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Pritzwalk mit seinen Ortsteilen ist das starke Zentrum im Herzen der Prignitz. Vielfältige Bildungs-, Freizeit- und Kulturangebote sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung zeichnen unseren Standort aus. Gemeinsam wollen wir ihn weiter voranbringen, gemäß unserem Slogan „Pritzwalk, wie es euch gefällt“.Der Bürgermeister und sein Team verstehen sich als Dienstleister für alle Bürgerinnen und Bürger aus der Stadt und den Ortsteilen. Um bisher Erreichtes zu festigen und weitere Chancen zu nutzen, suchen wir qualifizierte und motivierte Teamverstärkung als:Sachbearbeiter Gebäudemanagement*(m/w/d) Teil- oder VollzeitAn folgenden Aufgaben können Sie eigenständig und im Team mitwirken:<ul><li>Bewirtschaftung städtischer Objekte / Unterhaltung städtischer Objekte</li><li>Aufnahme und Bearbeitung von Schadens- und Störungsmeldungen</li><li>Wahrnehmung und Vertretung der kommunalen Interessen</li><li>Ausschreibung von Bau- und Reinigungsleistungen</li><li>Einholung von Angeboten /Leistungsverzeichnisse erarbeiten</li><li>Veranlassung von Mängelbeseitigung und Instandsetzungsmaßnahmen</li><li>Begleitung und Dokumentation von Instandsetzungs- und Sanierungsarbeiten</li><li>Durchsetzung von Gewährleistungsansprüchen</li><li>Verwaltung der gebäudetechnischen Anlagen</li><li>Kosten- und Terminkontrollen</li><li>Vorbereitung und Überwachung von Wartungsverträgen / Dokumentation</li><li>Durchführung von Objektbegehungen</li><li>Überprüfung, Organisation und Abrechnung von Verbrauchsmaterialien</li><li>Budgetplanung und -überwachung / Rechnungslegung</li><li>Allgemeine und organisatorische Verwaltungstätigkeiten</li><li>Aufgaben als Leiter des Hausmeisterbreiches und technisches Personal (Pool)</li><li>Aufgaben im Bereich Marktwesen &amp; Veranstaltungswesen</li></ul>Mit folgenden Voraussetzungen passen Sie zu uns:<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf</li><li>Erfahrungen in den genannten Aufgabenbereichen idealerweise im kommunalen Bereich</li><li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>soziale Kompetenz und freundliches, kommunikatives Auftreten</li><li>Führerschein: Klasse B</li></ul>Das erwartet Sie: &nbsp;<ul><li>ein wertschätzendes Arbeitsklima und kollegiales Miteinander, vom Bürgermeister bis in die Mitarbeiterebene</li><li>abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>Raum für eigenständige Ideenentwicklung</li><li>bedarfsgerechte Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein zeitgemäßer Arbeitsplatz, den Sie mit Blick auf Familie, Pflege und Beruf in Gleitzeit nutzen</li><li>Bezahlung nach TVÖD/YVKA mit Jahressonderzahlung und einmaligem jährlichen Leistungsentgelt</li><li>Zusatzversorgung für das Alter</li><li>30 Tage jährlicher Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.</li></ul>Haben Sie Fragen?Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der zuständige Amtsleiter Herr Lugowski (03395/760880) gern zur Verfügung.Die Stadt Pritzwalk trifft Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und Leistung. Schwerbehinderte (Nachweis bitte einreichen) werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.Fühlen Sie sich angesprochen?Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit vollständigen Zeugnisabschriften, lückenloser Dokumentation des bisherigen Werdegangs (qualifizierte Arbeitszeugnisse) und Nachweisen zu fachspezifischen Fort- und Weiterbildungen.Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 31. Juli 2024 mit dem Kennwort: Gebäudemanagement an:Stadtverwaltung Pritzwalk Der Bürgermeister Marktstraße 3916928 Pritzwalkoder per E-Mail an: <a href="mailto:stadt@pritzwalk.de" target="_blank">stadt@pritzwalk.de</a>Wir weisen darauf hin, dass die Stadt Pritzwalk keine Kosten im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren übernimmt. Die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur bei Beifügung eines ausreichend frankierten Rückumschlags.Datenschutz: Mit Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie Ihre Einwilligung nach 8 6 Abs. 1 Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverfahren ein. Die Daten werden mit Ablauf von sechs Monaten nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.

1 Immobilien- / Gebäudemanagement Teilzeit Job