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<h1> Pflegefachkraft Psychiatrie (m/w/d)</h1><p> Fangen Sie mit uns was Neues an!</p><p> Sie wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft!</p><p> Wir suchen Sie als</p><h2> Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester / Krankenpfleger / Altenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d)</h2><h2> Stellennummer 60583</h2><p> für unsere Erwachsenenpsychiatrie sowie Kinder- &amp; Jugendpsychiatrie im Zentrum für Seelische Gesundheit.</p><h3> Das erwartet Sie</h3><ul> <li>  Mit einem hohen Grad an Eigenverantwortung und Einfühlungsvermögen tragen Sie maßgeblich zur Genesung unserer Patient:innen bei </li> <li>  Sie tragen aktiv zur pflegegeleiteten Therapie bei und versorgen unsere Patient:innen vollumfänglich </li> <li>  Sie übernehmen die Überwachung und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen </li> <li>  Die Chance zur Mitgestaltung neuer und moderner pädagogischer Pflegekonzepte zum Wohl der Patient:innen </li> <li>  Eine enge, transparente und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit in wertschätzender Atmosphäre </li> <li>  Sie sind tätig auf modernen und ansprechend gestalteten Stationen in einer der größten psychiatrischen Versorgungskliniken in Sachsen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger, Pflegefachkraft oder Fachgesundheits- und Krankenpfleger für Psychiatrie / Psychosomatik (m/w/d) </li> <li>  Vorerfahrung im Bereich Psychosomatik / Psychiatrie sind wünschenswert </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine aufgeschlossene, engagierte und empathische Persönlichkeit aus </li> <li>  Interesse an Weiterbildung und persönlicher Entwicklung </li> <li>  Patient:innenzentrierte Kommunikation und soziale Kompetenz </li> <li>  Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Gewissenhaftigkeit </li> <li>  Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung gemäß Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub plus Zusatzurlaub für Schichtarbeit </li> <li>  Mehr Zeit für Ihre Patient:innen durch adäquaten Personalschlüssel </li> <li>  Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u.a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken </li> <li>  Job-Ticket (vergünstigte Konditionen für die Tarifzonen des Mitteldeutschen Verkehrsverbunds) </li> <li>  Corporate Benefits bei über 480 namhaften Anbietern &amp; kostenloses Fitnessstudio am Klinikstandort </li></ul><p> Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!</p><p> Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Julia Baß, stellv. Pflegedirektorin Zentrum für Seelische Gesundheit, gern unter der Telefonnummer (0341) 864-253631 oder per E-Mail unter bewerbung.parkklinikum[at]helios-gesundheit.dezur Verfügung.</p><p> Adresse: Helios Park-Klinikum Leipzig GmbH, Morawitzstraße 2, 04289 Leipzig</p><p> Das Helios Park-Klinikum Leipzig ist mit 738 voll- und teilstationären Betten bzw. Behandlungsplätzen, 154 Rehabilitations- und 30 Plätzen für Adaption und betreutes Wohnen das größte Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung im Freistaat Sachsen. In unmittelbarer Nachbarschaft zum Herzzentrum im Leipziger Südosten gelegen, verfügt das Helios Park-Klinikum Leipzig über drei somatische Behandlungszentren sowie ein Zentrum für Seelische Gesundheit.</p><p> Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.</p><p> Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.</p><p> helios-karriere.de</p>

Pflegefachkraft Psychiatrie (m/w/d)

<h1> Meister*in für Veranstaltungstechnik, Bühnen- oder Beleuchtungsmeister*in oder Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) in Teilzeit</h1><p> Die Musikhochschule Lübeck (MHL) sucht für das Künstlerische Betriebsbüro zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen</p><h2> Meister*in für Veranstaltungstechnik, Bühnen- oder Beleuchtungsmeister*in oder Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung (unbefristet, Teilzeit 19,35 Std. / Woche, bis E 8 TV-L).</h2><p> Die MHL ist die einzige Musikhochschule des Landes Schleswig-Holstein. Hier studieren junge Menschen aus mehr als 40 Nationen. Wir sind größter Konzertveranstalter in Schleswig-Holstein. In zwei Konzertsälen, aber auch in anderen Räumen, finden jährlich mehr als 300 Veranstaltungen (Konzerte, Oper, Musical, Tagungen etc.) statt.</p><p> Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst:</p><ul> <li>  eigenständige Betreuung von Veranstaltungen aller Art sowie Überwachung und Einhaltung der gesetzlichen sicherheitstechnischen Auflagen in enger Abstimmung innerhalb der Abteilung </li> <li>  Auf- und Abbau der Bühnen- und Beleuchtungstechnik </li> <li>  Wartungs- und Reparaturarbeiten im bühnen- und beleuchtungstechnischen Bereich </li> <li>  Verwaltung des Bühneninventars </li> <li>  Herstellen von Dekorationen </li></ul><p> Das Anforderungsprofil:</p><p> Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:</p><ul> <li>  Abschluss als Meister*in für Veranstaltungstechnik oder </li> <li>  Abschluss als Bühnen- oder Beleuchtungsmeister*in oder </li> <li>  Abschluss als Fachkraft für Veranstaltungstechnik mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung im Theater- oder Konzertbetrieb </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Freude am Umgang mit jungen Menschen und interkulturelle Kompetenz </li> <li>  Bereitschaft, sich innerhalb der Arbeitszeit fachspezifisch fort- und weiterzubilden </li> <li>  körperliche Belastbarkeit und Durchhaltevermögen, verbunden mit der Bereitschaft, zu unregelmäßigen Dienstzeiten sowie auch an Wochenenden und Abenden zu arbeiten </li></ul><p> Für die Bewerbung von Vorteil sind:</p><ul> <li>  eine handwerkliche Berufsausbildung </li> <li>  praktische Erfahrungen in der Lichtgestaltung und mit Videoproduktionen </li> <li>  Kenntnisse in der Bedienung von „ChamSys“ und „MagicQ“ </li> <li>  Kenntnisse der englischen Sprache </li></ul><p> Wir bieten Ihnen:</p><p> Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung richtet sich nach den tariflichen und persönlichen Voraussetzungen und kann bis zur Entgeltgruppe 8 TV-L gewährt werden. Eine Stellenbewertung mit einer möglichen Aufwertung der Stelle ist geplant.</p><p> Darüber hinaus bieten wir:</p><ul> <li>  eine interessante, vielfältige und gemeinwohlorientierte Tätigkeit an einer international renommierten Hochschule </li> <li>  ein kulturell inspirierendes, internationales Arbeitsumfeld; Kontakt zu Menschen aller Altersgruppen mit künstlerischen Interessen </li> <li>  ein freundliches Arbeitsklima mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  das Deutschlandticket für 16,55 EUR pro Monat sowie eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV </li> <li>  vielfältiges Betriebssportangebot über den Hochschulsport (<a href="http://www.hochschulsport-luebeck.de" target="_blank">www.hochschulsport-luebeck.de</a>) </li></ul><p> Die Musikhochschule Lübeck setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir möchten die Vielfalt der Biografien und Kompetenzen in der Musikhochschule fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.</p><p> Die Musikhochschule Lübeck ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten zu erreichen. Sie bittet deshalb geeignete Frauen, sich zu bewerben, und weist darauf hin, dass Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden.</p><p> Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Musikhochschule Lübeck. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.</p><p> Für tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Sonja Reiß (<a href="mailto:sonja.reiss@mh-luebeck.de" target="_blank">sonja.reiss@mh-luebeck.de</a> oder Tel. 0451/1505-163) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Künstlerischen Betriebsbüros, Frau Ulrike Lennartz (<a href="mailto:ulrike.lennartz@mh-luebeck.de" target="_blank">ulrike.lennartz@mh-luebeck.de</a> oder Tel. 0451/1505-196).</p><p> Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse) richten Sie bitte bis zum 30.09.2024 ausschließlich in elektronischer Form, zusammengefasst in einem PDF-Dokument an <a href="mailto:bewe-personal@mh-luebeck.de" target="_blank">bewe-personal@mh-luebeck.de</a>. Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos verzichten wir und bitten daher, hiervon abzusehen.</p><p> Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen. Sollte das Bewerbungsverfahren nicht zu Ihrer Einstellung führen, werden wir Ihre Bewerberdaten regulär löschen und vernichten, sobald nach erfolgter endgültiger Absage durch Sie oder durch die MHL eine Frist von sechs Monaten verstrichen ist (vgl. Artikel 17 DSGVO).</p>

Meister*in für Veranstaltungstechnik, Bühnen- oder Beleuchtungsmeister*in oder Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) in Teilzeit

<p> Das Kraftfahrt-Bundesamt (KBA) in Flensburg ist die Bundesbehörde rund um das Kraftfahrzeug und seine Nutzenden in Deutschland und in Europa. Es verarbeitet in seinen Zentralen Registern Informationen über Verkehrsteilnehmende und ihre Fahrzeuge, um inländischen und europäischen Behörden Entscheidungen zu ermöglichen sowie Bürgerinnen und Bürgern Auskünfte zu erteilen. Statistiken liefern für Politik, Wirtschaft, Forschung und die Öffentlichkeit vielfältige Erkenntnisse aus den Zentralen Registern und über den Straßengüterverkehr. Das KBA erteilt Typgenehmigungen für Fahrzeuge und Fahrzeugteile. Mit seiner fahrzeugtechnischen Kompetenz überwacht es die Märkte hinsichtlich der Standards von Produktsicherheit und Umweltschutz. Als moderne Verwaltung mit hoher Fachkompetenz bietet es vielseitige Arbeitsplätze.</p><p> Das Kraftfahrt-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a></p><p> Das Kraftfahrt-Bundesamt sucht für den Einsatz in der Abteilung „Typgenehmigung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für die Dauer von 2 Jahren, eine/einen</p><h1> Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) <br> (FH-Diplom/Bachelor) für den Arbeitsbereich „Anerkennung/Benennung von Technischen Diensten“</h1><h2> Der Dienstort ist Dresden. <br> Referenzcode der Ausschreibung 20242153_9512</h2><h3> Dafür brauchen wir Sie:</h3><ul> <li>  Bewertungsverfahren zur Benennung Technischer Dienste (Prüflabore und Zertifizierungsstellen) </li> <li>  Aufsicht über Technische Dienste </li> <li>  Bewertung von Typprüfverfahren für Kraftfahrzeuge </li> <li>  Weiterentwicklung der internen Verfahrensabläufe sowie der Benennungsverfahren </li> <li>  Bewertung von Managementsystemen in der Automobilindustrie </li> <li>  Mitwirkung bei Benennungsverfahren im Hinblick auf automatisiertes bzw. autonomes Fahren </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><h4> Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4><p> Erfolgreicher Hochschulabschluss (Bachelor/FH-Diplom) in der Fachrichtung Kraftfahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung</p><h4> Das wäre wünschenswert:</h4><ul> <li>  Sie überzeugen mit Ihren Erfahrungen und Fachkenntnissen  <ul>   <li>    in der Durchführung von Audits von Qualitätsmanagementsystemen,   </li>   <li>    mit Homologation und Typprüfung   </li>   <li>    zu Inhalt und Bewertung der einschlägigen Normen und Standards zum Qualitätsmanagement   </li>  </ul> </li> <li>  Sie besitzen eine gute Kommunikations- und Informationsfähigkeit. </li> <li>  Sie verfügen über eine ausgeprägte Planungs-, Organisations- und Urteilsfähigkeit. </li> <li>  Sie treten auch in Stresssituationen sicher und souverän auf. </li> <li>  Sie verfügen über die erforderliche Eigeninitiative und Flexibilität auch in Bezug auf mehrtägige Dienstreisen (im In- und Ausland). </li> <li>  Sie besitzen eine ausgeprägte Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeit, um auch in unsicheren Situationen gegenüber heterogenen Gruppen den eigenen Standpunkt souverän und überzeugend zu vertreten. </li> <li>  Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (mindestens vergleichbar dem Level C2 CEFR und Englischkenntnisse (mindestens vergleichbar dem Level B2 CEFR) in Wort und in Schrift. </li> <li>  Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B (Pkw). </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><p> Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung nach den Bedingungen des öffentlichen Dienstes bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD.</p><p> Sofern Sie nicht über eine mindestens dreijährige praktische Erfahrung als Ingenieurin bzw. Ingenieur verfügen, ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Nach Erwerb dieser dreijährigen praktischen Erfahrung ist die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TVöD vorgesehen.</p><p> Ihre Berufserfahrung wird im Rahmen der tariflichen Regelungen bei der Bemessung des Eingangsentgeltes berücksichtigt. Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (<a href="https://www.bmi.bund.de" target="_blank">https://www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link <a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a>.</p><p> Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitmodelle und verschiedene Home-Office-Möglichkeiten.</p><p> Die Aus-, Fort- und Weiterbildung, auch während einer Elternzeit, erfolgt angepasst an die individuell festgestellten Rahmenbedingungen.</p><h3> Besondere Hinweise:</h3><p> Die Beschäftigung erfolgt zunächst im Rahmen eines auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrages. Entsprechende Leistungen vorausgesetzt, ist hiernach im Rahmen der haushälterischen Möglichkeiten ggf. die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis angedacht. Bei Erfüllen der einschlägigen Voraussetzungen kann ggf. die spätere Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgen.</p><p> Die Stelle ist grundsätzlich für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.</p><p> Von den Bewerbenden wird ein uneingeschränktes Einstehen gegen Diskriminierung und für Gleichstellung erwartet.</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</p><p> Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.</p><p> Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.</p><h3> Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30.09.2024 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: <br> <a href="https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a></p><p> Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20242153_9512ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.</p><p> Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, FH-Diplom-/Bachelorurkunde und -zeugnis, Arbeitszeugnisse sowie ggf. Nachweis der Schwerbehinderung oder der Gleichstellung mit einem schwerbehinderten Menschen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.</p><p> Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Anschreiben“ Ihr Motivationsschreiben im Freitextfeld ein.</p><p> Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a> oder der ANABIN Datenbank.</p><p> Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.</p><h3> Ansprechpersonen:</h3><p> Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Papenfuß, Tel.: 0461 316-2638 gern zur Verfügung. Bei tariflichen Fragen melden Sie sich gerne bei Frau Bienemann, Tel.: 0461 316-2369.</p><p> <a href="https://www.kba.de" target="_blank">https://www.kba.de</a> <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a></p>

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) für den Arbeitsbereich „Anerkennung / Benennung von Technischen Diensten“

<h1> Consultant (m/w/d) Vertrieb Recruiting</h1><p> Neubrandenburg</p><p> 04.09.2024</p><h2> Job Details</h2><h2> Zusammenfassung</h2><p> Randstad Deutschland <br> Neubrandenburg/mobiles Arbeiten <br> Festanstellung <br> Vollzeit unbefristet</p><h5> Kontakt</h5><p> Efthimia Dima</p><h5> Kontakt E-Mail</h5><p> <a href="mailto:hr.rec@randstad.de" target="_blank">hr.rec@randstad.de</a></p><h5> Referenznummer:</h5><p> 12915</p><h2> Stellenanzeige teilen:</h2><p> Möchten Sie mit einem erfolgreichen Unternehmen wachsen? Dann profitieren Sie von den Möglichkeiten, die Randstad als Arbeitgeber bietet – unabhängig davon, an welchem Punkt in Ihrem Berufsleben Sie stehen. Randstad bietet Ihnen die Chance, Ihre Kompetenzen zu erweitern und ein breites Spektrum an Erfahrungen zu sammeln. <br> <br> Mit technologischer Unterstützung und mithilfe Ihrer großartigen Kolleg:innen im Randstad Team, kommen Sie nicht nur persönlich voran. Auch für Ihre Kund:innen, Kandidat:innen und Mitarbeiter:innen machen Sie den Unterschied aus. Gemeinsam weiterkommen <br> #randstadoperational #youngtalents</p><p> Damit können Sie bei uns rechnen:</p><ul> <li>  Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrgeld für Ihre tägliche Pendelstrecke </li> <li>  Individuelle Einarbeitung: Begleitung durch einen erfahrenen Kollegen für eine intensive Einarbeitung in Theorie und Praxis </li> <li>  Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings </li> <li>  Weitere Benefits: Shared Purchase Plan (Mitarbeiteraktien), Smartphone und Notebook (auch zur privaten Nutzung), kostenlose Kalt- und Heißgetränke, Vergünstigungen durch Corperate Benefits und attraktive Konditionen für Sport- (z.B. Fitnessstudios) und Beratungsangebote. </li> <li>  Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten. Wir garantieren eine Antwort innerhalb von drei Werktagen! </li></ul><p> Freuen Sie sich auf diese Aufgaben:</p><ul> <li>  Vertrieb: Sie entwickeln ein Gespür für Ihre Vertriebsregion, sprechen Kundenunternehmen an und bauen Ihr eigenes Netzwerk über verschiedene Branchen hinweg auf und aus </li> <li>  Recruiting: Sie suchen passende Kandidat:innen, führen Interviews und begleiten den weiteren Auswahlprozess innerhalb des Kundenunternehmen </li> <li>  Betreuung &amp; Beratung: Als Single Point of Contact sind Sie für Kunden und Kandidaten vertrauensvoller Ansprechpartner in allen Belangen während der Zusammenarbeit </li> <li>  Administration: Zusammen mit unserem Backoffice schalten sie Stellenanzeigen, bereiten Kunden- wie Arbeitsverträge vor und stellen nach Bedarf verschiedene Bescheinigungen sowie Arbeitszeugnisse aus </li></ul><p> Folgendes bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder Studium </li> <li>  Du hast Erfahrung im gewerblichen Bereich oder bist Quereinsteiger von der Hotellerie / Einzelhandel </li> <li>  Eine ausgeprägte Affinität und idealerweise Erfahrungen im Vertrieb (B2B) </li> <li>  Freude am Umgang mit unterschliedlichen Persönlichkeiten </li> <li>  Kreative Ideen zur Lösung jeder Herausforderung </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen vereinzelt die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. <br> <br> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.</p><h2>  Über Randstad </h2> Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie - partner for talent - finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Unsere Angebote umfassen den gewerblich-technischen ebenso wie den Professional-Bereich, digitale Talentlösungen sowie End-to-End-Unternehmenslösungen. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.<h2> Ihr Bewerbungsprozess</h2><p> Hier erhalten Sie einen Überblick über den Verlauf Ihres Bewerbung.</p><h3> Ihr Kontakt</h3><p> Kontaktieren Sie uns gerne, wenn Sie weitere Fragen haben.</p><h3>  Efthimia Dima </h3> Talent Advisor <br> <a href="mailto:hr.rec@randstad.de" target="_blank">hr.rec@randstad.de</a> <br> <br>

Consultant (m/w/d) Vertrieb Recruiting

<p> Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.</p><p> Das Stadtentwicklungsamt des Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab sofort und unbefristet eine/n</p><h1> Planungsjurist/in im Stadtentwicklungsamt (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 4200-B003 <br> Besoldungsgruppe: A14 bzw. Entgeltgruppe: EG 14 TV-L <br> Teilzeit, Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden <br> Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.</p><p> Standort: Kirchstraße 1/3, 14163 Berlin</p><h2> Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...</h2><ul> <li>  Formelle und materielle juristische Prüfung und Betreuung von Verfahren, insbesondere für bauplanungsrechtliche Rechtsverordnungen (Bebauungspläne, Veränderungssperren) und Erhaltungsverordnungen </li> <li>  Juristische Prüfung und Mitzeichnung aller vom Aufgabenspektrum des Fachbereichs Stadtplanung betroffener Bezirksamtsvorlagen mit bauplanungsrechtlichem Hintergrund </li> <li>  Führung und Betreuung von Prozessen vor der Verwaltungsgerichtsbarkeit bei Klageverfahren zu öffentlichrechtlichen Verträgen, planungsrechtlichen Vorbescheiden, Bebauungsplänen, Veränderungssperren und Erhaltungsverordnungen sowie vor den Amtsgerichten und der Vergabekammer aus dem Fachbereich Stadtplanung einschließlich der Betreuung von Anwaltsprozessen </li> <li>  Erarbeitung und Betreuung von öffentlichrechtlichen Verträgen insbesondere von städtebaulichen Verträgen, Durchführungs- und Erschließungsverträgen in Bezug auf städtebauliche Verträge einschließlich Mitzeichnungen und Betreuung des Vollzugs </li> <li>  Erarbeitung und Betreuung von zivilrechtlichen Verträgen insbesondere mit Dienstleistern einschließlich Ausschreibung und Vergabe und Mitzeichnungen </li></ul><p> Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.</p><h2> Ihr Profil:</h2><h3> Beamtinnen / Beamte:</h3><p> Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Laufbahnbefähigung 1 mit der Befähigung zum Richteramt nach § 5 DRiG</p><h3> Tarifbeschäftigte:</h3><p> Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Rechtswissenschaften mit entsprechendem Rechtsreferendariat (Volljuristin bzw. Volljurist mit 1./2. Staatsexamen) mit der Befähigung zum Richteramt nach § 5 DRiG</p><h3> Fachliche Kompetenzen:</h3><ul> <li>  Gute Kenntnisse im Zivilrecht insbesondere der Vertragsgestaltung, des Dienst- und Werkvertragsrechts, des privaten Bau- und Architektenrechts, des Bürgschafts-, Sachen- und Grundbuchrechts sowie des Zivilprozessrechts einschließlich der jeweiligen Nebengesetze </li> <li>  Gute Kenntnisse des Bauplanungsrechts insbesondere des Baugesetzbuches (BauGB), des Gesetzes zur Ausführung des Baugesetzbuches (AGBauGB), der Baunutzungsverordnung (BauNVO), des Bundesimmissionsschutzgesetzes (BIMSchG), des Gesetzes über die Umweltverträglichkeitsprüfung (UVPG), des Raumordnungsgesetzes (ROG), des Bundesnaturschutzgesetzes (BNatSchG), des Verwaltungsverfahrensgesetztes (VwVfG) und des Verwaltungsprozessrechts (VwGO) </li></ul><h3> Außerfachliche Kompetenzen:</h3><ul> <li>  Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit </li> <li>  Belastbarkeit </li> <li>  Organisationsfähigkeit </li> <li>  Ziel- und Ergebnisorientierung </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) </li> <li>  eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team </li> <li>  eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement) </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei </li> <li>  eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte </li> <li>  Möglichkeit zur Mobilen Arbeit </li> <li>  ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements </li> <li>  ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>  ein vergünstigtes Jobticket </li> <li>  die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe" </li> <li>  Bildungsurlaub </li> <li>  eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m. </li></ul> Wichtig:<p> Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung. <br> Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. <br> Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.</p><p> Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Herr Noack, Stellenzeichen: Stadt L, Tel.: 090 90299 7725.</p><p> Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 30.09.2024 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.</p><p> Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. <br> Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.</p><p> Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese Ihrer Bewerbung bei.</p><p> Hinweise:</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht, da in den Aufgabengebieten dieser Wertigkeit eine Unterrepräsentanz besteht. <br> Bei der Besetzung werden Frauen bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. <br> (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)</p><p> Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertung.html" target="_blank">https://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertung.html</a>.</p><p> Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.</p><p> Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.</p><p> Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist. <br> Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a></p><p> weitere Informationen</p><h5> MEIN JOB, MEIN BEZIRK <br> VIELFÄLTIG BESONDERS <br> STEGLITZ-ZEHLENDORF</h5>

Planungsjurist/in im Stadtentwicklungsamt (m/w/d)

<p> Das Energieversorgungscenter (EVC) gehört zur SachsenEnergie-Unternehmensgruppe und steht für ein erfolgreiches, innovatives Versorgungskonzept zur Lieferung von Strom, Wärme und Kälte. Auf Basis höchster Ansprüche und Erfordernisse seines gewerblichen Kunden erfüllt es die Versorgungssicherheit und gewünschte Energiequalität. Dabei spielen energetisch-optimierte Prozesse in der Kraft-Wärme-Kälte-Kopplung eine große Rolle. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Moritzburg/OT Boxdorf in Vollzeit:</p><h1> Automatisierungstechniker Kraftwerke (m/w/d)</h1><h2> Sie unterstützen uns durch:</h2><ul> <li>  Optimieren, Erarbeiten und Umsetzen von Steuerungskonzepten und Regelalgorithmen </li> <li>  Systempflege der Prozessleittechnik einschließlich Datensicherung und Dokumentation </li> <li>  Mitwirken und Realisieren von Projekten zum Neubau, zur Änderung und Erweiterung der Prozessleittechnik unter Berücksichtigung verfahrenstechnischer Zusammenhänge </li> <li>  Durchführen von Instandhaltungsmaßnahmen leittechnischer Komponenten </li> <li>  Fehlersuche, Störungsanalyse und -behebung bei Abweichungen vom Normalzustand </li></ul><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Meister oder Ingenieur im Fachbereich Automatisierungstechnik, Prozessautomatisierung, Leittechnik, Energietechnik o.ä. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SPS-Programmierung (z.B. Siemens PCS7) </li> <li>  Verfahrenstechnisches Verständnis für Energieanlagen und Interesse, sich in neue Themen einzuarbeiten </li> <li>  Lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Umfangreiche Einarbeitungs- und Qualifizierungsangebote </li> <li>  Überdurchschnittliche Vergütung (u.a. 13. Monatsgehalt und jährliche Bonuszahlung) </li> <li>  Anstellung in Anlehnung an Tarifvertrag (AVEU) </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  38 Stunden/Woche Arbeitszeit </li> <li>  Gesundheitsvorsorge, Team-Events und weitere Vergünstigungen </li> <li>  Firmeneigene Parkplätze </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Beschäftigungsbeginns per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@evc-dresden.de" target="_blank">bewerbung@evc-dresden.de</a></p><p> Energieversorgungscenter Dresden-Wilschdorf GmbH &amp; Co. KG · Ringstraße 3 · 01468 Moritzburg</p>

Automatisierungstechniker Kraftwerke (m/w/d)

<h1> Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)</h1><h2> Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) - Standort Kesselsdorf</h2><p> <br> Als führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern europaweit sind wir seit drei Generationen am Markt vertreten und versorgen unsere Kunden mit maßgeschneiderten, technischen Lösungen rund um die Bereiche der Kälte- und Klimatechnik sowie der Wärmerückgewinnung. Mit ca. 30.000 standard- und kundenspezifischen Produkten bieten wir ein umfassendes internationales Sortiment aus einer Hand. <br></p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Telefonische Kundenberatung / -betreuung, Kontaktpflege </li> <li>  Betreuung unserer Thekenkundschaft vor Ort </li> <li>  Kaufmännische Abwicklung von Kundenaufträgen </li> <li>  Kalkulation, Erstellung und Verfolgung von Angeboten </li> <li>  Unterstützung unseres Außendienstes </li> <li>  Kommunikationsschnittstelle zwischen unseren verschiedenen Fachabteilungen </li></ul><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Kenntnisse in der Kälte-Klimabranche oder im Großhandel von Vorteil) </li> <li>  Oder abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kälte- und Klimatechnik </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten und Engagement </li> <li>  Sicheres und gepflegtes Auftreten </li> <li>  Teamfähigkeit und Belastbarkeit </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Familiäres Miteinander </li> <li>  Spannende Herausforderungen </li> <li>  Branchen- und Kundenvielfalt </li> <li>  Voll- und Teilzeit möglich </li> <li>  Wasser- und Kaffeeflatrate </li> <li>  Job-Rad-Möglichkeit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Firmenvergünstigungen </li></ul><p> Großhandel für Kälte- und Klimaanlagenbedarf</p><p> Robert Schiessl GmbH <br> Herr Sebastian Schöler</p><p> Kolpingring 14 <br> 82041 Oberhaching</p><p> Tel. +49 175 - 57 83 584</p><p> <a href="http://www.schiessl-kaelte.de" target="_blank">www.schiessl-kaelte.de</a></p>

Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)

<p> Mit einer fast 100-jährigen Unternehmensgeschichte und fast 75 Jahren Erfahrung im Umgang mit dem Energieträger Gas, speziell Flüssiggas, ist Rheingas eines der führenden Unternehmen der Branche. Ob mit Strom, Flüssiggas, Erdgas oder Wasserstoff: Wir machen Energie zur einfachsten Sache der Welt. <br> <br> Für uns als Familienunternehmen sind unsere Mitarbeiter das wertvollste Gut und stehen als Menschen im Mittelpunkt. Wenn du Lust hast, Teil eines ambitionierten Teams zu werden, bist du bei uns genau richtig. Lass uns gemeinsam die Energiewelt gestalten! <br> <br> Unsere Teamleiter Energietechnik planen und koordinieren die Errichtung und Wartung moderner Gasversorgungsanlagen für Privat- und Gewerbekunden.</p><p> Wir suchen ab sofort in Vollzeit an unseren Standorten Brühl und Krakow</p><h1> Projektmanager Energietechnik (m/w/d)</h1><h2> Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li>  Planung und Organisation von Großverbraucheranlagen im Flüssiggas &amp; Heizungs-Anlagenbau </li> <li>  Erstellen &amp; Bearbeitung von Angeboten und Aufträgen inkl. Auftragsabwicklung </li> <li>  Projektleitung &amp; -koordination im Großverbraucheranlagenbereich </li> <li>  Erstellung von Analysen, Auswertungen und Reports </li> <li>  Bearbeitung technischer Ausschreibungen </li> <li>  Ansprechpartner für technische Fragen sowie telefonische Beratung von Kunden und Kontraktoren </li> <li>  Durchführung von Vor-Ort-Terminen/ Baubesichtigungen </li> <li>  Zusammenstellen projektrelevanter Unterlagen für Genehmigungsanträge </li> <li>  Zuarbeit für die Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs Energietechnik </li></ul><h2> Anforderungsprofil</h2><ul> <li>  Ingenieur, Meister für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung und techn. Fachwissen in Verbindung mit der Planung und Montage von Gasversorgungs- und Heizungsanlagen </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit technischen Regelwerken </li> <li>  Erfahrungen mit der Terminabstimmung von Projekten inkl. Materialbestellung und Aufmaß-Abrechnung </li> <li>  Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, mobile Geräte zu nutzen </li> <li>  Gute und schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li> <li>  Hohe Lern- und Arbeitsbereitschaft </li> <li>  Reisebereitschaft </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Stellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten, Fortbildungen und Seminare </li> <li>  Leistungsorientierte Entlohnung, tarifgebundene Lohnerhöhungen sowie die Möglichkeit, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankenzusatz- und Unfallversicherung </li> <li>  Job-Fahrrad </li> <li>  Wir pflegen eine offene und transparente Information und Kommunikation </li> <li>  Freundliches Umfeld mit flachen Hierarchien </li></ul><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@rheingas.de" target="_blank">bewerbung@rheingas.de</a>.</p><p> Propan Rheingas GmbH &amp; Co. KG <br> ZB Personal &amp; Recht <br> Telefon: 02232 70791100 <br> Mail: <a href="mailto:bewerbung@rheingas.de" target="_blank">bewerbung@rheingas.de</a> <br> <a href="http://www.rheingas.de" target="_blank">www.rheingas.de</a></p>

Projektmanager Energietechnik (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung und Sicherheit, Bereich Veterinär- und Lebensmittelüberwachung, zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Lebensmittelkontrolleur / Lebensmittelkontrolleurin (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 327.200.07</p><h3> <br> Ihre Aufgaben <br></h3><ul> <li>  Kontrollieren und Überwachen von Betrieben, die Lebensmittel, Kosmetika, Tabakwaren und Bedarfsgegenstände herstellen, behandeln oder in den Verkehr bringen im Rahmen des europäischen und nationalen Lebensmittelrechts </li> <li>  Durchführen von risikoorientierten Probenahmen </li> <li>  Durchführen von Ermittlungen bei Verstößen gegen das Lebensmittelrecht und Durchsetzen der amtlichen Vollzugsmaßnahmen nach den Vorschriften des LFGB </li> <li>  Bearbeiten von Verbraucherbeschwerden </li> <li>  Durchführen von marktrechtlichen Kontrollen </li> <li>  Fachgerechtes Dokumentieren und Aufbereiten der Außendiensttätigkeiten </li></ul><h3> <br> Ihr Profil <br></h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Lebensmittelkontrolleur/Lebensmittelkontrolleurin </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in der Umsetzung des nationalen und europäischen Lebensmittelrechts </li> <li>  Einschlägige bis mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert </li> <li>  Führerschein der Klasse B ist wünschenswert </li> <li>  Routiniertes Arbeiten im Team in Verbindung mit hoher persönlicher Kompetenz und sicherem Informationsverhalten </li> <li>  Gute Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie sicherer Umgang mit hohen Belastungen </li></ul><h3> <br> Unser Angebot <br></h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9a mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.448,96 € - 4.331,88 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12.und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li></ul><h3> <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <br></h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30.09.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Lebensmittelkontrolleur / Lebensmittelkontrolleurin (m/w/d)

<h1> Außendienstmitarbeiter (m/w/d)</h1><h2> Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern</h2><p> Als Experte für multifunktionale Verkaufs- und Transportverpackungen entwickelt und produziert die WS Coswiger Wellpappe- und Papierverarbeitung GmbH als Teil der Panther-Gruppe eine Vielzahl von Verpackungslösungen aus Wellpappe. Das Kreislaufprodukt Wellpappe kann vor allem durch seine Recyclingfähigkeit punkten und stellt eine besonders nachhaltige Alternative zu Verpackungen aus Kunststoff dar – ein ökologisches Produkt mit Zukunft. <br> <br> Wachstumsorientierung und Innovation prägen unser Unternehmensbild. Die Arbeit in unserem familiengeführten Betrieb zeichnet sich durch flache Hierarchien, offene Kommunikation und eine kollegiale Atmosphäre aus – ein Arbeitsplatz mit Wohlfühlcharakter. <br> <br> Zur Verstärkung unseres engagierten Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Außendienstmitarbeiter/-in für die Gebiete Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern.</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben bei uns</h3><ul> <li>  Mit Leidenschaft und Überzeugungskraft präsentieren Sie unsere innovativen Verpackungslösungen aus Wellpappe, von der Geschäftsanbahnung bis hin zu After-Sales-Maßnahmen </li> <li>  Selbstständiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </li> <li>  Aktive Neukundengewinnung durch qualifizierte technische und kaufmännische Beratung </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und der Verpackungsentwicklung </li> <li>  Repräsentation des Unternehmens nach außen und Stärkung des Images am Markt </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Erfahrungen im Verkauf von Verpackungen </li> <li>  Professioneller, freundlicher Umgang mit Kunden </li> <li>  Kommunikations- und Kontaktstärke </li> <li>  Extrovertiertes und ergebnisorientiertes Handeln </li> <li>  Hohe Selbstständigkeit, Integrität und Zuverlässigkeit </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Pflichtbewusstsein </li> <li>  KFZ-Führerschein und Reisebereitschaft </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein Unternehmen mit nachhaltigen und umweltfreundlichen Produkten </li> <li>  Moderner Arbeitsplatz in einem dynamischen, wachstumsorientierten Familienunternehmen </li> <li>  Flache Hierarchien, offene Kommunikation, kollegiale Atmosphäre </li> <li>  Dienstfahrzeug </li> <li>  Prämienbelohnung für eingebrachte Verbesserungsvorschläge </li> <li>  Soziales Engagement in der Region  <br>  <br> </li></ul><h3> Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p> Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Nennung Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:</p><p> WS Coswiger Wellpappe- und Papierverarbeitung GmbH <br> Roßlauer Straße 59 <br> 06869 Coswig (Anhalt) <br> Telefon +49 3490 3407 0 <br> <a href="mailto:bewerbung@coswiger-wellpappe.de" target="_blank">bewerbung@coswiger-wellpappe.de</a></p>

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