field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung und Sicherheit, direkt der Fachbereichsleitung unterstellt, zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n</p><h1> Projektmanager*in (m/w/d) Kommunale Kriminalprävention</h1><p> Kennziffer: 320.000.11</p><h3> <br> Ihre Aufgaben</h3><h3> <br> Organisatorisches Projektmanagement</h3><ul> <li>  Leiten der Geschäftsstelle KKP (Kommunale Kriminalprävention) </li> <li>  Vorbereiten, Organisieren und Unterstützen der Durchführung der Sitzungen der verschiedenen Gremien der KKP </li> <li>  Erstellen von Geschäftsberichten und Anfertigen des regelmäßigen Newsletters </li> <li>  Initiieren, Planen und Durchführen von Präventionsveranstaltungen und Übernehmen von Vorträgen </li></ul><h3> Inhaltliches Projektmanagement</h3><ul> <li>  Analysieren der kommunalen Sicherheitslage, Erheben und Auswerten von Lagebildern und Kriminalstatistiken </li> <li>  Initiieren von Umfragen, Analysieren der Befragungsergebnisse und Ableiten von Handlungsbedarfen </li> <li>  Leiten von kriminalpräventiven Projekten und Teilprojekten der KKP </li> <li>  Koordinieren von und Mitarbeit an Projektumsetzungen sowie Projektcontrolling </li> <li>  Evaluieren der Wirksamkeit präventiver Maßnahmen </li> <li>  Kontaktpflege mit Stakeholdern und Netzwerkpartnern sowie Mitarbeit im Städtenetzwerk Kriminalprävention </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Einwerben von Fördermitteln und Umsetzen der Fachförderrichtlinie der KKP </li></ul><p> Unterstützen der Fachbereichsleitung durch die Übernahme von Sonderaufgaben</p><h3> <br> Ihr Profil <br></h3><ul> <li>  Bachelor- bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Soziologie, Politik- Verwaltungs- oder Polizeiwissenschaften, Kriminologie, Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit </li> <li>  Kenntnisse im Projektmanagement </li> <li>  Statistikkenntnisse und ausgeprägte Medienkompetenz </li> <li>  Hohe Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Verhandlungskompetenz </li> <li>  Ausgeprägte Veränderungskompetenz und Belastbarkeit </li> <li>  Sehr gute Darstellungskompetenz </li> <li>  Reisebereitschaft </li></ul><p> Es wird erwartet, dass sich Bewerberinnen und Bewerber - nach erfolgter Auswahlentscheidung - grundlegende Kenntnisse der Kriminalprävention im Selbststudium aneignen.</p><h3> <br> Unser Angebot <br></h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 11 mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Selbständiges und eigeninitiatives Arbeiten </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <br></h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 22.08.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Projektmanager*in (m/w/d) Kommunale Kriminalprävention

<h3> DAS MIT UNS HAT ZUKUNFT</h3><p> Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge.</p><p> Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei.</p><p> Werde jetzt Zukunftsgestalter (m/w/d) bei der Stadtwerke Potsdam GmbH</p><p> Als Dachunternehmen für die verschiedenen städtischen Ver- und Entsorgungsunternehmen, den Verkehrsbetrieb, die städtischen Bäder, den kommunalen Fuhrparkservice und die Stadtbeleuchtung bewegen wir eine ganze Stadt.</p><p> Zur Unterstützung unseres Teams im Konzernpersonal suchen wir unbefristet und schnellstmöglich einen</p><h1> Senior-Personalcontroller (m/w/d)</h1><h2> Stellen-ID 1676211</h2><h3> DARUM WIRST DU DICH BEI UNS WOHLFÜHLEN</h3><ul> <li>  Schlüsselrolle: In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist. </li> <li>  Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. </li> <li>  Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. </li> <li>  Vergütung: Eine tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung plus Stromrabatt. </li> <li>  Freie Zeit: 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals. </li> <li>  Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschland-Ticket. </li> <li>  Gesundheit: Angebote zum Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport- und Mitarbeitendenevents u. v. m. </li> <li>  Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. </li> <li>  Shopping: Über unser Corporate-Benefits-Portal erhältst du Zugang zu verschiedenen Vergünstigungen bei über 800 namhaften Produkt- und Eventanbietern, z.B. Adidas, Apple u. v. m. </li></ul><h3> DEINE POSITION</h3><ul> <li>  Planung: Im Tagesgeschäft deines Handelns liegen die Quartals- und Jahresabschlussarbeiten, beispielsweise die Ermittlung von Personalrückstellungen, Plausibilisierung von versicherungsmathematischen Gutachten, Kontenklärung. Weiterhin unterstützt du die Leitungsebenen in der Planung von Personalkapazitäten und -aufwänden. Dabei bildest du eine Schnittstelle zwischen dem Personalmanagement und den Fachbereichen und koordinierst für einzelne Bereiche den gesamten Personalplanungsprozesses. </li> <li>  Berichterstattung: Du erstellst neben Ad-hoc-Reports und -Analysen Handlungsempfehlungen und Entscheidungsgrundlagen für einzelne Fachbereiche und die Unternehmen des Stadtwerkeverbundes. </li> <li>  Entwicklung: Gemeinsam mit dem Personalteam entwickelst du Steuerungsinstrumente, KPIs und Statistiken für das Personalcontrolling weiter. Gern kannst du deine bisherigen Erfahrungen auch in die Neuentwicklung von Tools einbringen. </li> <li>  Projektmanagement: In deinen Händen liegen Gestaltung und Optimierung von bestehenden Personalcontrolling-Prozessen im ganzen Haus. Weiterhin freuen wir uns über deine fachliche Expertise bei der Mitwirkung in HR- und Konzernprojekten. </li></ul><h3> SO ÜBERZEUGST DU UNS</h3><ul> <li>  Ausbildung: Dein abgeschlossenes Studium mit Bachelor- oder Masterabschluss, bevorzugt in einem wirtschaftswissenschaftlichen Kontext, oder eine vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich mit umfassender Berufserfahrung bildet die solide Basis deiner Fachkompetenz. </li> <li>  Erfahrung: Idealerweise bringst du wertvolles Wissen aus deiner fundierten Berufserfahrung im Personalcontrolling ein. </li> <li>  Software: Der sichere Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere mit Excel, SAP HR und möglichen weiteren Datenanalyse- und Visualisierungstools ist für dich selbstverständlich. </li> <li>  Persönlichkeit: Eine große Zahlenaffinität, die Freude an der analytischen Arbeit sowie Engagement und eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität zeichnen dich aus. Deine hohe Bereitschaft zur Weiterbildung, Selbstständigkeit, Eigeninitiative, dein Teamgeist und dein Durchsetzungsvermögen machen dich zu einem wertvollen Teammitglied. </li></ul><p> Zögere nicht, dich zu bewerben, auch wenn deine Qualifikationen nicht in jedem Punkt unseren Anforderungen entsprechen.</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderen persönlichen Merkmalen. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen.</p><h3> Du hast noch Fragen?</h3><p> Frau Nicole Jänicke <br> aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für dich da: <br> Tel. (0331) 661 - 975</p><p> Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen dir unter <a href="http://www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise" target="_blank">www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise</a> zur Verfügung.</p><p> Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal <br> Steinstraße 104 – 106 Haus 14 | 14480 Potsdam</p>

Senior-Personalcontroller (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Friedhöfe zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine / einen</p><h1> Vorarbeiterin / Vorarbeiter (m/w/d) Krematorium Friedhöfe</h1><p> Kennziffer: 454.300.01</p><p> In dieser Position sind Sie mit Ihren insgesamt drei Mitarbeitenden für den ordnungsgemäßen Ablauf von Feuerbestattungen verantwortlich. Jährlich finden ca. 3.000 Feuerbestattungen statt. Potsdam verfügt über 15 kommunale Friedhöfe auf 56 Hektar im gesamten Stadtgebiet. Auf den Friedhöfen befinden sich etwa 34.000 Grabstätten, darunter 6.000 Kriegsgräber sowie über 4.000 Bäume.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><h3> <br> Leitungstätigkeiten</h3><ul> <li>  Überwachen aller Arbeitsabläufe und Sicherstellen der technischen Bedingungen beim Betreiben des Krematoriums unter Einhaltung sämtlicher Bestimmungen und Gesetze </li> <li>  Koordinieren der Arbeitsaufgaben des Teams Krematorium </li> <li>  Durchführen der Anwesenheitskontrolle und von Leistungsabsprachen und -abrechnungen </li> <li>  Wahrnehmen der Finanz- und Budgetverantwortung entsprechend der festgelegten Wertgrenzen </li></ul><h3> Fachspezifischen Aufgaben</h3><ul> <li>  Organisieren und Überwachen der Annahme von Särgen mit Kontrolle der Begleitpapiere </li> <li>  Festlegen der Rahmenbedingungen, Koordinieren und Durchführen der Einäscherungen mit anschließender Urkundenerstellung </li> <li>  Durchführen von externen Vergaben für Bau- und Reparaturleistungen an der Kremierungsanlage </li> <li>  Organisieren und Begleiten der gesetzlich vorgeschriebenen Umweltmessungen </li></ul><h3> Ihr Profil <br></h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf </li> <li>  Abgeschlossene Fortbildung zum Kremationstechniker/in (m/w/d) </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung an einer Einäscherungsanlage </li> <li>  Sicherer Umgang mit hohen Belastungen sowie hohe Verantwortungsbereitschaft und Loyalität </li> <li>  Ausgeprägte Dienstleistungskompetenz und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot <br></h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 7 mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li> <li>  Spezielle Coaching- und Mentoring-Programme für Führungskräfte </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <br></h3><p> Die Stadt Potsdam engagiert sich für Chancengleichheit und hat sich die Aufgabe der Förderung von Frauen in Führungspositionen zu Herzen genommen. Wir begrüßen daher besonders Bewerbungen von Frauen.</p><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 20.08.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Ihr Ansprechpartner aus dem Team Recruiting ist Herr Grossian (Tel. 0331/289-1402).</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Vorarbeiterin / Vorarbeiter (m/w/d) Krematorium Friedhöfe

<h3> DAS MIT UNS HAT ZUKUNFT</h3><p> Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge.</p><p> Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei.</p><p> Willkommen in deinem Netz der Möglichkeiten <br> In der Netzgesellschaft Potsdam GmbH spinnen wir keine Geschichten, sondern sorgen für die Stabilität und den Energiefluss in den Netzen von morgen. Deine Mission als Energieheld*in bei uns: die Menschen und Unternehmen in der Region sicher und zuverlässig mit Strom, Gas, Fernwärme und Wasser versorgen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Fachbereichs Messstellenbetrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Verwaltung unserer Zähler dich als</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Lagerlogistik</h1><h2> Stellen-ID 1665840</h2><h3> DARUM WIRST DU DICH BEI UNS WOHLFÜHLEN</h3><ul> <li>  Schlüsselrolle: In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist. </li> <li>  Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. </li> <li>  Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. </li> <li>  Vergütung: Eine tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung plus Stromrabatt. </li> <li>  Freie Zeit: 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals. </li> <li>  Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschland-Ticket. </li> <li>  Gesundheit: Angebote zum Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport-und Mitarbeitendenevents u.v.m. </li> <li>  Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. </li> <li>  Shopping: Über unser Corporate-Benefits-Portal erhältst du Zugang zu verschiedenen Vergünstigungen bei über 800 namhaften Produkt- und Eventanbietern wie Adidas, Apple u.v.m. </li></ul><h3> DEINE POSITION</h3><ul> <li>  Wir haben viel vor: Im Rahmen der Digitalisierung und Automatisierung wirkst du bei der Einführung und Bedienung von Warenwirtschaftssystemen mit und unterstützt bei der Entwicklung moderner Prozesse und Systemlösungen. </li> <li>  Lagerkontrolle: Bis zur Einführung der Systeme pflegst du die Lagerbestandslisten, wertest Kennzahlen aus und verfolgst Verbesserungsmaßnahmen. Zudem arbeitest du bei der monatlichen Auslesung von Wärmemengenzählern durch Nahfunk mit. </li> <li>  Warenwirtschaft: Du bist verantwortlich für die Einlagerung und Ausgabe unserer Messgeräte der Medien Strom, Gas und Fernwärme. </li> <li>  Warenvorbereitung: Du prüfst die Geräte auf Vollständigkeit sowie Qualität und bereitest die Messgeräte vor, indem du bspw. Parametrierungen vornimmst und Zusatzmodule installierst. </li> <li>  Warenbestellung: Du pflegst die Daten in der Geräteverwaltung sowie in anderen Systemen und rufst Messgeräte aus bestehenden Rahmenverträgen ab. Zudem bestellst und koordinierst du die Abführung von Containern für die Entsorgung. </li> <li>  Zukunftsdenken: Langfristig stellst du die Logistikqualität durch die Entwicklung von Maßnahmen zur Überwachung und Reduzierung von Logistikfehlern sicher. </li> <li>  Inventur: Du führst eine jährliche Inventur des Lagerbestands durch. </li></ul><h3> SO ÜBERZEUGST DU UNS</h3><ul> <li>  Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich der Logistik, im kaufmännischen oder technischen Bereich. </li> <li>  Erfahrungen: Du verfügst über Erfahrungen in der Lagerwirtschaft und Logistik sowie bestenfalls in der Energiewirtschaft und dem Zählerwesen. </li> <li>  So arbeitest du: Du bist ergebnisorientiert im strukturübergreifenden Kontext und besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation und Selbstständigkeit. Zudem bringst du neue Ideen mit und bist zukunftsorientiert. </li> <li>  Teamorientierung: Du zeichnest dich darüber hinaus durch gutes Kommunikationsvermögen und Teamgeist aus. </li></ul><p> Zögere nicht, dich zu bewerben, auch wenn deine Qualifikationen nicht in jedem Punkt unseren Anforderungen entsprechen.</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderen persönlichen Merkmalen. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen.</p><h3> Du hast noch Fragen?</h3><p> Klaudia Kaatz aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für dich da: Tel. (0331) 661 97 44.</p><p> Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen dir unter <a href="http://www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise" target="_blank">www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise</a> zur Verfügung.</p><p> Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal <br> Steinstraße 104 – 106 Haus 14 | 14480 Potsdam</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Lagerlogistik

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Öffentlicher Gesundheitsdienst zur unbefristeten Anstellung in Teilzeit mit 30 Wochenstunden eine*n</p><h1> Zahnmedizinische Prophylaxe-Assistent*in (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 332.300.05</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Durchführung und Dokumentation der Gruppenprophylaxe in Kindertagesstätten, Schulen und Tagespflegeeinrichtungen </li> <li>  Vor- und Nachbereitung sowie Unterstützung bei der Durchführung von zahnärztlichen Untersuchungen in Schulen und Kindertagesstätten </li> <li>  Vorbereitung und Assistenz bei der Untersuchung, Beratung und Begutachtung </li> <li>  Reinigung und Aufbereitung der Arbeitsmittel und Arbeitsinstrumente </li> <li>  EDV-gestützte Erfassung und Weiterverarbeitung von Untersuchungsbefunden </li> <li>  Erstellen statistischer Auswertungen für die Abrechnung und Kostenerstattung </li> <li>  Beratung zu Themen der Mundgesundheit </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit zu zahnmedizinischen Themen im Rahmen der Gesundheitsförderung </li> <li>  Allgemeine Verwaltungstätigkeiten </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als zahnmedizinische/r Prophylaxe-Assistent/in </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse im Umgang mit der Standardsoftware sowie idealerweise in der Fachsoftware ISGA </li> <li>  Sicherer Umgang in der Aufbereitung von Medizinprodukten </li> <li>  Didaktische Fähigkeiten im Rahmen von Präventionsveranstaltungen für Kinder </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Kindern unterschiedlicher Altersgruppen von Vorteil </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kommunikations- und Kooperationskompetenz </li> <li>  Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Hohes Maß an Motivation und Verantwortungsbereitschaft </li> <li>  Gemäß § 20a (IfSG) einen Immunitätsnachweis gegen COVID-19 sowie gemäß Masernschutzgesetz einen Nachweis über den bestehenden Impfschutz gegen Masern </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 6, mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Eine optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub sowie am 24.12. &amp; 31.12. bezahlt frei und der Möglichkeit eines PLUS an Freizeit: Sie dürfen einen Entgeltbestandteil in zusätzliche Urlaubstage umwandeln und sich Urlaubswünsche erfüllen. </li> <li>  Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30.08.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Zahnmedizinische Prophylaxe-Assistent*in (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung, Sicherheit und Gesundheit zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n</p><h1> Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d) ordnungsbehördlicher Vollzug/ Verwaltungsverfahren im Umweltrecht/ Immissionsschutz</h1><p> Kennziffer: 452.100.09</p><p> Sie widmen sich mit Engagement den Anträgen, Anfragen und Beschwerden von Bürgern und Bürgerinnen, um für die Bürgerschaft der Landeshauptstadt Potsdam optimale Lösungen zu finden. Dabei ist es notwendig, die Belange mit anderen Behörden abzustimmen oder im direkten Austausch vor Ort gemeinsam mit den betroffenen Personen nach geeigneten Lösungen zu suchen.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Antragsbearbeitung:  <ul>   <li>    Bearbeiten von Anträgen auf umweltrechtliche Zulassungen, insbesondere zum Landesimmissionsschutzgesetz   </li>   <li>    Prüfen der Sachverhalte und Unterlagen   </li>   <li>    Erteilen von Ausnahmegenehmigungen   </li>  </ul> </li> <li>  Durchführen von ordnungsbehördlichen Verfahren:  <ul>   <li>    Sachverhaltsrecherche im Zusammenhang mit Beschwerden und ordnungsbehördlichen Verfahren innerhalb der verschiedenen Rechtsgebiete   </li>   <li>    Erheben von Beweisen bei ordnungsbehördlichen Ermittlungsverfahren   </li>   <li>    Erarbeiten von ordnungsbehördlichen Anordnungen und Durchführen von Vollzugskontrollen in fachlicher sowie ordnungsrechtlicher Hinsicht   </li>   <li>    Fachliche und sachliche Widerspruchsprüfung   </li>  </ul> </li> <li>  Immissionsminderungsplanung:  <ul>   <li>    Fortschreiben des Lärmaktionsplanes sowie Vorbereitung der Vergabe   </li>   <li>    Selbstständiges Koordinieren der gesetzlich vorgeschriebenen Planungen zur Minderung von Lärm   </li>   <li>    Organisieren der öffentlichen Beteiligung   </li>  </ul> </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Bachelor- bzw. FH-Studium der Fachrichtung Verwaltung und Recht oder vergleichbares Studium </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltungsarbeit, bevorzugt im ordnungsbehördlichen Vollzug </li> <li>  Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen im Umwelt- und Immissionsschutzrecht </li> <li>  Hohe Konfliktfähigkeit insbesondere im Umgang mit widerstreitenden öffentlichen und privaten Interessen sowie sehr gute mediative Fähigkeiten </li> <li>  Teamfähigkeit, Urteils- und Entscheidungsfähigkeit sowie sicheres Informationsverhalten </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationskompetenz und strategische Kompetenz </li> <li>  Führerscheinklasse B </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9b, dies bedeutet je nach persönlicher Vorerfahrung ein Bruttomonatsgehalt zwischen ca. 3.500 € und 5.000 € </li> <li>  Weiterhin erhalten Sie bei uns eine jährliche Sonderzahlung und Prämie, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Bis zu 50 % Mobile Work: „Entscheidend ist Ihr Arbeitsergebnis - nicht der Arbeitsort“ </li> <li>  Team-Tage und weitere Mitarbeiter*innen-Events </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 20.08.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Mitarbeiter / Mitarbeiterin (m/w/d) ordnungsbehördlicher Vollzug / Verwaltungsverfahren im Umweltrecht / Immissionsschutz

<p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für das Vertriebsgebiet im nördl. Brandenburg (Prignitz, Ruppiner Seenland, Uckermark, Barnimer Land, Havelland, Potsdam, Fläming, Spreewald) einen engagierten</p><h1> Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)</h1><h2> Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:</h2><ul> <li>  Gewinnung von Neukunden (Privatkunden und Gewerbe/Industrie) in Ihrem Verkaufsgebiet für Tank- und Flaschengas </li> <li>  Beratung und Betreuung unseres vorhandenen Kundenstamms </li> <li>  Technischen Beratung und Abwicklung vor Ort, Planung und Koordination </li> <li>  Systematischer Ausbau und Pflege unseres Partnernetzwerkes </li> <li>  Markt- und Wettbewerbsbeobachtung </li> <li>  Mitarbeit und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Eine kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung mit Interesse an technischen Produkten </li> <li>  Kenntnisse aus der Flüssiggasbranche sowie Heizungs- oder Versorgungstechnik sind von Vorteil </li> <li>  Mehrjährige Vertriebs- und Außendiensterfahrung </li> <li>  Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, eine sorgfältige und systematische Arbeitsweise </li> <li>  Spaß am Vertrieb und selbstständiges Arbeiten </li> <li>  Kommunikations- und Kontaktstärke sowie unternehmerisches Denken </li> <li>  Eine PKW-Fahrerlaubnis sowie Kenntnisse im Umgang mit IT-Ausstattungen </li></ul><h2> Darauf können Sie sich bei uns freuen:</h2><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  38,5 Stunden Woche </li> <li>  Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Mobiles Arbeiten von zu Hause aus oder unterwegs </li> <li>  Auf ein dynamisches Arbeitsumfeld, in welches Sie sich einbringen und welches Sie weiterentwickeln können </li> <li>  Auf eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Auf einen Arbeitgeber, der Ihre Initiative schätzt und fördert </li> <li>  Prämie für Mitarbeiterempfehlung </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Getränke, Obst, Gemüse und Nüsse zur Verfügung </li></ul><p> <br> Wenn Sie die Herausforderung anspricht, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin hier. <br> <br> Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung unter: 06441-5559118 – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p> Drachen-Propangas GmbH <br> Zentrale Wetzlar <br> Henri-Duffaut-Straße 2, 35578 Wetzlar</p><p> Wir sind ein bundesweit tätiges, leistungsstarkes Energieversorgungsunternehmen der Flüssiggasbranche mit über 60 Jahren Erfahrung. Als zuverlässiger Partner beliefern wir Kunden aus Industrie, Handwerk, Landwirtschaft sowie Privathaushalte.</p>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich Ordnung, Sicherheit, Soziales und Gesundheit zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n</p><h1> Sekretär*in (m/w/d) der Beigeordneten des Geschäftsbereichs 3 Ordnung, Sicherheit, Soziales und Gesundheit</h1><p> Kennziffer: 300.000.07</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Verantwortlich für die Bearbeitung des täglichen E-Mail-Posteinganges sowie der sonstigen Post mit inhaltlicher Bearbeitung, Weiterleitung, Verfügung, Wiedervorlage, Fristsetzung u.ä. innerhalb des eigenen Geschäftsbereiches sowie in andere Geschäftsbereiche der Stadtverwaltung oder an externe Ansprechpartner </li> <li>  Verantwortlich für das Sekretariatstelefon der Beigeordneten; Erteilung von Auskünften an Mitarbeitende, Bürger/-innen und externe Partner </li> <li>  Sicherstellen der Termineinhaltung der Beigeordneten </li> <li>  Vor- und Nachbereitung von Terminen sowie Empfang und Betreuung von Teilnehmenden </li> <li>  Unterstützung der Referenten in dem Büro der Beigeordneten bei der allgemeinen Büroarbeit (z.B. beim Entwurf, bei der Gestaltung und Formulierung von Schriftstücken) </li> <li>  Aufnehmen, Erstellen, Verteilen und Ablegen von Protokollen </li> <li>  Verantwortlich für die Organisations- und Arbeitsmittelbeschaffung sowie deren fachgerechter, wirtschaftlicher und umweltgerechter Einsatz </li> <li>  Bei Bedarf Aufarbeiten und Bereitstellen von Unterlagen inkl. Recherchen für interne und externe Besprechungen und Konferenzen </li> <li>  Stellvertretende Verantwortlichkeit für das Terminmanagement, die Kalenderführung, Pflege der Kundenkontakte und Bereitstellung von Terminunterlagen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement, Rechtsanwaltsfachangestellte/-r, Verwaltungsfachangestellte/-r oder vergleichbar </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Aufgabengebiet wünschenswert </li> <li>  Sichere Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse sowie sicheres rhetorisches Auftreten </li> <li>  Fähigkeit, Aufgaben und Arbeitsabläufe selbstständig und strukturiert zu organisieren </li> <li>  Teamfähig und empathisches Agieren </li> <li>  Kommunikations-, Kooperations- und Dienstleistungskompetenz </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 6 mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li> <li>  Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.08.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sekretär/-in (m/w/d) der Beigeordneten des Geschäftsbereichs 3 Ordnung, Sicherheit, Soziales und Gesundheit

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Öffentlicher Gesundheitsdienst zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n</p><h1> Fördermittelmanager*in (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 330.100.07</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Recherche und Identifizierung von Fördermöglichkeiten auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene mit fachspezifischem Kontext </li> <li>  Pflege von Beziehungen zu Fördermittelgebern und anderen relevanten Partnern </li> <li>  Adaption und Umsetzung genehmigter Fördermittelkonzepte, insbesondere bezüglich des ÖGD Paktes </li> <li>  Beratung des Fachbereiches zur Planung, Beantragung und Durchführung von Fördermaßnahmen </li> <li>  Prüfung der Anmelde- und Antragsunterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit des Vorhabens hinsichtlich der Zuwendungsvoraussetzungen </li> <li>  Überwachung und Einhaltung der Fördermittelrichtlinien und -bedingungen </li> <li>  Erarbeitung und Unterbreitung von Lösungsansätzen bei förderrechtlichen Unklarheiten </li> <li>  Controlling konkreter Projekte im Rahmen der Fördermaßnahmen </li> <li>  Unterstützung des Fachbereichcontrollings und der Haushaltssachbearbeitung </li> <li>  Steuerung von Mittelabrufen und fristgerechter Verwendung der Fördermittel </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Verwaltungsfachwirt*in bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-FH/ Bachelor) der Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Sektor (öffentliche Einrichtung, Beratung) wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrung in der Verwaltungsarbeit und im Projektmanagement von Vorteil </li> <li>  Vertrautheit in der Abrechnung und Verwendungsnachweisprüfung </li> <li>  Sehr gute Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  Hohe Verantwortungsbereitschaft und Loyalität </li> <li>  Ausgeprägte strategische Kompetenz und Veränderungskompetenz </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9c mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage! </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30.08.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Fördermittelmanger*in (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Personal und Organisation zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n</p><h1> Sachbearbeiter*in (m/w/d) Personal</h1><p> Kennziffer: 531.200.02</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreuen und Beraten der Tarifbeschäftigten in allen Personalangelegenheiten vom Beginn des Beschäftigungsverhältnisses bis hin zur Beendigung </li> <li>  Selbstständiges Bearbeiten aller arbeits-, dienst- oder tarifrechtlichen Angelegenheiten der Mitarbeitenden inkl. Personalaktenführung </li> <li>  Erstellen von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen </li> <li>  Verändern von Beschäftigungsverhältnissen </li> <li>  Vorbereiten von personalvertretungsrechtlichen Beteiligungsverfahren sowie Erörterungsthemen </li> <li>  Bearbeiten von Anträgen auf Änderung der Arbeitszeit, Nebentätigkeit, Zulagenzahlung usw. </li> <li>  Durchführen von personellen Einzelmaßnahmen </li> <li>  Beraten der Führungskräfte und Beschäftigten im Beamten- und Arbeitsrecht bzw. im Tarifrecht des TVöD </li> <li>  Kontinuierliches Pflegen der Besetzungen des Stellenplans im Personalinformationssystem </li> <li>  Enges Kooperieren mit den relevanten Schnittstellen in den Bereichen Entgeltabrechnung, Recruiting sowie Organisations- und Personalentwicklung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Verwaltungsfachwirt*in, abgeschlossenes FH- oder Bachelor-Studium der Fachrichtung Verwaltung oder Personalmanagement/-dienstleistung </li> <li>  Fundierte Fachkenntnisse im Beamtenrecht und Tarifrecht des TVöD sowie Arbeits- und Verwaltungsrecht </li> <li>  Berufserfahrung im Personalmanagement im Bereich des öffentlichen Dienstes wünschenswert </li> <li>  Gute Kenntnisse in der gängigen Standardsoftware, möglichst auch in einer Personalmanagementsoftware </li> <li>  Erwartet werden eine selbstständige, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Loyalität und Diskretion, Kommunikations- und Kooperations-kompetenz, hohe Serviceorientierung, ein gutes Informationsverhalten sowie Konfliktfähigkeit. </li> <li>  Eine hohe persönliche Kompetenz, Urteils- und Entscheidungsfähigkeit sowie Dienstleistungs- und Verhandlungskompetenz runden Ihr Profil ab </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 10 mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li> <li>  Team-Tage und weitere Mitarbeiter*innen-Events </li> <li>  Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 03.09.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

62 Vollzeit Jobs in 14482 Potsdam-Babelsberg, Deutschland