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<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Beton- und Stahlbetonbauer / Einschaler (m/w/d)</h1><p> Beton. Projekte. Teamgeist. Für Projekte in Berlin und Umland sucht der Bereich Großprojekte / Ingenieurbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt Beton- und Stahlbetonbauer / Einschaler (m/w/d). Abwechslungsreiche und langfristige Projekte reizen dich? Perfekt. Bewirb dich und werde Teil unseres Teams.</p><h3> Was dich begeistert</h3><ul> <li>  Beton: Eigenständige Durchführung von Beton- und Schalungsarbeiten </li> <li>  Projekte: Brücken, Bahnhöfe, Stellwerke, Personentunnel, Stützwände </li> <li>  Pläne: Lesen und Umsetzen von Schal- und Bewehrungsplänen </li> <li>  Einsatzgebiet: Vorwiegend in Berlin / Brandenburg zu normalen Arbeitszeiten </li> <li>  Konditionen: Übertarifliche Auslöse, attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) oder in einer artverwandten Berufsgruppe, wie z. B. Hochbaufacharbeiter (m/w/d) oder Zimmerer (m/w/d) </li> <li>  Fähigkeiten: Gutes räumliches Vorstellungsvermögen, handwerkliches Geschick und technisches Verständnis </li> <li>  Flexibilität: Bereitschaft zu gelegentlichen überregionalen Einsätzen sowie ein Führerschein der Klasse B </li> <li>  Kommunikation: Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache oder Bereitschaft, sich sprachlich zu entwickeln </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. </li> <li>  Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, deinen wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten. </li> <li>  Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass du über Ihr gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleibst. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Weiterbildungen und Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass du dein volles Potenzial entfalten können und dein Know-how immer auf dem neuesten Stand ist. </li> <li>  Sonderkonditionen: Neben deiner leistungsgerechten Vergütung kannst du bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Mercedes Ficek, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20343 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Beton- und Stahlbetonbauer / Einschaler (m/w/d)

<p> Sie sind bereit für eine neue Herausforderung? Sie möchten Ihre Talente in einem innovativen Umfeld beweisen und von den Vorteilen eines finanzstarken Familienunternehmens als zuverlässiger Arbeitgeber profitieren? Willkommen bei Heinz von Heiden GmbH Massivhäuser. Wir sind mit mehr als 55.000 gebauten Massivhäusern eines der führenden Unternehmen der Branche. Wir beraten und betreuen unsere Kunden auf höchstem Niveau mit Kompetenz und maßgeschneiderten Lösungen. <br> <br> Wachsen Sie mit uns und finden Sie Ihren Weg in unser Team im Raum Berlin Region Havelland / Potsdam-Mittelmark als <br> </p><h1>  Bauleiter (m/w/d) </h1> <p>  Als Bauleiter (m/w/d) verantworten Sie den reibungslosen Bauablauf und sind Dreh- und Angelpunkt Ihrer Bauprojekte. Kurzum: Bei Ihnen laufen alle Informationen zusammen – Sie planen, koordinieren und organisieren alles rund um die Baustellen. </p><h3> Darauf können Sie bauen:</h3><ul> <li>  Sie sind an allen Projektschritten beteiligt und betreuen Ihre Projekte von A bis Z: Dazu gehört sowohl die Bauüberwachung, die Koordination und Organisation der Baustellen als auch die finale Bauabnahme – und dabei haben Sie die Kosten natürlich immer im Blick. </li> <li>  Bestens informiert und gut vernetzt sind Sie so die Hauptansprechpartnerin bzw. der Hauptansprechpartner für unsere Kunden vor Ort. </li> <li>  In Ihrer Schnittstellenfunktion begleiten Sie die Bauherrenschaft auch bei Terminen auf der Baustelle mit den Partnern der Bauausführung. </li> <li>  Natürlich kontrollieren Sie auch die Einhaltung der Gewährleistungsverpflichtungen und nehmen sich eventuellen Mängeln mit zielgerichteten Maßnahmen an. </li></ul><h3> Diese Grundsteine haben Sie schon gelegt:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Ingenieurswissenschaftliches Studium mit bautechnischem Hintergrund plus mehrjährige Berufserfahrung oder vergleichbar, z. B. Abschluss als Bautechniker (m/w/d) für Hochbau </li> <li>  Routine in MS Office und Outlook </li> <li>  Unternehmerisches Verständnis und kostenbewusstes Handeln </li> <li>  Zuverlässiges Organisationstalent, bei dem der Kundenwunsch an erster Stelle steht, das sich durchsetzen kann und die Termine im Blick behält </li></ul><h3> WARUM WIR IHR TOP-ARBEITGEBER SIND?</h3><p> Wir bieten Ihnen viel: Genießen Sie die Vorteile unserer Mitarbeiterkonditionen und entwickeln Sie sich in einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld mit herausfordernden Aufgaben weiter. Sie erhalten für die Ausübung Ihrer Tätigkeit einen Dienstwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht. Sie arbeiten flexibel im Rahmen der Vertrauensarbeitszeit auf wechselnden Baustellen. Notwendige Büroarbeiten erledigen Sie bequem im Homeoffice. Darüber hinaus können Sie bei uns Vorteile einer Reihe von Mitarbeiterkonditionen genießen wie bspw. Eleasa Dienstfahrrad und weitere Sondervergütungen wie z. B. zusätzliche regelmäßige Prämienzahlungen aus Hausübergaben on Top erwarten. Wenn Sie die Möglichkeiten innerhalb eines erfolgreichen und verlässlichen Familienunternehmens schätzen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung.</p><h3>  INTERESSIERT? </h3> Unter Karriere | Heinz von Heiden finden Sie weitere Informationen zu unserem Unternehmen. Ihre Ansprechpartnerin Frau Sarah Nölke beantwortet Ihnen auch gerne vorab Ihre Fragen. <br> <br> Sie sind bereits überzeugt? Dann senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, am besten an <a href="mailto:karriere@heinzvonheiden.de" target="_blank">karriere@heinzvonheiden.de</a>. <br> <br> Wir freuen uns auf Sie!<p> Heinz von Heiden GmbH Massivhäuser <br> c/o Mensching Management GmbH <br> Personalwesen | Sarah Nölke <br> Chromstr. 12 | 30916 Isernhagen</p>

Bauleiter (m/w/d)

<p> Der Zweckverband Komplexsanierung mittlerer Süden mit Sitz in 15806 Zossen OT Wünsdorf ist in seinem Verbandsgebiet für die Wasserversorgung und Abwasserentsorgung von ca. 46.000 Einwohnern in 5 Mitgliedsgemeinden verantwortlich. Er plant, realisiert und betreibt wasserwirtschaftliche Anlagen und Netze und finanziert diese über die Erhebung von Gebühren und Beiträgen nach dem Brandenburgischen KAG.</p><p> Die Stelle des</p><h1> Geschäftsführers Zweckverband Ver- und Entsorgung (m/w/d)</h1><p> ist zum 01.01.2026 neu zu besetzen.</p><p> Die Stelle ist eine Wahlfunktion für die Dauer von 8 Jahren mit der Möglichkeit der Wiederwahl.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Strategische und operative Leitung und Entwicklung des Zweckverbandes </li> <li>  Führung und Organisation der laufenden Geschäfte der Verwaltung und der Verbandsaufgaben entsprechend der Satzungen und den Beschlüssen der Verbandsversammlung </li> <li>  Führung von 17 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie die Einbindung von Dienstleistern zur Erfüllung der Aufgaben </li> <li>  Kontrolle und Zielvorgabe / Steuerung der im Auftrag des Verbandes und anderer Zweckverbände tätigen Betriebsführungsgesellschaft </li> <li>  Überzeugende und sichere Repräsentation und Vertretung des Verbandes in der Öffentlichkeit </li></ul><h3> Qualifikation und Anforderungen:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Universitäts- oder Hochschulstudium, vorzugsweise in den Fachrichtungen Wirtschaft, Tiefbau / Wasserwirtschaft oder Rechtswissenschaften </li> <li>  mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition in einem Zweckverband, Ver- oder Entsorgungsbetrieb oder in der Kommunalverwaltung </li> <li>  gute Kenntnisse auf dem Gebiet des öffentlichen Rechts und weitreichende betriebswirtschaftliche Erfahrungen </li> <li>  Kenntnisse der Rahmenbedingungen der Branche sowie des Aufgabengebietes Wasserver- und Abwasserentsorgung </li> <li>  Kenntnisse kommunaler Strukturen und Entscheidungsprozesse </li> <li>  Herausragende kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick </li> <li>  Eine überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie überzeugendes Auftreten und Durchsetzungsvermögen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Herausfordernde, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD </li></ul><p> Ihre Bewerbungen senden Sie bitte bis zum 30.09.2025 an den:</p><p> Zweckverband KMS <br> Vorsitzende der Verbandsversammlung <br> Frau Sahin-Connolly – persönlich – <br> Kennwort: Ausschreibung VV KMS <br> Berliner Allee 30-32 <br> 15806 Zossen</p><p> <a href="mailto:post@zv-kms.de" target="_blank">post@zv-kms.de</a></p>

Geschäftsführer Zweckverband Ver- und Entsorgung (m/w/d)

<h1> Technischer Einkäufer (m/w/d) für moderne Hochbauprojekte</h1><h3> Aufgaben</h3><p> Sie sind ein wahrer Verhandlungsprofi und arbeiten gerne im Team zusammen? Sie lieben es, das beste Preis-Leistungs-Verhältnis herauszuholen, und haben Freude an strategischem wie auch operativem Arbeiten? Als Technischer Einkäufer (m/w/d) sorgen Sie dafür, dass unsere Bauprojekte nicht nur termingerecht und effizient, sondern auch wirtschaftlich erfolgreich umgesetzt werden.</p><ul> <li>  Ausschreibungsexpertise: Übernehmen Sie die Ausschreibung von Nachunternehmerleistungen und entwickeln Sie Leistungsverzeichnisse für Einzelgewerke </li> <li>  Auftragsvergabe: Setzen Sie Ihre Kenntnisse ein, um Aufträge an Nachunternehmer und Lieferanten zu vergeben </li> <li>  Dynamische Zusammenarbeit: Führen Sie Verhandlungen mit Nachunternehmen in enger Abstimmung mit dem Projektteam </li> <li>  Netzwerkaufbau: Gestalten Sie aktiv Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerke </li> <li>  Datenpflege mit System: Halten Sie Preisdateien und Einkauftools auf dem neusten Stand </li> <li>  Unterstützung des Teams: Bringen Sie Ihre Fachkenntnisse in der Kalkulation und im Vertrieb ein und tragen Sie so zum Gesamterfolg des Unternehmens bei </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Qualifizierte Ausbildung oder Studium: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) o. Ä. </li> <li>  Praxiserfahrung: Sie haben bereits praktische Erfahrungen in der Bauwirtschaft, idealerweise im schlüsselfertigen Hochbau bzw. bei der Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen </li> <li>  Rechtliche Expertise: Mit der VOB und im Vertragswesen kennen Sie sich aus </li> <li>  EDV-Kenntnisse: Sie verfügen über sichere MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Soft Skills: Sie sind kreativ und zeichnen sich durch hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit aus. Gleichzeitig besitzen sie Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick </li></ul><h3> Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h3><p> Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist <br> Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: <br></p><p> Vergütung &amp; Prämien: <br> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende</p><p> Urlaub &amp; Flexibilität: <br> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit</p><p> Familie &amp; Beruf: <br> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung</p><p> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: <br> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote</p><p> Onboarding &amp; Karriere: <br> Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen</p><p> Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h3> Über GOLDBECK</h3><p> GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.</p><p> Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.</p><h3>  Klingt interessant? </h3> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Bechmann.  <br> </p> <p>  GOLDBECK Ost GmbH  <br>  Geschäftsstelle Bautzen  <br>  Kleinwelkaer Straße 3, 02625 Bautzen  <br>  +49 3591 27555-0  <br> </p> <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Technischer Einkäufer (m/w/d) für moderne Hochbauprojekte

<h1> Business Analyst - Supply Chain (m/w/d)</h1><h2> CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter.</h2><p> Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 170 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.</p><p> Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen? <br> Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.</p><p> Für unseren Standort Großbeeren bei Berlin suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  Dich als:</p><h2> Supply Chain Analyst (m/w/d)</h2><p> Unterstütze uns mit Deinem analytischen Geschick, um unsere Logistikketten zu revolutionieren, Daten zu interpretieren, Engpässe zu identifizieren sowie Betriebsabläufe nachhaltig zu optimieren.</p><h2> Deine zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Reporting &amp; Analyse: Erstellung von Reports und Datenanalysen zur Unterstützung schneller sowie fundierter Entscheidungen. </li> <li>  Problemlösung: Identifizierung operativer Herausforderungen, deren strukturierte Nachverfolgung und Lösung. </li> <li>  Prozessoptimierung: Enge Zusammenarbeit mit dem lokalen Logistikmanagement, um bestehende Prozesse zu optimieren. </li> <li>  Koordination: Koordination der Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern für reibungslose Abläufe. </li> <li>  Visualisierung: Visualisierung relevanter Kennzahlen zur Verbesserung der operativen Transparenz. </li> <li>  Reisetätigkeit: Gelegentliche Reisetätigkeit zu weiteren Standorten sowie zum Head Office zur Unterstützung und Begleitung von Prozessen vor Ort. </li></ul><h2> Was wir uns von Dir wünschen:</h2><ul> <li>  Ausbildung &amp; Erfahrung: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaftslehre / BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar. </li> <li>  Fachwissen: Fundiertes Verständnis von Logistikprozessen und Supply Chain Management. </li> <li>  IT-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint sind für Dich selbstverständlich; Erfahrung mit Power BI ist ein Plus. </li> <li>  Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und bringst Freude an einem dynamischen Umfeld mit. </li> <li>  Soft Skills: Du bist kommunikationsstark, zeigst Eigeninitiative und hast ein Auge fürs Detail. </li> <li>  Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch. Polnischkenntnisse sind von Vorteil. </li></ul><h2> Dein Mehrwert – Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Dir vielfältige Weiterbildungsangebote (fachlich, sprachlich, persönlich) bietet. </li> <li>  Arbeitsumfeld: Du arbeitest an einem ergonomisch ausgestatteten, klimatisierten Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld. Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen erwartet Dich. </li> <li>  Verpflegung &amp; Mobilität: Eine moderne Kantine versorgt Dich mit frischen, wechselnden Gerichten. Wir sind gut an den ÖPNV angebunden und bieten kostenlose Parkplätze sowie E-Ladestationen. </li> <li>  Gesundheit &amp; Extras: Wir fördern Deine Gesundheit mit unserem Gesundheitsmanagement (z. B. Grippeschutzimpfungen, Ergonomie-Checks). Außerdem profitierst Du von attraktiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits. </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik.</h2><p> Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser Bewerber-Formular.</p><p> CEVA Logistics GmbH <br> Unterschweinstiege 2–14 <br> 60549 Frankfurt/Main <br> <a href="http://www.cevalogistics.com" target="_blank">www.cevalogistics.com</a></p><p> Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.</p>

Business Analyst - Supply Chain (m/w/d)

Wir sind ein irisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Europas führender Spielwarenhändler. In 7 Ländern betreiben wir über 250 Märkte mit mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unser Erfolg basiert auf hervorragendem Kundenservice, hoher Produktqualität bei attraktiven Preisen und effizienten Abläufen. <br> <br> <h1>  Stellvertretender Marktleiter m/w/d in Rostock </h1> Standort: Bentwisch <br> Setze Deine Erfahrungen und Talente ab sofort (oder nach Absprache) in Vollzeit in unserem Markt in Bentwisch bei Rostock ein! <br> <h3>  DAS SIND DEINE SCHWERPUNKTE </h3> <ul>  <li>   Organisation und Leitung des Tagesgeschäftes gemeinsam mit der Marktleitung  </li>  <li>   Einstellen, Ausbilden und Führen der Mitarbeitenden  </li>  <li>   Sicherstellen eines vorbildlichen Kundenservices  </li>  <li>   Erreichen der KPI's des Unternehmens sowie hohe Standards bei Inventuren  </li> </ul> <h3>  WIR SUCHEN MENSCHEN </h3> <ul>  <li>   Die mit uns erfolgreich sein wollen und bereit sind, sich dafür einzusetzen  </li>  <li>   Die Kundenorientierung vorleben und sich für den Handel mit Spielwaren begeistern  </li>  <li>   Die mit Zahlen arbeiten können und Ihre Mitarbeitenden ergebnisorientiert führen  </li>  <li>   Die Verantwortung übernehmen, anpacken und Dinge einfach machen  </li>  <li>   Die idealerweise eine Ausbildung im Einzelhandel, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen können  </li> </ul> <h3>  DAS IST UNSER ANGEBOT </h3> <ul>  <li>   Bringe Deine Stärken ein, indem Du Verantwortung für spannende Aufgaben übernimmst  </li>  <li>   Freue Dich außerdem auf eine umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote  </li>  <li>   Nutze das Coaching durch die Marktleitung von Beginn an und die Entwicklungschancen in unserem Management  </li>  <li>   Genieße den Freiraum eigene Ideen auszuarbeiten und umzusetzen  </li>  <li>   Erhalte Vergünstigungen, u.a. Zuschuss zum Deutschland-Ticket und Betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   Plane langfristig in einem stabilen Umfeld  </li> </ul> <h2>  LET‘S PLAY! </h2> <p>  Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen.  <br>  Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen. </p> <p>  Dein Ansprechpartner </p> <p>  Ralf Winzek  <br>  HR Manager Training &amp; Development  <br>  +49 173 5854893 </p> <p>  Smyths Toys Deutschland SE &amp; Co. KG  <br>  Erfahren Sie mehr über Smyths Toys unter  <br>  <a href="http://www.smythstoys.com/de/karriere" target="_blank">www.smythstoys.com/de/karriere</a> </p>

Stellvertretender Marktleiter m/w/d in Rostock

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum 01.12.2025 für den Fachbereich Mobilität und technische Infrastruktur zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Außendienst Baustellen</h1><p> Kennziffer: 475.400.10</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Überwachen und Kontrollieren der Einhaltung von Sondernutzungen, Ausnahmegenehmigungen und Baumaßnahmen auf öffentlichem Straßenland </li> <li>  Ermitteln und Beseitigen von Verstößen durch Einleiten geeigneter ordnungsbehördlicher Maßnahmen </li> <li>  Durchführen des ordnungsbehördlichen Vollzugs durch das Ahnden von Verstößen durch Ordnungswidrigkeitsverfahren </li> <li>  Durchführen von Widerspruchsverfahren bis zur Fertigung des Entwurfs des Widerspruchbescheids inkl. Festlegung des Verwarngeldes sowie Mitwirken bei Rechtsverfahren </li> <li>  Teilnehmen an Sicherungsmaßnahmen auch für andere Behörden und Fachämter </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r oder abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich </li> <li>  Möglichst mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Sektor </li> <li>  Fahrerlaubnis Klasse B </li> <li>  Sicherer Umgang in Konflikten und deeskalierendes Auftreten </li> <li>  Möglichst Ortskenntnisse </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit </li> <li>  Ausgeprägte Rechtskenntnisse: OBG, OwiG, VwVG, VwVfG, BbGPolG, Straßenverkehrsrecht </li> <li>  Gute Kenntnisse in kommunalen Rechtsverordnungen, Satzungen – insbesondere Stadtordnung, Grünflächensatzung, Sondernutzungssatzung </li> <li>  Ausgeprägte Dienstleistungskompetenz und Integrität sowie Motivation </li> <li>  Hohe Verantwortungsbereitschaft und Loyalität </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9a mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.558,96 € - 4.461,84 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li> <li>  Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 07.10.2025 ausschließlich online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Lange aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1320 als Ansprechpartnerin zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Außendienst Baustellen

<h1> Area Sales Manager (m/w/d) für Designschreibgeräte</h1> <h3>  The sky is your limit </h3> <p>  Fühlen Sie sich in Ihrem Job unterbezahlt? Sind Sie die Diskussionen um Ihr Gehalt leid? Wissen Sie schon, zu was Sie in der Lage sind oder wollen Sie es für sich einmal herausfinden? </p> <p>  Als Premiumhersteller von Schreibgeräten bieten wir Ihnen die Möglichkeit, durch Ihre eigene Leistung Ihren Erfolg selber zu bestimmen. Wir bei Messmer Pen bieten Ihnen die Chance, als angestellte/r Reisende/r oder als freie/r Handelsvertreter/in (nach HGB §84) im o.g. Gebiet erfolgreich zu werden. </p> <h3>  Sie wollen </h3> <ul>  <li>   unsere exklusiven Schreibgeräte an mittelständische und große Unternehmen verkaufen (kein Fachhandel, nur B2B)  </li>  <li>   ein Gebiet in Ihrer unmittelbaren Nähe eigenverantwortlich aufbauen und kontinuierliches Wachstum erreichen  </li>  <li>   ein berufliches Netzwerk aufbauen  </li>  <li>   sich mit unserer Begleitung ständig verbessern  </li> </ul> <h3>  Sie sind </h3> <ul>  <li>   eine erfolgshungrige Person, die gerne Neukunden/Neukundinnen akquiriert  </li>  <li>   eine gepflegte Erscheinung und haben gute Umgangsformen  </li>  <li>   stark und überzeugend in der Kommunikation und haben zudem ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen  </li>  <li>   begeisterungsfähig für Designprodukte  </li>  <li>   erfahren im Vertrieb oder bereit für eine Umorientierung  </li>  <li>   engagiert und hochmotiviert  </li> </ul> <h3>  Wir bieten </h3> <ul>  <li>   ein Fixgehalt zzgl. Provision  </li>  <li>   Firmenfahrzeug oder Beteiligung an Ihrem Privatfahrzeug (auf Wunsch)  </li>  <li>   Coachings, die Sie zum Top-Verkäufer*in machen werden  </li>  <li>   einen Ansprechpartner im Innendienst, der sich um die Aufträge und Angebote kümmert  </li>  <li>   einen Teamleader, der Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht  </li>  <li>   eine gute Work-Life-Balance, da zwei Tage Homeoffice und drei Tage Außendienst und keine täglichen Berichtseingaben nach Feierabend  </li>  <li>   interessante Incentives  </li>  <li>   unbefristeter Arbeitsvertrag  </li>  <li>   Jobrad oder Hansefit  </li> </ul> Bewerbungsformular öffnen<h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit der Angabe des Gebietes an:</p><p> Herr Hans Becherer</p><p> <a href="mailto:bewerbung@messmer-pen.com" target="_blank">bewerbung@messmer-pen.com</a> <br> Tel: +49 7641 9202 20</p><h3> Messmer Pen GmbH</h3><p> Schützenstraße 3 <br> D-79312 Emmendingen <br> <a href="http://www.messmer-pen.com" target="_blank">www.messmer-pen.com</a></p><h3> Kontakt</h3><p> Telefon +49 (0)76 41 92 02 – 0 <br> Fax +49 (0)76 41 92 02 – 22 <br> E-Mail <a href="mailto:bewerbung@messmer-pen.com" target="_blank">bewerbung@messmer-pen.com</a></p><h3> Social Media</h3><p> Finden Sie uns auf Facebook <br> Besuchen Sie uns auf Xing</p>

Area Sales Manager (m/w/d) für Designschreibgeräte

<h1> Außendienstmitarbeiter für den Bereich Werbung (m/w/d)</h1><h2> Erfahrene Außendienstmitarbeiter <br> für den Bereich Werbung in den PLZ-Gebieten 0 und 1 gesucht (m/w/d)</h2><p> im Homeoffice</p><h2> Erfahrene Außendienstmitarbeiter <br> für den Bereich Werbung in den <br> PLZ-Gebieten 0 und 1 gesucht (m/w/d)</h2><p> Unser Unternehmen betreibt Werbeanlagen an Einkaufsmärkten und Tankstellen, die an regionale Unternehmen vermarktet werden.</p><p> Wir suchen Handelsvertreter nach § 84 auf selbständiger Basis mit Erfahrung im Verkauf von Außenwerbung. Wir bieten hohe Provisionszahlungen, die sofort nach Vertragsabschluss erfolgen, Folgeprovision, und wir haben eine hohe Dichte an Werbestandorten.</p><p> Unsere Mitarbeiter verbleiben meist langfristig im Unternehmen. Auf Grund von Pensionierungen von Außendienstmitarbeitern werden Verkaufsgebiete frei.</p><h3> IHR PROFIL:</h3><ul> <li>  Flexibilität </li> <li>  Verkaufstalent - Spaß am Vertrieb </li> <li>  Kommunikationskompetenz - Spaß im Umgang mit Menschen </li> <li>  souveränes und positives Auftreten </li> <li>  eigenverantwortlich, zielorientiert und zuverlässig </li> <li>  Sie wollen eine leistungsgerechte Bezahlung (Provision) </li></ul><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  bundesweit flächendeckende Standorte mit ausreichender Vermarktungskapazität </li> <li>  zahlreiche neue Objekte im gesamten Bundesgebiet </li> <li>  sofortige Auszahlung der Provision für die Vertragslaufzeit von 3 Jahren bei jährlicher Zahlung der Kunden </li> <li>  Hohe Provision (eigene Terminierung oder Kaltakquise) </li></ul><h3> WIR ERWARTEN:</h3><ul> <li>  selbstständiges Agieren in Bezug auf Terminvereinbarung und Geschäftsabschluss beim Kunden </li> <li>  selbstständige Akquise und Vermarktung neuer Werbestandorte </li></ul><p> Sie reizt diese berufliche Herausforderung und Sie wollen etwas Neues ausprobieren? <br> Dann möchten wir Sie kennenlernen und sind gespannt auf Ihre Online-Bewerbung.</p><p> eMail: <a href="mailto:koevari@mediagmbh.de" target="_blank">koevari@mediagmbh.de</a></p>

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