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<h1> Mitarbeiter Portfoliomanagement / Datenanalyst (m/w/d)</h1><p> Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks. <br> <br> Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort Rostock einen Mitarbeiter fürs Portfoliomanagement / Datenanalyst (m/w/d).</p><h2> Dein Beitrag zur Energiewende</h2><ul> <li>  Du erstellst Statusberichte, Prognosen und Risikoanalysen zur Unterstützung des Managements </li> <li>  Du analysierst und strukturierst Daten und entwickelst Strategien zur Visualisierung dieser, um die effektive Kommunikation von Geschäftsergebnisse zu gewährleisten </li> <li>  Du trägst zur Implementierung und Durchführung eines effektiven Risikomanagements bei </li> <li>  Du unterstützt beim Aufbau und der Weiterentwicklung des Portfoliomanagements in den Bereichen Windenergie, Photovoltaik und Batteriespeicher </li> <li>  Du identifizierst Trends, Muster und Anomalien in größeren Datensätzen </li> <li>  Als Teil der UKA-internen Datenmanagement-Community optimierst du Datenprozesse und -qualität </li></ul><h2> Neben deiner Energie bringst du mit</h2><ul> <li>  ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar </li> <li>  idealerweise Branchenkenntnisse im Bereich der erneuerbaren Energien </li> <li>  strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel </li> <li>  gute Kenntnisse in Power BI oder SAP Analytics </li> <li>  Kenntnisse in Script-Sprachen (z.B. Python, VBA) sind wünschenswert </li> <li>  zu deinen Stärken zählen deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, dich in neue Gebiete einzuarbeiten </li></ul><h2> Unser Beitrag für dich</h2><ul> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li>  anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto) </li> <li>  digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto) </li> <li>  Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%) </li> <li>  zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen </li> <li>  kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb </li></ul><p> Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt. <br> <br> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. <br> <br> Du bewirbst dich auf eine Stelle der UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG. <br> <br> Gern kannst du bei Rückfragen vorab mit uns Kontakt aufnehmen, aber wir bitten um die Zusendung der Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbungsformular.</p><br>

Mitarbeiter fürs Portfoliomanagement / Datenanalyst (m/w/d)

<p> Mit Karls Erlebnisdorf, ursprünglich als Erdbeerhof gegründet, haben wir uns zu einem erfolgreichen Betreiber von acht Freizeitparks in Deutschland entwickelt, und unser Wachstum hält an. Bis 2035 wird niemand in Deutschland länger als eine Stunde zu einem Erlebnisdorf von Karls fahren müssen. Mit einer Vielzahl von Attraktionen – von Achterbahnen, Spielplätzen, Manufakturen und Restaurants bis hin zu Hotels – bieten wir jährlich Millionen von Besuchern einzigartige Erlebnisse. Bis zum Jahr 2035 planen wir, die Anzahl unserer Erlebnisdörfer auf bis zu 22 zu erweitern. Dabei bleiben wir fair, authentisch, großzügig, familiär, augenzwinkernd, liebevoll und kreativ.</p><h1> Senior Produktmanager - Digitale Produkte (Mensch)</h1><h3> Deine Rolle</h3><p> Als Senior Produkt Manager übernimmst du die Verantwortung für die digitale Produktlandschaft von Karls Erlebnisdorf. Das sind aktuell die App, die Webseite und der Onlineshop. Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung dieser Produkte, um den wachsenden Anforderungen unserer Erlebnis-Dörfer gerecht zu werden. Deine Arbeit wird maßgeblich dazu beitragen, eine nachhaltige und skalierbare digitale Infrastruktur aufzubauen, die unser Wachstum bis 2035 und darüber hinaus unterstützt. Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen internen Teams, externen Partnern und dem digitalen Vertrieb, um digitale Innovationen effektiv umzusetzen.</p><h3> Dein Job</h3><ul> <li>  Weiterentwicklung der digitalen Produktlandschaft:  <br>  Du verantwortest die Weiterentwicklung und Optimierung aller digitalen Produkte, die unsere Erlebnis-Dörfer unterstützen, anhand einer von dir erstellten Roadmap. Dein Fokus liegt auf der technischen Umsetzung und Skalierung bestehender Systeme sowie der Einführung neuer Lösungen. Aktuell umfasst dies die Karls App, die Karls Webseite und den Karls Online-Shop. Dabei betreust und entwickelst du unser Shopware-Setup sowie den eigens entwickelten Ticketshop weiter. Du stellst sicher, dass alle Maßnahmen priorisiert werden und die Abstimmung zwischen internen und externen Beteiligten reibungslos funktioniert. </li> <li>  Technische Infrastruktur &amp; Tracking:  <br>  Gemeinsam mit der Vertriebsleiterin entwickelst du ein Tracking-Konzept, das eine durchgängige Messbarkeit entlang aller digitalen Kontaktpunkte ermöglicht. Du setzt dieses technisch um und sorgst für eine datenbasierte Steuerung des digitalen Vertriebs. Gleichzeitig arbeitest du an der Weiterentwicklung unserer Website und unseres CMS (aktuell Unite CMS), optimierst deren Performance und stellst sicher, dass die Plattform skalierbar bleibt. </li> <li>  Praktische Analyse und Konsolidierung:  <br>  Du analysierst bestehende digitale Prozesse, eliminierst Redundanzen und baust eine einheitliche, kundenorientierte Plattform auf. Dabei setzt du konkrete Maßnahmen um, die den gesamten digitalen Auftritt effizienter und nutzerfreundlicher gestalten. </li> <li>  Engagierte Zusammenarbeit &amp; Umsetzung:  <br>  Zusammen mit dem digitalen Vertriebsteam und der internen IT entwickelst du neue Kampagnen, Test-Szenarien und digitale Projekte. Ihr setzt Maßnahmen nicht nur strategisch auf, sondern bringt sie direkt in die Umsetzung – mit klarem Fokus auf Performance-Optimierung und messbare Erfolge. </li> <li>  Management von Ressourcen &amp; Partnern:  <br>  Du steuerst externe Agenturen und Entwickler, optimierst bestehende Setups und stellst sicher, dass die Zusammenarbeit effizient und zielorientiert verläuft. Zudem bringst du praktische Verbesserungen in unsere Outsourcing-Strukturen ein, um Umsatzpotenziale gezielt zu steigern. </li></ul><h3> Das wünschen wir uns von Dir</h3><ul> <li>  4-8 Jahre Erfahrung in der digitalen Produktentwicklung im B2C-Bereich. </li> <li>  Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Agenturen. </li> <li>  Hands-on-Mentalität: Du bist bereit, dich selbst in technische Herausforderungen einzubringen, eng mit Entwicklern oder Agenturen zusammenzuarbeiten. </li> <li>  Mindestens 5 Jahre fachliche und/oder disziplinarische Führungserfahrung und die Fähigkeit, sowohl Teams als auch externe Partner zu leiten. </li></ul><p> Rahmenbedingungen</p><ul> <li>  Arbeitsort: In Deiner 3-monatigen Onboardingzeit bist Du hier vor Ort in Rövershagen. Danach gern 2-3 Tage vor Ort - somit bist Du ein halber Mecklenburger und darfst dort arbeiten wo andere Urlaub machen. </li> <li>  Arbeitszeit: Vollzeit </li> <li>  Berichtslinie: Geschäftsleiter Digitalisierung </li></ul><h3> Deine Benefits</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub für Deine Erholung und Ausgleich </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung und klare Prozesse in unserer Buchhaltung. </li> <li>  Raum für Deine Ideen - Gestalte unsere Buchhaltungsprozesse aktiv mit. </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Familienunternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten. </li> <li>  Eine außergewöhnlich liebevolle Arbeitsatmosphäre in einem jungen, kreativen Team. </li></ul><h3> Interesse?</h3><p> Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil der Karls-Familie! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.</p><p> Standorte: Rövershagen 18182</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Weitere Informationen findest Du direkt unter:   karls.de/jobs </p>

Senior Produktmanager - Digitale Produkte (Mensch)

<h2> Fachlich kompetent &amp; persönlich überzeugend – HGW Rechtsanwälte</h2><p> Herzlich willkommen bei HGW! Als bundesweit führende Spezialisten für Insolvenzverwaltung und Restrukturierung, beschäftigen wir uns an insgesamt 14 Kanzlei-Standorten mit der professionellen Abwicklung von Insolvenzverfahren. Insbesondere bei Firmeninsolvenzen ist es unser erklärtes Ziel, Arbeitsplätze zu sichern und Unternehmen zu erhalten. Darüber hinaus stehen wir unseren Mandaten mit Rat und Tat zur Seite.</p><p> Dabei zählen wir auf unsere rund 85 hochqualifizierten und engagierten Mitarbeitenden, die die von über 30 Insolvenzgerichten in sieben Bundesländern mit Insolvenzverfahren betrauten Insolvenzverwalter unterstützen.</p><p> Neben verantwortungsvollen, spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben, erwartet Sie bei HGW Rechtsanwälte ein herzliches und offenes Team aus engagierten Kolleginnen und Kollegen.</p><p> Wir freuen uns auf Sie als</p><h1> Sachbearbeiter (w/m/d) für Restschuldbefreiungsverfahren</h1><p> am Standort Rostock</p><h2> Ihr neues Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Als verfahrensleitende(r) Sachbearbeiter(in) verantworten Sie – in enger Abstimmung mit dem jeweiligen Partner – die Bearbeitung von Restschuldbefreiungsverfahren. </li> <li>  Die Korrespondenz mit Schuldnern, Gerichten und Behörden übernehmen Sie hierbei eigenständig, ebenso wie die Vorbereitung von Berichten. </li> <li>  Souverän und sachkundig ermitteln Sie die pfändbaren Beträge und überwachen deren Einziehung. </li> <li>  Außerdem führen Sie Verteilungen an Gläubiger durch. </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum(r) Rechtsanwaltsfachangestellten oder erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung in den genannten Bereichen; alternativ die Bereitschaft, sich intensiv in unser Themenspektrum einzuarbeiten </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) </li> <li>  Fachlich freuen wir uns auf Ihre eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Ihre Verhandlungskompetenz sowie Ihr ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche/juristische Sachverhalte. </li> <li>  Persönlich überzeugen Sie durch Ihren Teamgeist, Ihr freundliches, authentisches und sicheres Auftreten sowie Ihre Verlässlichkeit. </li></ul><h2> Für Sie garantieren wir</h2><ul> <li>  Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehalt </li> <li>  Erfolgsbeteiligung durch unser Bonusmodell </li> <li>  Finanzielle Vorsorge dank vermögenswirksamer Leistungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Den Freiraum, Überstunden durch Freizeit auszugleichen </li> <li>  Unser Mentoring-Modell, das Ihnen ein strukturiertes Onboarding ermöglicht </li> <li>  Weiterentwicklung Ihrer fachlichen Qualifikation durch interne und externe Fortbildungen mit individuellem Fortbildungsbudget </li> <li>  Zeitgemäßes Equipment </li> <li>  Kostenfreie Getränke und frisches Obst </li> <li>  Regelmäßige Teamevents (Sommerfeste, standortübergreifende Weihnachtsfeiern etc.), bei denen wir den Zusammenhalt in unserem Team stärken. </li></ul><h2> Auch Sie sind fachlich kompetent &amp; persönlich überzeugend? Dann führt Ihr Weg zu HGW!</h2><p> Wenn wir Sie überzeugt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, in der Sie uns idealerweise Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren Eintrittstermin mitteilen. Ihre Unterlagen schicken Sie per E-Mail an <a href="mailto:hoge@hgw.de" target="_blank">hoge@hgw.de</a>. Sollten Sie noch Fragen zur Stelle haben, steht Ihnen Ihre Ansprechpartnerin Frau Hoge-Peters gerne zur Verfügung. <br> <br> Wir freuen uns darauf, Sie bald als Teil des HGW-Teams begrüßen zu dürfen!</p><h2> HGW Rechtsanwälte</h2><p> Rechtsanwälte in Partnerschaft • Rosa-Luxemburg-Straße 8 • 18055 Rostock</p>

Sachbearbeiter (w/m/d) für Restschuldbefreiungsverfahren

<h1> Abteilungsleiter Genehmigungsplanung (m/w/d)</h1><p> Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.</p><p> Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort Rostock einen Abteilungsleiter Genehmigungsplanung (m/w/d).</p><h2> Dein Beitrag zur Energiewende</h2><p> Als Teil unseres Führungsteams übernimmst du die Gesamtverantwortung für die Abteilung Genehmigungsplanung für die Niederlassung Nord. Fortwährend auf der Suche nach der bestmöglichen Lösung, arbeitest du mit unseren hochqualifizierten Partnern im vielfältigen und spannenden Umfeld der erneuerbaren Energien zusammen und hast hierbei den gemeinsamen Projekterfolg stets vor Augen. <br> <br> Dir obliegt die Gesamtverantwortung für die Entwicklung und Ausrichtung der Abteilung, die aus ca. 25 Mitarbeitenden besteht, und den damit verbundene Aufgaben:</p><ul> <li>  Du bist verantwortlich für die Planung, Strukturierung und Umsetzung der Projekte in der Genehmigungsphase bis hin zur Rechtskraft </li> <li>  Du vertrittst die Interessen der Unternehmensgruppe mit Blick auf das Genehmigungsverfahren vor Behörden und Ministerien </li> <li>  Du bist die Schnittstelle zu anderen internen Organisationseinheiten, implementierst Qualitätsstandards und identifizierst und managst potenzielle Risiken im Genehmigungsprozess </li> <li>  Du stehst der Geschäftsführung in allen genehmigungsrelevanten Themen beratend zur Seite und reportest regelmäßig an diese </li></ul><h2> Neben deiner Energie bringst Du mit</h2><ul> <li>  Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium (im Bereich Raumplanung, Stadt- und Regionalplanung, Landschaftsplanung, Umweltplanung, Umweltrecht, Geografie oder vergleichbar), ein juristisches Studium im öffentlichen Recht oder Verwaltungsrecht und hast bereits Erfahrung im Führen von immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren </li> <li>  Du hast konkrete Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterführung </li> <li>  Entscheidungs- und Problemlösungskompetenz ergänzt Dein Profil </li> <li>  Das alles kombinierst Du mit einem sicheren und verbindlichen Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Deiner Handlungsstärke </li></ul><h2> Unser Beitrag für Dich</h2><ul> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li>  anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto) </li> <li>  digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto) </li> <li>  Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%) </li> <li>  zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen </li> <li>  kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb </li></ul><p> Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt. <br> <br> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. <br> <br> Du bewirbst dich auf eine Stelle der UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG.</p><p> Gern kannst du bei Rückfragen vorab mit uns Kontakt aufnehmen, aber wir bitten um die Zusendung der Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbungsformular.</p><br>

Abteilungsleiter Genehmigungsplanung (m/w/d)

<p> Mit Karls Erlebnisdorf, ursprünglich als Erdbeerhof gegründet, haben wir uns zu einem erfolgreichen Betreiber von acht Freizeitparks in Deutschland entwickelt, und unser Wachstum hält an. Bis 2035 wird niemand in Deutschland länger als eine Stunde zu einem Erlebnisdorf von Karls fahren müssen. Mit einer Vielzahl von Attraktionen – von Achterbahnen, Spielplätzen, Manufakturen und Restaurants bis hin zu Hotels – bieten wir jährlich Millionen von Besuchern einzigartige Erlebnisse. Bis zum Jahr 2035 planen wir, die Anzahl unserer Erlebnisdörfer auf bis zu 22 zu erweitern. Dabei bleiben wir fair, authentisch, großzügig, familiär, augenzwinkernd, liebevoll und kreativ.</p><h1> Haustechniker - Techniker - Elektriker (Mensch)</h1><p> Karls Erlebnis-Dörfer: Abenteuer, Innovation und unbegrenzte Möglichkeiten! Unsere 7 Erlebnis-Dörfer werden wachsen - nicht nur in der Anzahl, auch in der liebevollen Gestaltung an jedem Standort. Bis 2035 entstehen 13 weitere Erlebnis-Dörfer, die unsere Fans mit spannenden Attraktionen, liebevollen Themenwelten und magischen Momenten begeistern. Karls steht für kreative Ideen und zauberhafte Freizeit-Erlebnisse. Sei dabei und gestalte mit uns die Zukunft, die die Herzen unserer Fans höherschlagen lassen!</p><h3> Deine Benefits</h3><ul> <li>  Zuschläge: Extra Vergütung an Sonn- und Feiertagen. </li> <li>  Mitarbeiterrabatt: Genieße 15% Rabatt im Bauernmarkt und 50% Rabatt in unserer Gastronomie. An freien Tagen erhältst Du 15% Rabatt – das Besondere: Das gilt auch für Deine Familie und Freunde mit Deiner Begleitung. </li> <li>  Cash Out-Möglichkeit: Jederzeit Zugriff auf Dein bereits erarbeitetes Gehalt. </li> <li>  Familiäres Betriebsklima: Arbeite in einem herzlichen Umfeld, das von Teamgeist geprägt ist. </li> <li>  Eine Arbeitsumgebung, die inspiriert und täglich neue Möglichkeiten bietet. </li></ul><h3> Wir wünschen uns von Dir</h3><ul> <li>  TECHNISCHE EXPERTISE: Du bist Profi in Deinem Fach – ob als Elektriker:in oder mit Erfahrung in der Kälte-, Klima- oder allgemeinen Gebäudetechnik. Dein Know-how macht Dich zum gefragten Allrounder für unser vielfältiges technisches Umfeld. </li> <li>  EINSATZBEREITSCHAFT FÜR HAVARIE &amp; STÖRUNGEN: Bei technischen Notfällen bist Du zur Stelle – flexibel, lösungsorientiert und mit klarem Kopf. Auch Wochenenddienste und spontane Einsätze im Havarie-Service sind für Dich kein Problem, sondern Teil Deines Selbstverständnisses. </li> <li>  MOBIL UND FLEXIBEL: Du bist tagsüber regelmäßig im Einsatz an unseren anderen Karls-Standorten – ein Dienstfahrzeug steht bereit. Vor Ort unterstützt Du tatkräftig bei technischen Aufgaben, Störungen und Instandsetzungen. </li> <li>  REPARATUREN UND INSTANDHALTUNG: Ob kleine Reparaturen oder komplexe Anlagenstörungen – Du findest pragmatische Lösungen und sorgst dafür, dass alles läuft. Dein Verantwortungsbewusstsein zeigt sich im sorgfältigen Umgang mit unseren technischen Einrichtungen. </li> <li>  ZUVERLÄSSIG UND SELBSTSTÄNDIG: Du arbeitest strukturiert, denkst mit und bist zuverlässig in allem, was Du tust. Gleichzeitig unterstützt Du Dein Team mit einer offenen, hilfsbereiten Art – denn gemeinsam geht’s einfach besser. </li> <li>  FREUNDLICHES AUFTRETEN: Technik ist Deine Stärke, aber Du punktest auch im zwischenmenschlichen Kontakt. Du kommunizierst klar, freundlich und trittst immer professionell auf – ob im Team oder im Kontakt mit anderen Bereichen. </li></ul><h3> Dein Job</h3><ul> <li>  REPARATUREN &amp; SERVICE-ALLTAG: Kein Tag ist wie der andere! Du bist zuständig für eine breite Palette an Aufgaben – von kleineren Reparaturen bis zu größeren Technikprojekten. Du tauschst Dich täglich mit allen Karls-Sparten aus und bist immer am Puls der Zeit. </li> <li>  VERANTWORTUNG FÜR TECHNISCHE ANLAGEN: Du übernimmst die Wartung, Prüfung und Instandhaltung unserer technischen Systeme – von Heizungsanlagen bis hin zu Sprinkler- und Elektroinstallationen. Störungen analysierst Du zielsicher und behebst sie im Handumdrehen. </li> <li>  MOBILER SUPPORT AN MEHREREN STANDORTEN: Mit dem Karls-Dienstfahrzeug fährst Du flexibel an unsere Erlebnis-Dörfer und andere Betriebsstätten in der Region, wenn dort technische Unterstützung gebraucht wird. </li> <li>  ALLGEMEINE TECHNIK-AUFGABEN: Als Haustechniker:in kümmerst Du Dich um das große Ganze im Hintergrund – damit alles läuft wie geschmiert. Vom Materialnachschub über Prüfprotokolle bis zur Betreuung externer Dienstleister ist alles dabei. </li></ul><h3> Interesse?</h3><p> Wenn Du gerne anpackst, Technik Deine Leidenschaft ist und Du Teil eines dynamischen Teams werden willst, freuen wir uns riesig auf Deine Bewerbung!</p><p> Standorte: Rövershagen 18182</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Weitere Informationen findest Du direkt unter:   karls.de/jobs </p>

Haustechniker - Techniker - Elektriker (Mensch)

<h1> Project Evaluation Specialist (m/w/d)</h1><p> Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks. <br> <br> Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort Rostock einen Project Evaluation Specialist (m/w/d).</p><h2> Dein Beitrag zur Energiewende</h2><p> Du möchtest deine Fähigkeiten wie lösungsorientiertes Vorgehen, kommunikatives Geschick und bereichsübergreifendes Denken in deinen Arbeitsalltag einbringen? Deine Affinität für Zahlen und deine Freude an analytischen Ausarbeitungen sollen Bestandteil deiner Arbeit sein?</p><p> Dann haben wir genau die passende Aufgabe für dich:</p><ul> <li>  Zu deinen Aufgaben zählt die technische und wirtschaftliche Bewertung und der Vergleich verschiedener Realisierungsoptionen von Windenergieprojekten </li> <li>  Du führst Ertrags-, Turbulenz-/Standsicherheits-, Schall- und Schattenwurfberechnungen durch und prüfst diese </li> <li>  Du erstellst und prüfst Projektkalkulationen und stellst der Wirtschaftlichkeit im Projektverlauf sowie für Ankauf- und Repoweringprojekte dar </li> <li>  Die Beauftragung, Erfassung und Auswertung von Wind- und Ertragsgutachten fällt ebenfalls in dein Aufgabengebiet </li> <li>  In deinen Tätigkeitsbereich fällt auch die Arbeits- und Entscheidungsvorbereitung für die Projektentwicklung, Genehmigungsplanung, den Projektankauf und die Projektfinanzierung </li> <li>  Du unterstützt bei der Standardisierung und Weiterentwicklung von bereichsbezogenen Arbeitsprozessen </li></ul><h2> Neben Deiner Energie bringst Du mit</h2><ul> <li>  Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftsingenieurwissenschaftliches, betriebswirtschaftliches Studium, gerne auch ein Studium der Physik oder der Mathematik </li> <li>  Du besitzt ein hohes Zahlenverständnis, strukturelles und analytisches Denkvermögen sowie ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches und technisches Verständnis </li> <li>  Kenntnisse in der Anwendung von Excel, WindPRO, WAsP, wake2e und wakeguard sind vorteilhaft </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Erneuerbare Energien, Wind and Site, Projektkalkulation und -bewertung sind wünschenswert </li> <li>  Wünschenswert wären ebenfalls Kenntnisse mit VBA oder mit Python </li> <li>  Zu deinen Stärken zählen gute koordinative Fähigkeiten, kommunikatives und lösungsorientiertes Vorgehen sowie bereichsübergreifendes Denken </li></ul><h2> Unser Beitrag für Dich</h2><ul> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li>  anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto) </li> <li>  digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto) </li> <li>  Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%) </li> <li>  zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen </li> <li>  kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb </li></ul><p> Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt. <br> <br> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. <br> <br> Du bewirbst dich auf eine Stelle der UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG.</p><p> Gern kannst du bei Rückfragen vorab mit uns Kontakt aufnehmen, aber wir bitten um die Zusendung der Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbungsformular.</p><br>

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