
Fachkraft Transport (m/w/d)
Miteinander stark- Ihre Aufgaben
Ihr Profil als ideale Ergänzung
Was erwartet Sie
- Führen von Fahrzeugen und Transportmitteln im Bereich von Straße und Schiene
- Selbstständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Transport- und Umschlagsarbeiten im innerbetrieblichen und externen Bereich von Straße und Schiene
- Bedienung, Überwachung, Wartung, Pflege und kleinere Reparaturen verschiedenartiger Transport-, Umschlags- und Fördermittel
- Einhaltung aller betrieblichen, gesetzlichen und speziellen Sicherheitsvorschriften
- Sicheres Be- und Entladen sowie fachgerechter Umgang mit unterschiedlichen Materialien
- Festlegen und Einleiten von Sofortmaßnahmen bei Betriebsabweichungen, Störungen oder sicherheitsrelevanten Ereignissen im Transportbereich
- Dokumentation der durchgeführten Transporte, Arbeitsabläufe und Prüfungen sowie Führen der erforderlichen Nachweise
- Unterstützung bei der Organisation von Transportabläufen sowie bei logistischen Sonderaufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen der Technischen Dienste
- Handling von Kommunaltechnik sowie Pflege von Grünanlagen
Ihr Profil als ideale Ergänzung
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 3 Jahren, bevorzugt im Bereich Schienenverkehr
- Praktische Erfahrung im Bereich Transport, Logistik, Eisenbahn und Kommunaltechnik für Grünanlagen
- Klassen B, C, C1E, CE, L und T; gültige Bedienberechtigung für Flurförderfahrzeuge (Staplerschein)
- Bereitschaft zur regelmäßigen Weiter- und Fortbildung, insbesondere im Bereich Transport
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Windows und MS-Office
- Selbstständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
Was erwartet Sie
- Vergütung gemäß des Tarifvertrages; Anfangsgehalt: 48.672,00 €/ Jahr
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Weitere Sozialleistungen wie z.B. eine Jahressonderzahlung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Urlaub
- Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportkurse und einen arbeitsmedizinischen Dienst
- Firmenbistro mit Bezuschussung vom Arbeitgeber