns </li> <li>  Eine verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum und eigenen Projekten </li> <li>  Ein spannendes Aufgabengebiet im internationalen Umfeld mit interessanten Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine attraktive Vergütung und Nebenleistungen </li> <li>  Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Vergünstigtes Mittagessen nach Wahl </li> <li>  Ein modernes Arbeitsumfeld, ausgestattet mit zeitgemäßen Kommunikationsmitteln </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit des mobilen Arbeitens, 30 Tage Urlaub </li></ul><p> Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über den anliegenden Bewerbungslink</p><p> Bei weiteren Fragen steht Ihnen Janett Peters (0451-5300693) gerne zur Verfügung.</p><p> #LI-SW1</p><h3> Sonoco Consumer Products Europe GmbH</h3><p> Hinter den Kirschkaten 53-57 <br> 23560 Lübeck</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Janett Peters <br> Field HR Generalist <br> Sonoco Consumer Products Europe <br> <a href="mailto:careers.CPE.Germany@sonoco.com" target="_blank">careers.CPE.Germany@sonoco.com</a></p>

Mitarbeiter/in Kundenservice / Customer Service Representative (m/w/d)

View job here <h1>  Niederlassungsleiter (m/w/d) </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   23 Lübeck, Deutschland  </li>  <li>   Mit Leitungsfunktion  </li>  <li>   19.08.24  </li> </ul> <h2>  Spurtreue und das Lenkrad fest im Griff </h2> <p>  Dein Team begeistert unsere Kunden – weil du es planvoll auf Kurs hältst: Zukunftsorientierung und Zuverlässigkeit prägen die Marke Quick, schließlich ist unser Kerngeschäft die sichere Mobilität. Engagiert, kommunikativ und in einer Atmosphäre des gegenseitigen Vertrauens gelingt es dir, deine Niederlassung so zu führen, dass sich hier jeder gut aufgehoben fühlt. </p> <p>  Quick Reifendiscount ist deutschlandweit seit mehr als 25 Jahren erfolgreich am Markt und gilt als größter Reifendiscounter Deutschlands. Quick steht für professionelle Einfachheit, mit dem Anspruch nicht nur schnell, sauber und gut zu arbeiten, sondern unseren Kunden diesen Service zum unschlagbaren Quick-Preis zu bieten.  <br>  Mehrfach für unsere Qualität und unseren Service ausgezeichnet, gibt unser Erfolg uns Recht. </p> <h2>  Darauf kannst du dich freuen: </h2> <ul>  <li>   Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen Reifen- und Automobilservice-Unternehmen  </li>  <li>   Faire und verlässliche Vergütung  </li>  <li>   Ein Willkommen durch motivierte und qualifizierte Teammitglieder, die das Miteinander schätzen  </li>  <li>   Alle Vorteile einer optimal aufgestellten Fachhandelsmarke mit starken Partnern  </li>  <li>   eine Vielzahl von Vorteilen und Benefits für unsere Mitarbeiter  </li> </ul> <h2>  So sieht deine Quick-Welt aus: </h2> <ul>  <li>   In leitender Funktion überwachst du gewissenhaft und zuverlässig den Vertrieb und das Personalwesen unserer Quick-Niederlassung  </li>  <li>   Zielorientierte Betreuung von Quick-Kunden  </li>  <li>   Routinierter Umgang mit der Warendisposition  </li>  <li>   Koordination und Sicherstellung aller Arbeitsprozesse vor Ort  </li> </ul> <h2>  Darauf freuen wir uns: </h2> <ul>  <li>   Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Berufspraxis im kaufmännischen Bereich  </li>  <li>   Verantwortungsbewusstsein  </li>  <li>   Ausgeprägter und sicherer Führungsstil  </li>  <li>   Ein natürliches Kommunikationstalent  </li> </ul> <h2>  Die Quick-Benefits: </h2> <p>  Ein attraktives Gehalt, ist für uns selbstverständlich – besonders gute Leistungen werden mit Prämien vergütet  <br>  Gegenseitiges Vertrauen ist die Basis guter Zusammenarbeit: ein Arbeitsvertrag bei Quick ist deshalb unbefristet  <br>  <br>  Du möchtest dich fortbilden? Das freut uns! Quick unterstützt aktiv interne und externe  <br>  Weiterbildungen  <br>  <br>  Du bist glücklich mit deinem Job? Erzähle anderen davon, gewinne sie für unser Team und erhalte als Dank eine attraktive Prämie  <br>  <br>  Unsere Quick-Arbeitskleidung macht uns als Team erkennbar. Du brauchst dich um nichts  <br>  zu kümmern. Sogar den Waschservice übernehmen wir  <br>  <br>  Berufliche Veränderung muss sich lohnen. Darum zahlen wir für deinen Wechsel zu Quick eine Prämie von 1.000.--€ </p> <p>  Wenn alles anders kommt als geplant: Mit Sonderurlaub erleichtern wir dir die Organisation besonderer Lebensereignisse  <br>  <br>  Fit bleiben neben dem Job?  <br>  Dein Jobrad macht das möglich  <br>  <br>  Perfekte Reifen, Felgen und Kfz-Reparaturen – für dich noch günstiger: profitiere von exklusiven  <br>  Mitarbeitenden-Rabatten </p> <h2>  Nutze deine Chance und werde Teil der Quick-Welt </h2> <p>  Ansprechpartner: Dietmar Friese  <br>  Telefon: 0173/5359674  <br>  Geninerstrasse 74 </p> <p>  23560 Lübeck </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Niederlassungsleiter (m/w/d)

<h3> Arbeiten bei BAADER</h3><p> BAADER ist mit mehr als 1.600 Mitarbeitenden weltweit der Partner für Lebensmittelverarbeitungslösungen und in mehr als hundert Ländern auf sechs Kontinenten aktiv.</p><p> Bei uns erwarten Dich vielfältige Tätigkeitsfelder, von der Entwicklung und Herstellung von Spezialmaschinen und Lösungen für die Verarbeitung von Fisch, Geflügel und Fleisch über Vertrieb, Projektierung und Installation bis hin zu unterstützenden Bürofunktionen, Service und After-Sales. Der Digitalzweig mit Fokus auf die gesamte Food Chain eröffnet Möglichkeiten zur Mitwirkung an einem innovativen Use Case mit viel Potenzial.</p><p> Von der Ausbildung an fördern wir die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Diversität und internationaler Austausch ermöglichen dabei neue Impulse und Ideen.</p><h1> Human Resources Generalist</h1><p> Zur Verstärkung unseres Human-Resources-Teams in Lübeck-Roggenhorst suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Human Resources Generalist. Wir bieten Dir spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit einem hohen Stellenwert innerhalb der Organisation. Du wirst in Deiner Funktion direkt an den Head of Human Resources BAADER Poultry &amp; Digitalization berichten.</p><h3> Zu Deinen künftigen Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Durchführung personaladministrativer Tätigkeiten von Eintritt bis Austritt (z. B. Erstellung von Vertragsdokumenten, Bescheinigungen und Zeugnissen, Pflege der Personalakten) </li> <li>  Betreuung unseres Zeiterfassungssystems sowie Unterstützung der Beschäftigten bei der Nutzung </li> <li>  Übernahme des Bewerbermanagements und Unterstützung im Recruiting- und Onboardingprozess </li> <li>  Ansprechperson für unsere Führungskräfte und Beschäftigten zu sämtlichen Fragestellungen der operativen Personalbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in enger Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister </li> <li>  Anlegen und Pflegen von Personalstammdaten in SAP </li> <li>  Mitwirkung bei HR-Projekten </li></ul><h3> Diese professionellen und persönlichen Fähigkeiten bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, ggf. mit einer Weiterbildung im Personalbereich </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise im internationalen Umfeld </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Know-how in SAP </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Diskretion, Organisationsvermögen, strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Aufgeschlossenheit und Engagement </li> <li>  Freude am Erfolg im Team und am Umgang mit Menschen sowie soziale und zwischenmenschliche Kompetenz </li></ul><h3> Das bieten wir Dir:</h3><ul> <li>  Internationalität </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Attraktives Einkommen </li> <li>  30 Tage Urlaub/Jahr </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Hybrides Arbeiten </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Weiterqualifizierungs- und Bildungsangebote </li> <li>  Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits </li> <li>  „Global Assistance Program“ für Gesundheits- und Sicherheitsrisiken bei Auslandsdienstreisen </li></ul><h3> Deine Bewerbung:</h3><p> Interessiert Dich diese Herausforderung und möchtest Du Teil unseres Teams werden? Dann kannst Du Dich direkt hier online bewerben. Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören!</p><h3> Arbeiten bei BAADER</h3><p> BAADER ist mit mehr als 1.600 Mitarbeitenden weltweit der Partner für Lebensmittelverarbeitungslösungen und in mehr als hundert Ländern auf sechs Kontinenten aktiv.</p><p> Bei uns erwarten Dich vielfältige Tätigkeitsfelder, von der Entwicklung und Herstellung von Spezialmaschinen und Lösungen für die Verarbeitung von Fisch, Geflügel und Fleisch über Vertrieb, Projektierung und Installation bis hin zu unterstützenden Bürofunktionen, Service und After-Sales. Der Digitalzweig mit Fokus auf die gesamte Food Chain eröffnet Möglichkeiten zur Mitwirkung an einem innovativen Use Case mit viel Potenzial.</p><p> Von der Ausbildung an fördern wir die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Diversität und internationaler Austausch ermöglichen dabei neue Impulse und Ideen.</p>

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