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Wir stellen ein!&nbsp;<ul><li>Fahrzeuglackierer</li><li>KFZ-Mechatroniker</li><li>Karosseriebauer&nbsp;</li></ul>Gern auch Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick!Wir bieten:<ul><li>leistungsgerechtes Gehalt in Vollzeit</li><li>zielgerichtete Einarbeitung für einen optimalen Start</li><li>familiäres Arbeitsklima</li></ul>Bewirb dich jetzt direkt unter: <a href="mailto:info@lackiererei-peters.de" target="_blank">info@lackiererei-peters.de</a> oder Tel: 038794 30803Jan Peters GmbHLackier- &amp; Karosseriezentrum, KFZ-Meisterwerkstatt

Jan Peters GmbH

Fahrzeuglackierer (m/w/d)

Unter ELBMED Prignitz vereinen sich die Gesellschaften der Unternehmensgruppe Kreiskrankenhaus Prignitz. Mit insgesamt ca. 1.150 Mitarbeitern sind wir einer der größten Arbeitgeber der Region.&nbsp;Zu den Gesellschaften gehören ein Krankenhaus der Regelversorgung in öffentlicher Trägerschaft des Landkreises Prignitz mit 404 Planbetten in 12 Kliniken sowie einer Apotheke, ein Gesundheitszentrum mit 9 ambulanten Praxen an drei Standorten, eine Schule für Gesundheitsberufe mit derzeit 123 Ausbildungsplätzen, zwei Seniorenpflegeeinrichtungen mit jeweils 78 Plätzen an zwei Standorten sowie eine Servicegesellschaft, die für Verpflegung, Reinigung und weitere Dienstleistungen in- und extern arbeitet.&nbsp;Wir suchen unbefristet einen Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d).<h3>UNSER ANGEBOT:</h3><ul><li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz und eine attraktive Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>30 Tage Jahresurlaub sowie zwei weitere freie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen</li><li>Vergünstigter Einkauf in der Apotheke des Krankenhauses</li><li>Eine gesicherte Kinderbetreuung durch ein Montessori-Kinderhaus in unmittelbarer Nachbarschaft</li><li>Corporate Benefits – Mitarbeiterangebotsplattform mit attraktiven Konditionen bei mehr als 800 Firmen</li><li>JobRad-Leasing&nbsp;</li></ul><h3>DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN:</h3><ul><li>abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Befähigung&nbsp;</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen (idealerweise in der Gesundheitswirtschaft oder in der Wirtschaftsprüfung bzw. Steuerberatung)</li><li>Erfahrungen bei rechnungslegungsbezogenen Standardsoftwareprodukten (vorzugsweise SAP)&nbsp;</li><li>Kenntnisse über die Krankenhausbuchführungsverordnung</li><li>Teamfähigkeit, souveränes Auftreten, Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke</li></ul><h3>ZU IHREN AUFGABEN GEHÖREN:</h3><ul><li>Sicherstellen der vollständigen Erfassung aller Geschäftsvorfälle zur Erstellung der Jahresabschlüsse und des Konzernabschlusses</li><li>Vorbereitung der Jahressteuererklärungen</li><li>Sicherstellung des Zahlungsverkehrs</li><li>regelmäßige Liquiditätsplanung</li><li>Organisation des Barkassenmanagements</li><li>Korrespondenz mit Behörden, Banken, Wirtschaftsprüfungsgesellschaften</li><li>Anleiten und Führen der Mitarbeiter des Bereiches</li></ul>KREISKRANKENHAUS PRIGNITZ GEMEINNÜTZIGE GMBH PERSONALABTEILUNG&nbsp;Dobberziner Str. 112 | 19348 Perleberg&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@krankenhaus-prignitz.de" target="_blank">bewerbung@krankenhaus-prignitz.de</a>

Leitung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

<h3>WIR SUCHEN DICH! Zu zweit fahren wir Möbel und Elektrogeräte zum Endkunden. Du bist jeden Abend zu Hause.&nbsp;</h3><h3>Das sollte vorhanden sein:&nbsp;</h3><ul><li>Führerschein C / C1</li><li>selbstständiges arbeiten</li><li>belastbar und motiviert sein</li><li>Freude am Umgang mit Menschen&nbsp;</li></ul><h3>Das bieten wir:&nbsp;</h3><ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>gutes Betriebsklima</li><li>Weiterbildung Module (Code 95)</li><li>jeden Abend wieder zu Hause</li><li>überdurchschnittlicher Verdienst&nbsp;</li></ul>Interesse? Bewirb dich bei uns.&nbsp;MTS Herbert Becker Montage- und Transport-Service e.K.&nbsp;Lindenberger Straße 26 * 19322 Wittenberge&nbsp;Tel.: 0171 33 482 31&nbsp;gerne auch per E-Mail an: <a href="mailto:daniela.henze@mts-becker.de" target="_blank">daniela.henze@mts-becker.de</a>

MTS Herbert Becker e.K.

Mitarbeiter (m/w/d)

<blockquote>Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Standorte Schwedt und PrenzlauAls Teil unseres Teams unterstützen Sie uns dabei, Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung zu fördern und ihre Fähigkeiten zu erweitern.</blockquote>Ihre Aufgaben:<ul><li>Vermittlung berufsbezogener Kenntnisse und Fähigkeiten</li><li>Unterstützung von Teilnehmenden bei der beruflichen Orientierung</li><li>Planung, Organisation und Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung und handwerkliche Fähigkeiten</li><li>pädagogische Berufserfahrung in der Arbeit mit Teilnehmenden</li><li>ADA Schein (Ausbildereignung gem. AEVO, Train- the -Trainer) wünschenswert</li><li>Kenntnisse über Ausbildungs-/Berufsanforderungen und Erfahrung am Ausbildungs-und Arbeitsmarkt</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>zwischen 20 bis 30 Stunden pro Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Raum für eigene Ideen und Gestaltung von Projektinhalten</li><li>eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Unterstützung bei eigener Weiterbildung</li></ul>Ihre Bewerbung:Sie haben Interesse an der Stelle und möchten Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung inklusive Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Senden Sie Ihre Unterlagen, welche Sie in einer PDF- Datei zusammenfassen, ausschließlich per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@abw-ang.de" target="_blank">bewerbung@abw-ang.de</a>.Selbstverständlich werden Ihre personenbezogenen Daten sensibel behandelt.&nbsp; Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzhinweise auf unserer Internetseite <a href="https://www.abw-angermuende.de/ueber-uns/datenschutzerklaerung-verein/" target="_blank">https://www.abw-angermuende.de/ueber-uns/datenschutzerklaerung-verein/</a>

Hauptsitz

Angermünder Bildungswerk e.V.

ABW Angermünder Bildungswerk e.V.

Qualifizierungstrainer / Fachliche Anleitung (m/w/d)

Bei der Stadt Prenzlau ist zum 01.10.2024 im Hauptamt die Stelle<h2>„SB Sekretariat/Zentrale Registratur“ (m/w/d)</h2>zu besetzen.<h3>Zu den Arbeitsaufgaben zählen vordergründig:</h3><ul><li>Sekretariatsaufgaben<ul><li>Wahrnehmen aller allgemeinen Sekretariatsaufgaben (z. B.: Postein- und&nbsp;-ausgänge, Telefondienst, Verwaltung / Bestellung Büromaterial, Archivierung)</li><li>Protokollierung von Dienstberatungen</li><li>Protokollierung für den BKS-Ausschuss</li><li>Wahrnehmen der Sekretariatsaufgaben des Personalrates</li><li>Vertretung im Sekretariat des Bürgermeisters</li></ul></li><li>Verwaltungsarchiv<ul><li>Annahme von Schriftgut aus den Fachämtern</li><li>Überwachen der Aufbewahrungsfristen</li><li>Organisieren der Kassation bei Ablehnung durch das Endarchiv</li></ul></li><li>Telekommunikation<ul><li>Bearbeiten aller Vertragsangelegenheiten im Bereich Telekommunikation</li></ul></li></ul><h3>Anforderungen:</h3><ul><li>abgeschlossene Ausbildung in einem Büro-, Verwaltungsberuf (z.B. Bürokauffrau/-mann, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement)</li><li>routinierter Umgang mit MS-Office-Produkten (mindestens Word und Excel)</li><li>koordinierte ruhige Arbeitsweise in komplexen wie auch unvorhersehbar kurzfristig wechselnden Arbeitssituationen</li><li>ausgeprägte Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit</li><li>diskrete, verschwiegene Persönlichkeit</li><li>mindestens gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>freundliches, serviceorientiertes Auftreten</li><li>flexible, engagierte Arbeitsweise</li></ul><h4>wünschenswert sind:</h4><ul><li>Praxiserfahrung in der Verwaltung sowie vergleichbaren Aufgabenbereichen bzw. hinsichtlich der Arbeit mit einem Dokumentenmanagementsystem</li></ul><h3>Entgelt:</h3>Entgeltgruppe 6 TVöD (VKA)<h3>Arbeitszeit:</h3>35 Stunden / Woche<h3>Bewerbungsverfahren:</h3>Bewerber/innen wenden sich bitte schriftlich mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, d.h. über den Ausbildungs- und ggf. Schulabschluss sowie Beurteilungen, Arbeitszeugnisse, Nachweise über Fortbildungen, Befähigungsnachweise und ggf. Referenzen)bis zum 10.09.2024 bei derStadt Prenzlau Personalwesen Am Steintor 4 17291 Prenzlau&nbsp;Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail (eine Datei, im&nbsp;PDF-Format, max. 20 MB) an <a href="mailto:personalwesen@prenzlau.de" target="_blank">personalwesen@prenzlau.de</a>&nbsp;richten.Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Hendrik Sommer BürgermeisterHinweis: Seit dem 25. Mai 2018 gilt mit der europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) ein neuer Rechtsrahmen für den Datenschutz in Deutschland und in der Europäischen Union. Die notwendigen Informationen zur Erhebung Ihrer personenbe¬zogenen Daten (Artikel 13 DS-GVO) erhalten Sie am Ende dieser Ausschreibung.

Stadt Prenzlau

Sachbearbeiter Sekretariat (m/w/d)

<h3>Über uns&nbsp;</h3>Wir sind ein dynamisches und gesund wachsendes Unternehmen in der Energiebranche. Durch unsere langjährige Erfahrung, unser umfangreiches Knowhow und unsere starken Branchenkontakte sind wir bestens für die Herausforderungen des Marktes gerüstet. Unsere Haupttätigkeit umfasst die Planung und den Bau elektrischer Anlagen, insbesondere Trafostationen. Wir planen und fertigen diese, führen Tests durch und nehmen sie in Betrieb.&nbsp;Unsere Kunden sind Verteilnetzbetreiber wie E.ON, Stadtwerke, Betreiber von PV-Anlagen und Industriekunden. Zudem bedienen wir immer mehr Betreiber von Ladeinfrastruktur im Bereich der E-Mobilität. Angesichts der steigenden Nachfrage nach unseren Produkten und der technologischen Weiterentwicklung unserer Anlagen hin zu digitalen Technologien, legen wir großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und den Ausbau unseres Teams. Derzeit beschäftigen wir 90 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.&nbsp;<h3>Unsere Vorteile&nbsp;</h3><ul><li>Arbeitsort: Wittenberge</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zusätzliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fachspezifische Schulungen</li><li>Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Arbeit in der Energiebranche, einer Wachstumsbranche, und aktive Beteiligung an der Energiewende</li><li>Positives Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Möglichkeit für Arbeit im Homeoffice&nbsp;</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Vorbereitung der Jahresabschlüsse für die Weitergabe an externe Dienstleister</li><li>Erstellung der Gewinn- und Verlustrechnung</li><li>Leitung und Weiterentwicklung der Buchhaltungsabteilung</li><li>Analyse von Finanzdaten und Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen</li><li>Detaillierte monatliche Kostenrechnung</li><li>Verwaltung der laufenden Geschäftsvorfälle und Konten des Unternehmens&nbsp;</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Fundierte Ausbildung im Bereich der Buchhaltung</li><li>Abschluss als Geprüfter Bilanzbuchhalter (IHK)</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li><li>Freude an der Gestaltung und Optimierung neuer Prozesse</li><li>Dynamische und gestalterisch interessierte Persönlichkeit&nbsp;</li></ul>Wenn Sie sich in einem innovativen Unternehmen mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten einbringen und an unserem Wachstum aktiv teilnehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie zur Energiewende bei.

Transformare GmbH

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Du hast Lust auf vielfältige und spannende Aufgabenbereiche in Ausbildung und Beruf? Dann beginne zum 1. August 2025 Deine Ausbildung beim Landkreis Lüneburg! Bei uns erwarten Dich spannende Aufgaben in verschiedenen Bereichen wie Bauen und Umwelt, Jugend und Soziales, Gesundheit, Straßenverkehr und Ordnung, Finanzen und Personalverwaltung. Wenn Du bereit bist, Deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein, dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Zum 01.08.2025 bieten wir wieder mehrere Plätze für die Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) an. Die Ausbildung dauert drei Jahre und findet in Lünenburg statt. Das Ausbildungsgehalt beträgt derzeit im 1. Ausbildungsjahr 1.218,26 €.&nbsp; &nbsp;<h4>Unsere gemeinsamen Ziele:</h4>Ziel der dreijährigen Ausbildung ist es, Dich für Tätigkeiten des vielfältigen Aufgabenspektrums der Kommunalverwaltungen zu begeistern und zu befähigen. Hierzu durchläufst Du verschiedene Praxisbereiche in den vier großen Fachbereichen der Kommunalverwaltung des Landkreises Lüneburg, um Dir so einen guten Überblick über die Kreisverwaltung verschaffen zu können. Das theoretische Wissen wird Dir in unterschiedlichen Lehrgängen des Niedersächsischen Studieninstitutes (Einführungs-, Zwischen- und Abschlusslehrgang) sowie im Berufsschulunterricht (Blockunterricht)&nbsp;an der Berufsbildenden Schule I in Lüneburg vermittelt. Auch die Lehrgänge finden in Lüneburg statt. &nbsp;<h4>Unsere Erwartungen an Dich:</h4>Wir suchen motivierte und engagierte Bewerbende, die mind. über einen Sekundarabschluss I verfügen, gerne im Team arbeiten und ein Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen haben. Der Landkreis Lüneburg kümmert sich um die Belange der Bürgerinnen und Bürger des&nbsp;Kreisgebietes, sodass Du zudem auch Freude am Umgang mit Menschen mitbringen solltest. &nbsp;<h4>Der Landkreis Lüneburg als Ausbilder bietet Dir:</h4><ul><li>einen sicheren Ausbildungsplatz in einem lebenswerten, freundlichen und innovativen Landkreis mit guter Anbindung an das Umland,</li><li>einen Ausbildungsplatz direkt im Stadtgebiet der Hansestadt Lüneburg,</li><li>eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse,</li><li>ein individuelles Fortbildungsprogramm für Auszubildende, welches Dir vielfältige und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet,</li><li>eine spannende Einführungswoche mit allen Auszubildenden des Landkreises Lüneburg,</li><li>einen jährlichen Azubi-Tag, der von der Jugend- und Auszubildendenvertretung organisiert wird,</li><li>Lernmittelkostenübernahme für ausbildungsrelevante Lehr- und Lernmittel sowie ein IPad inkl. Zubehör als kostenloses Leihgerät für die Dauer Deiner Ausbildung,</li><li>eine zentrale Ausbildungsleitung im Fachdienst Personalservice, die sich um die Anliegen der Auszubildenden und somit auch um Deine kümmert,</li><li>wechselnde Ausbildungsstationen, damit Du herausfinden kannst, welcher Aufgabenbereich Dir am besten liegt sowie</li><li>gemeinsame Azubi-Pausen und weitere gemeinsame Aktivitäten.</li></ul> &nbsp;<h4>Ansprechperson:</h4>Fragen zur Ausbildung und zum Auswahlverfahren Frau Janina Jähn Ausbildungsleitung Tel. 04131 26-1673 <a href="mailto:janina.jaehn@landkreis-lueneburg.de" target="_blank">janina.jaehn@landkreis-lueneburg.de</a> Wir unterstützen Vielfalt, Offenheit und gegenseitigen Respekt. Deswegen freuen wir uns über Bewerbungen aller Interessierten – unabhängig von Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, sexueller Identität, Geschlechteridentität oder einer Behinderung. Bei gleicher Eignung wird bei der Besetzung freier Stellen auf die gleichwertige Repräsentation aller Geschlechter Wert gelegt. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 31.10.2024 über unser Online-Bewerberportal <a href="https://bewerbung.landkreis-lueneburg.de" target="_blank">https://bewerbung.landkreis-lueneburg.de</a> So geht es nach Eingang Deiner Bewerbung weiter: -nach Ende der Bewerbungsfrist sichten wir alle eingegangenen Bewerbungen und treffen eine Vorauswahl,-wir laden zu einem Onlinetest und einem anschließenden mündlichen Auswahlverfahren ein,-wir treffen eine Entscheidung und geben allen Bewerbenden eine Rückmeldung.&nbsp;

Ausbildung Verwaltungsfachangestellte (w/m/d)

Das Volkstheater Rostock sucht zum 01. Januar 2025 eine:n Justiziar:in (w/m/d) mit durchschnittlich 39h/Woche, teilzeitfähig. Wir freuen uns auf eine Person, die uns mit großem Engagement, Kreativität und Freude in einem vielseitigen Tätigkeitsfeld unterstützt. Wir suchen eine überzeugende Persönlichkeit mit: &nbsp;<ul><li>einer strukturierten, ergebnis- sowie teamorientierten Arbeitsweise</li><li>einer ausgeprägten sozialen Kompetenz sowie wertschätzender Kommunikation</li><li>einer Affinität für den Kulturbereich sowie Verständnis und Interesse für die Belange eines Theaterbetriebes und die künstlerischen Besonderheiten</li></ul> Ihre Verantwortung: &nbsp;<ul><li>Sie beraten und begleiten die künstlerischen sowie nichtkünstlerischen Führungskräfte in allen auftretenden personalrelevanten tariflichen Fragestellungen sowie zu Fragen aus weiteren Rechtsgebieten</li><li>Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung, den Sparten- und den Abteilungsleitungen zusammen</li><li>Sie arbeiten eng mit dem Deutschen Bühnenverein und dem Kommunalen Arbeitgeberverband zusammen</li></ul> Ihre Aufgaben (u.a.): &nbsp;<ul><li>Bearbeitung aller Rechtsangelegenheiten</li><li>Formulierung und Aktualisierung von Betriebsvereinbarungen, Dienstanweisungen</li><li>Personalverwaltung (arbeits-, tarif- und sozialversicherungsrechtliche Angelegenheiten, Arbeitsvertragsgestaltung und -überwachung)</li><li>Vorbereitung und Durchführung von arbeitsrechtlichen Schritten</li><li>Betreuung der Verfahren mit der Arbeitsagentur und dem Integrationsamt</li><li>Vorbereitung und Durchführung der Beteiligungsverfahren, insbesondere mit dem Betriebsrat und der Schwerbehindertenvertretung</li><li>Mitwirkung am vorvertraglichen Prozess, insbesondere von Arbeits- und Gastverträgen</li><li>inhaltliche und rechtskonforme Prüfung und Gestaltung von Verträgen jeglicher Art</li><li>Unterstützung in der Erstellung und Begleitung von Stellenausschreibungen sowie in lfd. Bewerbungsverfahren</li><li>Mitwirkung im betrieblichen Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Mitarbeit in der betrieblichen Beschwerdestelle nach § 13 Abs.1 AGG</li><li>Unterstützung in Fragen des Vergaberechts, Erstellung bzw. Mitwirkung von Ausschreibungen, insbesondere Ausschreibungen von Dienstleistungen</li><li>Prüfung der Nebenbestimmungen für Zuwendungen zu Projektförderungen sowie Prüfung der Einhaltung der Verwendungsnachweise</li><li>Übernahme von Sonderaufgaben nach Weisung der Theaterleitung</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaft, bevorzugt mit entsprechender Spezialisierung im Arbeitsrecht</li><li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Theater oder im Umfeld einer anderen Kultureinrichtung</li><li>fundierte Kenntnisse im Tarifrecht, insbesondere im TVöD, sowie im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie auf weiteren Gebieten der Rechtswissenschaften (allg. Zivilrecht, Gesellschaftsrecht, Urheberrecht, Gemeinnützigkeits- und Spendenrecht sowie Beihilferecht, Datenschutzgrundverordnung)</li><li>umfassender Überblick über die aktuelle Rechtsprechung und Kommentierungen</li><li>Kenntnisse in den Tarifverträgen NV Bühne und TVK von Vorteil</li><li>Verhandlungsgeschick und Fähigkeit zur Moderation, Erfahrungen in Konfliktbewältigung wünschenswert</li><li>umfassende Kenntnisse mit Standardsoftware und Datenbanken</li><li>Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten sowie an fachlicher und persönlicher Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen</li><li>sehr gute Englischkenntnisse</li><li>sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>ein interessantes, abwechslungsreiches und gestaltbares Aufgabengebiet in einem außergewöhnlichen Arbeitsumfeld</li><li>eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li><li>die Möglichkeit, vergünstigt Theatervorstellungen zu besuchen</li><li>eine Theaterkantine mit einem vielfältigen Angebot</li><li>Fahrradleasing</li><li>eine Arbeitsstätte in zentraler Lage von Rostock</li></ul> Das Vertragsverhältnis richtet sich nach dem TVöD entsprechend Ihrer Ausbildung und Erfahrung (EG 12 bzw. EG 13) mit Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen. Die Stelle ist für die Dauer von zwei Jahren befristet. Eine langfristige Zusammenarbeit ist erwünscht. Für Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen unsere Leiterin der Verwaltung, Finanzen und Controlling, Frau Ascholl, telefonisch unter 0381-3814749 und per E-Mail unter cornelia.ascholl(at)rostock.de zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail (max. 6 MB) bis zum 30. September 2024 an: jenny.mueller(at)rostock.de. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung, Gleichstellung, diversen Hintergrund oder einem Migrationshintergrund werden begrüßt. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden nach Maßgabe der einschlägigen juristischen Vorschriften bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung der Interessen in das Bewerbungsanschreiben mitaufzunehmen. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, können leider nicht erstattet werden. Unsere Datenschutzbestimmungen für Bewerbungen sind <a href="https://www.volkstheater-rostock.de/datenschutzerklaerung/" target="_blank">hier</a> unter Punkt 6 nachzulesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Justiziar (m/w/d)

Du hast Lust auf vielfältige und spannende Aufgabenbereiche in Ausbildung und Beruf?Dann beginne zum 1. August 2025 Deine Ausbildung beim Landkreis Lüneburg. Bei uns erwarten Dich spannende Aufgaben in verschiedenen Bereichen wie Bauen und Umwelt, Jugend und Soziales, Gesundheit, Straßenverkehr und Ordnung, Finanzen und Personalverwaltung. Wenn Du bereit bist, Deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein, dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!Wir bieten mehrere duale Studienplätze für den folgenden Studiengang an:&nbsp;Duales Studium Bachelor of Arts - VerwaltungswissenschaftenDas dreijährige Studium erfolgt als Kreisinspektoranwärter/in (w/m/d) im Beamtenverhältnis auf Widerruf (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt). Das duale Studium Verwaltungswissenschaften besteht aus theoretischen Teilen in Hannover an der Kommunalen Hochschule für Verwaltung in Niedersachsen sowie aus Praxisteilen beim Landkreis Lüneburg. Im Rahmen des Studiums lernst Du die verschiedenen Fachdienste beim Landkreis Lüneburg und die unterschiedlichsten Aufgaben einer Kommunalverwaltung kennen. Ein Teil der praktischen Ausbildung umfasst die sogenannte Fremdausbildung, diese soll in einer anderen Behörde des öffentlichen Dienstes erfolgen und umfasst zwei Monate. Du kannst Deine Fremdausbildung auch im Ausland ableisten.&nbsp; Das Studium qualifiziert Dich für Aufgaben der gehobenen Verwaltungsebene und befähigt neben der Wahrnehmung verschiedener verantwortungsvoller Aufgaben auch zur späteren Übernahme von Führungsaufgaben.&nbsp;Während des Studiums erhältst du monatliche Anwärterbezüge in Höhe von 1.469,74 €. &nbsp;<h4>Unsere Erwartungen an Dich:</h4>Wir suchen motivierte Bewerberinnen und Bewerber, die über eine Hochschulzugangsberechtigung verfügen und Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen haben. Es ist ebenso wichtig, eine engagierte und teamfähige Arbeitsweise zu haben sowie Freude am Umgang mit anderen Menschen zu zeigen. Das 40. Lebensjahr (Schwerbehinderte das 45. Lebensjahr) dürfen Bewerber/innen (w/m/d) zu Ausbildungsbeginn noch nicht vollendet haben.&nbsp; &nbsp;<h4>Der Landkreis Lüneburg als Ausbilder bietet Dir:</h4><ul><li>einen sicheren Ausbildungsplatz in einem lebenswerten, freundlichen und innovativen Landkreis mit guter Anbindung an das Umland,</li><li>einen Ausbildungsplatz direkt im Stadtgebiet der Hansestadt Lüneburg,&nbsp;</li><li>eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse,</li><li>ein individuelles Fortbildungsprogramm für Auszubildende, welches Dir vielfältige und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet,</li><li>eine spannende Einführungswoche mit allen Auszubildenden des Landkreises Lüneburg,</li><li>einen jährlichen Azubi-Tag, der von der Jugend- und Auszubildendenvertretung organisiert wird,</li><li>ein IPad inkl. Zubehör als kostenloses Leihgerät für die Dauer Deiner Ausbildung,&nbsp;</li><li>eine zentrale Ausbildungsleitung im Fachdienst Personalservice, die sich um die Anliegen der Auszubildenden kümmert,</li><li>wechselnde Ausbildungsstationen, damit Du herausfinden kannst, welcher Aufgabenbereich Dir am besten liegt sowie&nbsp;</li><li>gemeinsame Azubi-Pausen und weitere gemeinsame Aktivitäten.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h4>Ansprechperson</h4>Fragen zur Ausbildung und zum Auswahlverfahren Frau Svenja Isenberg Ausbildungsleitung Tel. 04131 26 1083 <a href="mailto:svenja.isenberg@landkreis-lueneburg.de" target="_blank">svenja.isenberg@landkreis-lueneburg.de</a>Wir unterstützen Vielfalt, Offenheit und gegenseitigen Respekt.&nbsp; Deswegen freuen wir uns über Bewerbungen aller Interessierten – unabhängig von Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, sexueller Identität, Geschlechteridentität oder einer Behinderung. Bei gleicher Eignung wird bei der Besetzung freier Stellen auf die gleichwertige Repräsentation aller Geschlechter Wert gelegt.&nbsp;Haben wir Dein Interesse geweckt?&nbsp; Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung&nbsp;bis zum 30.11.2024 unter Angabe des Kennzeichens 30.11/A/12/2024 über unser Online-Bewerbungsportal <a href="https://bewerbung.landkreis-lueneburg.de&amp;nbsp" target="_blank">https://bewerbung.landkreis-lueneburg.de&amp;nbsp</a>;

Duales Studium - Verwaltungswissenschaften

Die Stadt Ostseebad Kühlungsborn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich des Bürgeramtes eine/nSachbearbeiter/-in Einwohnermeldeamt (w/m/d)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt insgesamt 35 Stunden. Die Vergütung richtet sich nach Entgeltgruppe 7 TVöD. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.Ihre AufgabenschwerpunkteAntragsannahme und Bearbeitung von An-, Um-, Abmeldungen, Personalausweisen, Reisepässen, Führungszeugnissen, Lebens- und Meldebescheinigungen<ul><li>Beglaubigungen</li><li>Auszüge aus dem Gewerbezentralregister</li><li>Auskunftssperren</li><li>Dokumentenausgabe</li><li>sonstige Anträge / Bescheinigungen</li><li>Auskünfte aus dem Melderegister</li><li>Auswertungen und Statistiken</li><li>Betreuung des Fachprogramms Meso/Vois</li></ul>Ihr Profil<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. einen abgeschlossenen A1-Lehrgang</li><li>alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsangestellte/r, Justizfachangestellte/r oder Fachangestellte/r für Arbeitsmarktdienstleistungen;</li><li>alternativ eine Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m,w,d) oder eine vergleichbare bürobezogene dreijährige Ausbildung mit rechtlichem Schwerpunkt vorzugsweise im Öffentlichen Recht</li><li>Fachkenntnisse und Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet, sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung</li><li>ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Loyalität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit sind wünschenswert</li><li>sicheres Beherrschen der deutschen Rechtschreibung sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten werden vorausgesetzt</li><li>selbständiges und gründliches Arbeiten sowie gute kommunikative Umgangsformen</li><li>Bereitschaft zur Qualifizierung zum Standesbeamten (m/w/d) mit anschließender Übernahme der Abwesenheitsvertretung und Unterstützung bei Arbeitsspitzen</li></ul>Wir bieten<ul><li>einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz mit tarifgerechter Vergütung einschließlich Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li><li>Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>die Möglichkeit des Fahrradleasings</li><li>gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>30 Tage Urlaub sowie zwei arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li></ul>BewerbungSollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Kopien der Zeugnisse und Referenzen, etc.) unter Angabe des Betreffs „Bewerbung SB Einwohnermeldeamt (w/m/d)“ bis zum 15.09.2024 an:<a href="mailto:personalamt@stadt-kborn.de" target="_blank">personalamt@stadt-kborn.de</a> &nbsp; oderStadt Ostseebad KühlungsbornPersonalabteilungOstseeallee 2018225 Ostseebad KühlungsbornSie können sich gern per E-Mail bewerben. Hierbei sollte die Bewerbung aus einer gebündelten PDF-Datei bestehen. Bei schriftlicher Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen bitte aus Nachhaltigkeitsgründen ohne Mappe, Folien oder Ähnliches ein.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass mit der Bewerbung entstandene Kosten durch uns nicht erstattet werden. Aus Kostengründen senden wir nur schriftliche Bewerbungsunterlagen zurück, denen ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Einzelheiten entnehmen Sie bitte dem datenschutzrechtlichen Informationsblatt auf unserer Homepage <a href="http://www.stadt-kuehlungsborn.de/" target="_blank">www.stadt-kuehlungsborn.de</a>.Ostseebad Kühlungsborn, den 19.08.2024gez. Rüdiger KozianBürgermeister

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