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<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Wohnen, Arbeit und Integration zur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 2 TzBfG bis zum 31.12.2026 (Projektbezogen) in Vollzeit einen/eine</p><h1> Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Wohngeld</h1><p> Kennziffer: 394.100.15</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Beraten der Antragsteller und Antragstellerinnen hinsichtlich der Leistungen nach dem Wohngeldgesetz mit Blick auf die individuellen Lebenslagen, einschließlich der Beratung zu anderen Sozialleistungen </li> <li>  Prüfung der sachlichen und örtlichen Zuständigkeit </li> <li>  Antragsannahme und eigenverantwortliche Prüfung auf Vollständigkeit sowie Entscheidung über die Zulässigkeit der Nachweise </li> <li>  Individuelle Ermittlung des Zahlbetrages und Bewilligungszeitraumes gem. den Vorschriften des Wohngeldgesetzes sowie angrenzender Gesetze (SGB I und II, SGB X und XII, BAföG, BAB, BKGG, EStG) </li> <li>  Zusammenarbeit mit den Leistungsträgern gemäß SGB II und SGB XII, insbesondere im Zusammenhang mit dem Einsetzen bzw. der Erstattung von Sozialleistungen sowie mit anderen Leistungsträgern nach dem SGB I </li> <li>  Prüfung von Rückforderungsansprüchen bei Veränderungen von Lebenslagen oder Meldungen über den automatisierten Datenabgleich </li> <li>  Nachhalten von Rückforderung durch Entscheidungen über Stundungsanträge, Weitergabe der Vorgänge an die Stadtkasse als Vollstreckungsbehörde oder Einleitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Verwaltungsfachangestellte/-r oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrungen </li> <li>  Kenntnisse im Wohngeldgesetz und Folgebestimmungen einschl. Einkommensteuergesetz wünschenswert </li> <li>  Sicherer Umgang mit Gesetzen und Rechtsvorschriften </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit </li> <li>  Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Dienstleistungskompetenz </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft und Loyalität </li> <li>  Konfliktfähig- und Belastbarkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9a mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.558,96 € - 4.461,84 €, in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung, entspricht </li> <li>  Weiterhin erhalten Sie bei uns eine jährliche Sonderzahlung nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li> <li>  Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur </li></ul><p> Hinweis:</p><p> Wir weisen darauf hin, dass gemäß § 14 Abs. 2 TzBfG Bewerbende, welche bereits in einem Beschäftigungsverhältnis zur Landeshauptstadt Potsdam gestanden haben, nicht berücksichtigt werden können.</p><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 05.01.2026 über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Passek aus dem Team Personalgewinnung per E-Mail unter <a href="mailto:Kristina.Passek@Rathaus.Potsdam.de" target="_blank">Kristina.Passek@Rathaus.Potsdam.de</a> als Ansprechpartnerin zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Wohngeld

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich 3 (GB 3) – Ordnung, Sicherheit, Soziales und Gesundheit zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Steuerungsunterstützung / Geschäftsbereichscontrolling</h1><p> Kennziffer: 300.000.14</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Steuerungsunterstützung der/des Beigeordneten im GB 3</p><ul> <li>  Vorbereiten, Erstellen und Entwickeln von strategischen Vorgehensweisen hinsichtlich der Entscheidungsfindung der Beigeordneten </li> <li>  Proaktive Begutachtung von Problemen und Konzeptionieren von Lösungsansätzen mit Blick auf die Ressourcen bei Finanzen, Personal und Organisation </li> <li>  Recherche, Auswertung und Erarbeitung von strategischen Handlungsempfehlungen sowie Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen </li> <li>  Konzeptionelle Vorbereitung und Begleitung bei den Haushaltsverhandlungen </li> <li>  Vorbereitung und fachliche Teilnahme an Beigeordnetenkonferenzen sowie Strategie- und Haushaltsklausuren </li> <li>  Zuarbeit und Prüfung von Plausibilität der Gremienvorlagen </li></ul><p> Geschäftsbereich Controlling GB 3</p><ul> <li>  Koordination, Sicherstellung und fachliche Plausibilisierung der Zuarbeiten zur Haushaltsplanung und Prognose aus den fünf Fachbereichen und einer Geschäftsstelle des Geschäftsbereiches sowie der eigenen Bedarfsstelle in Abstimmung mit dem Geschäftsbereich 1 Finanzen, Investitionen und Controlling </li> <li>  Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses nach Vorgaben des Geschäftsbereiches 1 Finanzen, Investitionen und Controlling </li> <li>  Regelmäßige Abstimmung mit den Fachbereich-Controllern des eigenen Geschäftsbereiches </li> <li>  Teilnahme an den Controllingrunden innerhalb der LHP </li> <li>  Bei Bedarf: </li> <li>  Konzeptionierung, Einführung und Umsetzen eines eigenständigen Geschäftsbereichscontrollings </li> <li>  Implementierung eines fachbereichsbezogenen Kennzahlensystems in Zusammenarbeit mit den Fachbereichscontrollern </li> <li>  Umsetzung und Überwachung eines einheitlichen Reportings innerhalb des GB3 </li> <li>  Regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Prozesse des Controllings innerhalb des Geschäftsbereiches </li> <li>  Unterstützung in der Haushaltsdurchführung der eigenen Bedarfsstelle sowie der Geschäftsstelle </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Diplom-FH bzw. Bachelorabschluss im Bereich Finanzwesen, Betriebswirtschaftslehre, Verwaltung und Wirtschaft, Verwaltungsfachwirt/-in, oder vergleichbar </li> <li>  Mehrjähre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, speziell im Controlling, der Haushaltsplanung und -steuerung sowie in der risikoorientierten Steuerung wünschenswert </li> <li>  Fachkenntnisse in der Doppik, in Kosten- und Leistungsrechnung sowie kommunales Haushaltsrecht und Rechnungswesen </li> <li>  Sehr gute Excelkenntnisse </li> <li>  Anwendungssichere Kenntnisse in der Durchführung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen und weiteren Controllingmethoden </li> <li>  Ausgeprägtes Zeit- und Koordinationsmanagement </li> <li>  Belastbarkeit und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 11 mit einem Bruttomonatsgehalt von 4.153,35 € - 5.305,54 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 05.01.2026 über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Steuerungsunterstützung / Geschäftsbereichscontrolling

<p> Die Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) ist Ansprechpartner für Investoren, ansässige Unternehmen und technologieorientierte Existenzgründungen im Land Brandenburg. Sie bietet alle Leistungen zur Wirtschafts- und Arbeitsförderung aus einer Hand – von der Unterstützung bei der Ansiedlung und Erweiterung über Innovationen, Internationalisierung und Vernetzung bis zur Fachkräfteakquisition und -qualifizierung sowie in ihrer Rolle als Energieagentur.</p><p> Als Energieagentur des Landes Brandenburg beraten wir Unternehmen und Kommunen zu allen Fragen des effizienten Energieeinsatzes, zur Einführung von Energiemanagementsystemen und zum Einsatz erneuerbarer Energien. Wir bieten zudem Informationsveranstaltungen für unsere Zielgruppen an und betreiben mit dem Energieportal Brandenburg das zentrale Informationsinstrument des Landes im Bereich Energie.</p><p> Für unseren Standort in Potsdam suchen wir mit 30 Stunden pro Woche ein/e Projektmanager/in Energieberatung (m/w/d)</p><h1> Projektmanager/in Energieberatung (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Energieberatung für unsere Zielgruppen Unternehmen und Kommunen mit Fokus auf Datenauswertung und Nutzbarmachung von vorhandenen Energiedaten </li> <li>  Unterstützung der Betreuung und Weiterentwicklung des Energieportals Brandenburg  <ul>   <li>    Energiedatenbank   </li>   <li>    Benutzeroberfläche   </li>   <li>    integrierte Tools.   </li>  </ul> </li> <li>  Mitwirkung an Informations- und Weiterbildungsveranstaltungen. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie besitzen einen (wissenschaftlichen) Hochschulabschluss (Bachelor, Master oder Diplom) mit technischer oder ingenieurwissenschaftlicher Ausrichtung. </li> <li>  Sie verfügen über Kenntnisse im energietechnischen und -wirtschaftlichen Bereich. </li> <li>  Sie haben wünschenswerterweise Erfahrungen in der Energieberatung. </li> <li>  Sie besitzen eine Affinität zur Datenverarbeitung, vorzugsweise Erfahrungen mit Datenbanksystemen. </li> <li>  Sie haben Interesse an gesellschaftlichen Entwicklungen, insbesondere an der Energie- und Klimapolitik. </li> <li>  Teamgeist, Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (C 1-Niveau). </li> <li>  Sie besitzen nach Möglichkeit einen Führerschein der Klasse B. </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Eine anspruchsvolle, interessante Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, um eigene Ideen einzubringen und umzusetzen </li> <li>  Eine Vergütung je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 13 EGO TV-L </li> <li>  Ein motiviertes Team, das innovative Ideen schätzt und fördert Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung (mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche möglich) </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge bei der MetallRente oder der VBLU sowie vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Die Möglichkeit der Nutzung eines ÖPNV – Firmentickets </li> <li>  Eine sehr gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV am Standort Potsdam. </li></ul><p> Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, in elektronischer Form, über das Webformular der Stellenausschreibung, mit dem Stichwort „PM Energieberatung“ bis spätestens zum 23.12.2025 an:</p><p> Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) <br> Frau Lara Kiesow, Babelsberger Straße 21, 14473 Potsdam <br> <br> <a href="http://www.wfbb.de/die-wfbb/karriere" target="_blank">www.wfbb.de/die-wfbb/karriere</a> <br></p>

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